Смекни!
smekni.com

Отчет по практики в сбербанке (стр. 4 из 6)

Суммы налога на добавленную стоимость, уплаченные при осуществлении капитальных вложений, приобретении основных средств и нематериальных активов, материальных запасов выделяются на балансовом счете 60310 «Налог на добавленную стоимость, уплаченный» датой поставки товарно-материальных ценностей или датой проведения расчетов, если расчеты с контрагентом осуществляются по договорам с последующей оплатой. Суммы НДС, уплаченные иностранным юридическим лицам при приобретении товаров (работ, услуг и нематериальных активов), должны быть выделены на счете 60310 датой проведения расчетов с иностранным юридическим лицом, не состоящим на учете в налоговых органах в качестве налогоплательщика, вне зависимости от порядка оплаты (предварительной или последующей) по контракту.

С 01.01.2007 года лимит стоимости предметов для принятия к бухгалтерскому учету в составе основных средств устанавливается в размере 20000 рублей. Объекты недвижимости, независимо от стоимости, учитываются в составе основных средств. Предметы стоимостью 20000 рублей (включительно) учитываются в составе основных средств.

Согласно, новому плану счетов источниками для финансирования приобретения нематериальных активов, оборудования являются средства фондов накопления – 91901, амортизация основных средств, нематериальных активов – 91902: кредиты, полученные от других кредитных организаций на капитальные вложения.

При реализации основных фондов за плату банк списывает первоначальную стоимость предмета и фонд переоценки через счёт 61201 или 61202, и результат списания относит на доходы или расходы банка.

При поступлении основных средств в эксплуатацию оформляется акт о приеме-передаче объекта основных средств (см. приложение 9). Для дальнейшего учета и правильности начисления инвентаризации на каждый объект основных средств оформляется инвентарная карточка учета основных средств (см. приложение 10). При перемещении объекта основного средства из одного структурного подразделения в другое оформляется накладная на внутреннее перемещение основных средств (см. приложение 11). При выбытии объектов основных средств оформляется акт о списании групп объектов основных средств (см. приложение 12).

1.2.7 Особенности учета материалов, ценных бумаг и иных ценностей

Стоимость брошюр и справочников относится на расходы банка при передаче их в эксплуатацию. Стоимость книг относится на расходы банка при их выбытии.Документально-публицистические фильмы о деятельности Сбербанка России и его филиалов учитываются на балансовом счете 61010 «Издания» и относятся на расходы банка при передаче их в эксплуатацию.

Материалы, однократно используемые (потребляемые) для осуществления банковской деятельности, хозяйственных нужд, в процессе управления, технических целей: упаковочные материалы, бумага, бланки, визитные карточки, бейджи, канцелярские товары, информационные стикеры, продукция рекламного характера (печатная, записанная на магнитных носителях и т.п.) относятся на расходы банка на основании документов, подтверждающих выдачу материальных ценностей со склада.

Остальные материальные запасы относятся на расходы на основании соответствующим образом утвержденного отчета материально-ответственного лица об их использовании, актов передачи в эксплуатацию материальных запасов и т.п.

При приобретении и введении в эксплуатацию материалов оформляется акт передачи в эксплуатацию материальных запасов (см. приложение 13) При перемещении материальных ценностей со склада в структурные подразделения оформляется требование на отпуск материальных ценностей со склада (см. приложение 14).

Центральный аппарат и филиалы Сбербанка России осуществляют документооборот в соответствии с нормативными документами Центрального банка Российской Федерации, «Правилами документооборота и технологии
обработки «учетной» информации в учреждениях Сбербанка России» от 04.11.2000 г. N 304-2-р.

Ценные бумаги принимаются к «учету» на баланс филиалов и центрального аппарата Сбербанка России по фактическим затратам на приобретение. В фактические затраты на приобретение, кроме стоимости ценной бумаги по цене приобретения, определенной условиями договора (сделки), входят затраты по оплате услуг, связанных с приобретением ценной бумаги, а по процентным (купонным) ценным бумагам - также процентный (купонный) доход, уплаченный при их приобретении.

1.3 Учет работы с персоналом

Бухгалтерский учёт в организации осуществляется бухгалтерией как самостоятельным структурным подразделением под руководством главного бухгалтера.

Должностные обязанности работников бухгалтерии закреплены должностными инструкциями, утвержденными управляющим Орского отделения Сбербанка (см. приложение 15).

1.3.1 Дисциплина труда и трудовой распорядок организации

Дисциплина труда - обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с настоящим Ко­дексом, иными законами, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором, локальными нормативными актами организации.

Работодатель обязан в соответствии с настоящим Кодексом, зако­нами, иными нормативными правовыми актами, коллективным дого­вором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержа­щими нормы трудового права, трудовым договором создавать условия, необходимые для соблюдения работниками дисциплины труда.

Трудовой распорядок организации определяется правилами внут­реннего трудового распорядка.

Правила внутреннего трудового распорядка организации — локаль­ный нормативный акт организации, регламентирующий в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и от­ветственность сторон трудового договора, режим работы, время отды­ха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы регулирования трудовых отношений в организации.

Для отдельных категорий работников действуют уставы и положе­ния о дисциплине, утверждаемые Правительством Российской Феде­рации в соответствии с федеральными законами.

1.3.2Поощрения за труд

Работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности (объявляет благодарность, выдает премию, на­граждает ценным подарком, почетной грамотой, представляет к зва­нию лучшего по профессии).

Другие виды поощрений работников за труд определяются коллек­тивным договором или правилами внутреннего трудового распорядка организации, а также уставами и положениями о дисциплине. За осо­бые трудовые заслуги перед обществом и государством работники мо­гут быть представлены к государственным наградам.

Оплата труда устанавливается в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы. В соответствии с табелем учета рабочего времени (см. приложение 16) производится начисление заработной платы в ведомости учета заработной платы (см. приложение 17).

1.3.3 Дисциплинарные взыскания

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение по соответствующим основаниям.

Федеральными законами, уставами и положениями о дисциплинедля отдельных категорий работников могут быть предусмотрены также и другие дисциплинарные взыскания.

Не допускается применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине.

2. Анализ доходов и расходов Сберегательного банка. Пути повышения доходности деятельности

2.1 Анализ доходов и расходов Сберегательного банка за период август-октябрь 2007г.

Сегодня одним из наиболее динамичных секторов российской экономики является банковский. В современных экономических условиях деятельность финансовых институтов определяется сотнями или даже тысячами взаимосвязанных параметров. Руководству практически невозможно оценить эффективность деятельности банка по всему множеству возможных финансовых параметров. Для принятия адекватных решений аналитику необходимо выбрать такую методику, которая смогла бы учесть наиболее важные показатели деятельности и предоставить управляющему материалы анализа. Всё это привело к осознанию банками необходимости уделять больше внимания анализу собственного финансового состояния.

Сберегательный банк России является крупнейшим банком страны. Банк проводит планомерную политику увеличения собственного капитала. В процессе деятельности исключительную важность приобретает анализ финансовых результатов деятельности Банка, направленный на выявление резервов роста прибыльности банковской деятельности и формирование на этой основе рекомендаций по дальнейшей работе. При этом за счёт увеличения банковской прибыли могут быть увеличены ресурсы Банка, а также достигнут необходимый размер собственных средств.

Проанализируем доходы и расходы можно на основании бухгалтерского баланса и отчета о прибылях и убытках (см. приложение 3, 8) за период август – октябрь 2007г.

Первый этап исследования: анализ состава, структуры и динамики доходов и расходов за анализируемый период.

Таблица 2.1.

Динамики состава и структуры доходов и расходов Сберегательного банка за август – октябрь 2007г. (руб.)


Наименование статей

Август 2007г.

Сентябрь 2007г.

Октябрь 2007г.

Абсолютное отклонение,

тыс. руб.

Темп прироста,

%

Сумма, руб.

Удельный

вес, %

Сумма, руб. Удельный вес, % Сумма, руб. Удельный вес, % Сент. к августу 2007г.

Окт. к сент. 2007г.

Сент. к авг. 2007г. Окт. к сент. 2007г.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11

ДОХОДЫ БАНКОВ

Проценты, полученные за предоставленные кредиты 207369658,16 44,57 235604142,39 44,77 264533982,09 44,43 28234484,23 28929839,70 13,6 12,3
Доходы, полученные от операций с иностранной валютой и др.и вал. Цен-ми 57846883,03 9,88 66916429,12 12,71 76224914,46 12,80 9069546,09 9308485,34 15,6 13,9
Штрафы, пени, неустойки, полученные 671036,23 2,72 750391,00 0,14 1035587,80 0,17 79354,77 285196,8 11,8 38,00
Другие доходы 199326678,5 42,83 222898003,03 42,38 253683604,37 42,60 23571324,53 30785601,34 11,8 13,8
ВСЕГО ДОХОДОВ 465214255,92 100 526168965,54 100 595478088,72 100 60954709,62 69309123,18 13,10 13,2

РАСХОДЫ БАНКОВ

Проценты, уплаченные юр. лицам по привлеченным средствам 3142034,54 0,81 3397804,54 0,77 3563389,27 0,75 255770,04 165584,73 8,14 4,87
Проценты, уплаченные физ. лицам по привлеченным средствам 98387899,28 25,48 112426047,82 25,75 125872079,06 25,64 14038148,54 13446031,24 14,3 11,9

Продолжение таблицы