Покупательная способность денежных доходов населения отражает потенциальные возможности населения по приобретению товаров и услуг и выражается через товарный эквивалент среднедушевых денежных доходов населения с величиной прожиточного минимума [2, 199 стр.].
1.3. Дифференциация доходов населения, методы их измерения
Дифференциация доходов (зарплаты) – явление объективное, связанное с социально- экономическими различиями в положении членов общества в сфере производства, распределения и потребления. В демократическом государстве, где политики озабочены соблюдением принципов справедливости и равенства граждан, чрезмерное богатство одних и нищета других признаются недопустимым явлением.
В современных условиях произошли существенные изменения в получаемых населением доходах– увеличилось их многообразие, усложнилась структура, явно проявилась тенденция к дифференциации. Реальные доходы населения систематически снижаются, и это выступает мощным ограничителем производства.
Многие предприятия, производящие потребительские товары, столкнулись не только с конкуренцией импортных товаров, но и с отсутствием платежеспособности спроса широких слоев населения. Располагающие значительными денежными средствами группы населения, как правило, стремятся направлять свои доходы на сбережения, приобретение недвижимости и иностранной валюты.
В прошлые годы наблюдалась тенденция уравнительности в оплате различных групп работников без достаточного учета их трудового вклада, квалификации и условий труда. В 1970-80- е гг. коэффициент дифференциации доходов практически оставался неизменным. В доходах зарплата населения была главным и преимущественным источником. Возможности зарабатывания средств к существованию были ограничены. Различия в доходах имели место, но очень незначительные.
С переходом к рынку положение изменилось: усилилась межгрупповая, межфирменная, отраслевая, районная и региональная дифференциация доходов. Кроме того, рост дифференциации в переходный период был связан с тем, что оплата труда части населения производилась по прежней системе. При в стране уже появился новый общественный слой (менеджеры, предприниматели, банкиры, владельцы недвижимости и др.), действующий по законам рыночной экономики и получающий высокие доходы. В целом переход к рыночным отношениям в России характеризуется обеднением значительной доли населения (60%). С развитием рыночных отношений, как показывает жизнь, размеры неравенства увеличиваются [7, 214 стр.].
Дифференциация денежных доходов работающего населения складывается в основном под влиянием двух факторов: дифференциации заработной платы и дифференциации различий в семейном положении работников. Однако дифференциацию заработной платы и доходов нельзя оценивать с одних и тех же позиций. В первом случае имеет место экономическое неравенство, отвечающее понятию социальной справедливости в рамках данного общественного строя. Во втором - неравенство, которое складывается в результате перераспределения доходов в семьях, можно назвать в известной мере «несправедливым» в той части, которая названа обстоятельствами, не имеющими отношения к труду и заслугам людей (таб. 1.1.).
Таблица 1.1.
Распределение населения по величине среднедушевых денежных доходов (в процентах к итогу)[1]
| 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | |
| Все население | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 |
| в том числе со среднедушевыми денежными доходами в месяц, руб.: | |||||
| до 1500,0 | 17,3 | 9,9 | 6,2 | 3,2 | 1,8 |
| 1500,1- 2500,0 | 23,0 | 17,4 | 13,2 | 8,8 | 5,8 |
| 2500,1-3500,0 | 18,1 | 16,7 | 14,3 | 11,3 | 8,5 |
| 3500,1-4500,0 | 12,6 | 13,4 | 12,8 | 11,4 | 9,4 |
| 4500,1-6000,0 | 11,8 | 14,3 | 15,0 | 14,9 | 13,5 |
| 6000,1-8000,0 | 8,2 | 11,5 | 13,4 | 14,9 | 14,9 |
| 8000,1-12000,0 | 6,1 | 10,2 | 13,7 | 17,4 | 19,7 |
| свыше 12000,0 | 2,9 | 6,6 | 11,4 | 18,1 | 26,4 |
В российской практике степень различий в доходах измеряется статистическим методом распределения абсолютной и относительной численности работников или населения, получающих минимальную, среднюю и максимальную заработную плату (доходы),- по размерам зарплаты или совокупного дохода. Основой для такого измерения является статистическая информация, используемая для построения ранжированного ряда, сгруппированного по уровню дохода в отраслях, регионах и различных группах населения.
Анализ дифференциации заработной платы (или совокупного дохода) проводится с использованием системы показателей, которая включает в себя:
Показатели центральной тенденции – при всей важности среднеарифметического показателя рост заработной платы (доходов) при определенных условиях может найти отражения в средней арифметической величине. И наоборот, увеличение средней зарплаты может произойти, когда у основной массы работников зарплата остается неизменной и даже уменьшается, а рост средней произойдет за счет сдвигов в верхних группах.
Структурные показатели – абсолютные и относительные. Абсолютные структурные показатели (квартили, квантили и децили) распределяют население на 4, 5 и 10 равных частей соответственно. Сопоставление этих показателей характеризует разрыв между одинаковыми по численности группами высоко- и низкооплачиваемых работников.
В практике анализа степени расслоения населения по уровню доходов чаще используются относительные отклонения квартилей (квантилей и децилей), называемые коэффициентами дифференциации доходов. Они показывают, во сколько раз минимальные доