3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению;
4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
Лаборант несет ответственность:
1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством;
2. За совершение в процессе осуществления своей деятельности правонарушения в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством;
3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством.
Классы условий труда по показателям напряженности трудового процесса представлены в приложении 2.
Расчет напряженности трудового процесса лаборанта представлен в приложении 3.
Важное значение имеет изучение и оценка фактического состояния условий труда на основе данных замеров фактических значений параметров факторов производственной среды, в которой протекает трудовой процесс, так как от этого зависит эффективность мер по созданию здоровых и безопасных условий труда.
Оценка напряженности труда работника основана на анализе трудовой деятельности и ее структуры, которые изучаются путем хронометражных наблюдений в динамике всего рабочего дня, в течение не менее одной недели.
Анализ основан на учете всего комплекса производственных факторов (стимулов, раздражителей), создающих предпосылки для возникновения неблагоприятных нервно-эмоциональных состояний (перенапряжения). Все факторы (показатели) трудового процесса имеют качественную или количественную выраженность и сгруппированы по видам нагрузок: интеллектуальные, сенсорные, эмоциональные, монотонные, режимные нагрузки.
Научная организация труда лаборантов должна обеспечивать устойчивую их работоспособность, предупреждать переутомление и сохранять здоровье.
Труд лаборанта является напряженным 1 степени, так как 17 показателей имеют оценку 1 класса, а остальные относятся ко 2 классу. При этом отсутствуют показатели, относящиеся к 3 (вредному) классу.
1. Руководство Р 2.2.755 - 99.2.2 Гигиена труда. Гигиенические критерии оценки и классификация условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса.
2. Большой экономический словарь / Под ред. А.Н. Азрилияна. - М.: Институт новой экономики, 1999. - 1248 с.
3. Генкин Б.М. Экономика и социология труда. - М.: Издательство НОРМА (Издательская группа НОРМА - ИНФРА-М), 2001. - 448 с.
4. Зотов Б.И., Курдюмов В.И. Безопасность жизнедеятельности на производстве. - М.: КолосС, 2003. - 432 с.
5. Полежаев Е.Ф., Макушин В.Г. Основы физиологии и психологии труда. - М.: Высшая школа, 1974.
6. Шкрабак В.С., Казлаускас Г.К. Охрана труда. - М.: Агропромиздат, 1989. - 480 с.
Карта условий труда на рабочем месте. Предприятие ОАО "Дальсвязь"
Санитарно-гигиенические факторы условий труда | Дата исследования | Нормативное значение (ПДК, ПДУ) | Фактическая величина фактора | Балл фактора | Продолжительность действия фактора,% за смену | Балл с учетом продолжительности действия |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
1. Вредные вещества в воздухе рабочей зоны, мг/м3 | ||||||
а) пары и газы | ||||||
1-ый класс опасности - кислота муравьиная | 17.11.04 | 1,0 | Не обнаружен | |||
2-ый класс опасности - кислота серная | 17.11.04 | 1,0 | 1,2 | 1,0 | 0,8 | 0,8 |
3-ый класс опасности - сероводород | 17.11.04 | 10,0 | 20,3 | 3,0 | 0,8 | 2,4 |
4-ый класс опасности - аммиак | 17.11.04 | 20,0 | 7,5 | - | - | Доп. |
б) уровень загрязнения кожных покровов, мг/см2 | ||||||
в) пыль и аэрозоль, мг/см3 | ||||||
2. Вибрация, дБ, общая | ||||||
локальная | ||||||
3. Шум, дБА, дБ | 17.11.04 | 80 | 75 | - | - | Доп. |
4. Инфразвук, дБ | ||||||
5. Ультразвук, дБ | ||||||
6. Электромагнитные поля радиочастотного диапазона, А/м, В/м, т/м | ||||||
7. Электрические поля промышленной частоты, кВ/м | ||||||
8. Электростатические поля, кВ/м | ||||||
9. Лазерное излучение, Дж/см2 | ||||||
10. Ионизирующее излучение: | ||||||
10.1 Мощность дозы внешнего гамма - и рентгеновского излучения, мбэр/ч | ||||||
10.2 Плотность потока частиц | ||||||
10.3 Активность на рабочем месте при работе с открытыми ИИИ (соответствующая классу работ) | ||||||
10.4 Активность при работе с закрытыми радионуклидными ИИИ | ||||||
а) на стационарных гамма-установках | ||||||
б) на переносных гамма-установках | ||||||
10.5 Мощность пучка ускорителей заряженных частиц (энергия 100 КэВ), Вт | ||||||
10.6 Мощность, рассеиваемая на аноде рентгеновской установки (максимальная энергия излучения от 10 до 100 КэВ), Вт | ||||||
10.7 Выход нейтронов нейтронного генератора, нейтронов/с | ||||||
11. Ультрафиолетовое излучение, Вт/м2 | ||||||
12. Микроклимат в производственном помещении | ||||||
12.1 Температура воздуха, оС | 17.11.04 | 21-15 | 17 | - | - | Доп. |
12.2 Скорость движения воздуха, м/с | 17.11.04 | До 75 | 89 | 1,0 | 0,9 | 0,9 |
12.3 Относительная влажность воздуха,% | ||||||
12.4 Интенсивность инфракрасного (теплового) излучения, Вт/м2 | ||||||
12.5 Постоянная работа на открытом воздухе | ||||||
в холодных камерах | ||||||
в не отапливаемых помещениях | ||||||
13. Аэронизация воздуха, ионов/см2 | ||||||
14. Освещенность, лк. | ||||||
15. Атмосферное давление | ||||||
15.1 Повышенное, атмосфер | ||||||
15.2 Пониженное, метров над уровнем моря | ||||||
16. Биологические факторы | ||||||
17. Величина физической динамической нагрузки, кг×м | ||||||
общая | До 83 000 | До 80 000 | Доп. | |||
региональная | ||||||
18. Разовая величина груза, поднимаемого вручную, кг | До 30 | До 30 | Доп. | |||
с рабочей поверхности 200 и более раз за смену | ||||||
19. Статическая нагрузка за смену, кг×с | Не характерна | |||||
на одну руку | ||||||
на обе руки | ||||||
на все тело | ||||||
20. Рабочая поза и перемещение в пространстве | Свободная | 5 "б" | 2,0 | |||
21. Темп работы, число движений в час | ||||||
мелких | ||||||
крупных | ||||||
22. Напряженность внимания | Не характерна | |||||
длительность сосредоточенного наблюдения, % времени смены | ||||||
число объектов одновременного наблюдения | ||||||
плотность сигналов в час | ||||||
23. Напряженность анализаторных функций | Не характерна | |||||
зрительный анализатор | ||||||
слуховой анализатор | ||||||
24. Монотонность | Не характерна | |||||
число приемов в многократно повторяющейся операции | ||||||
продолжительность выполнения повторяющихся операций, с | ||||||
25. Эмоциональное напряжение | ||||||
26. Эстетический дискомфорт | ||||||
27. Физиологический дискомфорт | Резин. сап. | 1,0 | ||||
28. Сменность | 3-см. | 1,0 |
II. Общая оценка условий труда в баллах: 8, 1
III. Компенсация за работу с особыми условиями труда
Досрочные пенсии по спискам №1 и №2 | По списку №2 |
Размер доплат | 0,31 |
С результатами аттестации ознакомлены:
Дата оформления карты 17.11.04
Представитель аттестационной комиссии______________________
Члены аттестационной комиссии_____________________________
Классы условий труда по показателям напряженности трудового процесса:
Показатели Напряженности трудового процесса | Классы условий труда | |||
Оптимальный | Допустимый | Вредный | ||
Напряженность труда легкой степени | Напряженность труда средней степени | Напряженный труд | ||
1 степени | 2 степени | |||
1 | 2 | 3.1 | 3.2 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
1. Интеллектуальные нагрузки | ||||
1.1 Содержание работы | Отсутствует необходимость принятия решения | Решение простых задач по инструкции | Решение сложных задач с выбором по известным алго-ритмам (работа по серии инструкций) | Эвристическая (творческая) деятельность, требующая решения алгоритма, единоличное руководство в сложных ситуациях) |
1.2 Восприятие сигналов (информации) и их оценка | Восприятие сигналов, но не требуется коррекция действий | Восприятие сигналов с последующей коррекцией действий и операций | Восприятие сигналов с последующим сопоставлением фактических значений пара-метров с их номинальными значения-ми. Заключительная оценка фактических значений параметров | Восприятие сигналов с последующей комплексной оценкой связанных параметров. комплексная оценка всей производственной деятельности |
1.3 Распределение функций по степени сложности задания | Обработка и выполнение задания | Обработка, выполнение задания и его проверка | Обработка, выполнение и контроль за выполнением задания | Контроль и предварительная работа по распределению за-даний другим лицам |
1.4 Характер выполняемой работы | Работа по индивидуальному плану | Работа по установленному графику с возможной его коррекцией по ходу дея- тельности | Работа в условиях дефицита времени | Работа в условиях дефицита времени и информации с повышенной ответственностью за конечный результат |
2. Сенсорные нагрузки | ||||
2.1 Длительность сосредоточенного наблюдения (в % от времени смены) | До 25 | 26 - 50 | 51 - 75 | Более 75 |
2.2 Плотность сигналов (световых, звуковых) и сообщений в среднем за 1 ч работы | До 75 | 76 - 175 | 176 - 300 | Более 300 |
2.3 Число произ-водственных объек-тов одновременного наблюдения | До 5 | 6 - 10 | 11 - 25 | Более 25 |
2.4 Размер объекта различения (при расстоянии от глаз работающего до объекта различения не более 0,5 м) в мм при длительности сосредоточенного наблюдения (% времени смены) | Более 5 мм - 100% | 5 - 1,1 мм – более 50%; 1 – 0,3 мм - до 50%; менее 0,3 мм – до 25% | 1 - 0,3 мм - более 50%; менее 0,3 мм - 25 - 50% | Менее 0,3 мм - более 50% |
2.5 Работа с оптическими прибо-рами (микроскопы, лупы и т.п.) при длительности со-средоточенного наблюдения (% времени смены) | До 25 | 26 - 50 | 51 - 75 | Более 75 |
2.6 Наблюдение за экранами видеотер-миналов (часов в смену): при буквенно-цифровом типе отображения информации при графическом типе отображения информации | До 2 До 3 | 2 - 3 3 - 5 | 3 - 4 5 - 6 | Более 4 Более 6 |
2.7 Нагрузка на слуховой анализатор (при производствен-ной необходимости восприятия речи или дифференцированных сигналов) | Разборчивость слов и сигналов от 100% до 90%. Помехи отсутствуют | Разборчивость слов и сигналов от 90% до 70%. Имеются помехи, на фоне которых речь слышна на расстоянии до 3,5 м | Разборчивость слов и сигналов от 70% до 50%. Имеются помехи, на фоне которых речь слышна на расстоянии до 2 м | Разборчивость слов и сигналов менее 50;. Имеются помехи, на фоне которых речь слышна на расстоянии до 1,5 км |
2.8 Нагрузка на голосовой аппарат (суммарное количество часов, наговариваемое в неделю) | До 16 | 16 - 20 | 20 - 25 | Более 25 |
3. Эмоциональные нагрузки | ||||
3.1 Степень ответственности за результат собственной деятель-ности. Значимость ошибки | Несет ответственность за выполнение отдельных элементов заданий. Влечет за собой дополнительные усилия в работе со стороны работника | Несет ответст- венность за функциональное качество вспомогательных работ (заданий). Влечет за собой дополнительные усилия со стороны вышестоящего руководства (бригадира, мастера и т.п.) | Несет ответственность за функциональное качество ос-новной работы (задания). Влечет за собой исправления за счет дополнительных усилий всего коллектива (группы, бригады и т.п.) | Несет ответственность за функциональное качество ко-нечной работы, продукции, задания. Влечет за собой повреж-дение оборудования, остановку технологического процесса и может возникнуть опасность для жизни |
3.2 Степень риска для собственной жизни | Исключена | Вероятна | ||
3.3 Степень ответственности за безопасность других лиц | Исключена | Возможна | ||
4. Монотонность нагрузок | ||||
4.1 Число элементов (приемов), необходимых для реализации простого задания или в многократно повторяющихся операциях | Более 10 | 9 - 6 | 5 - 3 | Менее 3 |
4.2 Продолжительность (в с) выполнения простых произ-водственных заданий или повторяющихся операций | Более 100 | 100 - 25 | 24 - 10 | Менее 10 |
4.3 Время активных действий (в% к продолжительности смены). В остальное время - наблюдение за ходом производственного процесса | 20 и более | 19 - 10 | 9 - 5 | 4 и менее |
4.4 Монотонность производственной обстановки (время пассивного наблюдения за ходом техпроцесса (в% от времени смены) | Менее 75 | 76 - 80 | 81 - 90 | Более 90 |
5. Режим работы | ||||
5.1. Фактическая про-должительность рабочего дня | 6 - 7 ч | 8 - 9 ч | 10 - 12 ч | Более 12 ч |
5.2. Сменность работы | Односменная работа (без ночной смены) | Двухсменная работа (без ночной смены) | Трехсменная работа (работа в ночную смену) | Нерегулярная сменность с работой в ночное время |
5.3. Наличие регламентированных перерывов и их продолжительность | Перерывы регламентированы достаточной продолжительности: 7% и более рабочего времени | Перерывы регламентированы, недостаточной продолжительности: от 3 до 7 рабочего времени | Перерывы не регламентированы и недостаточной продолжительности: до 3% рабочего времени | Перерывы отсутствуют |
Протокол оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса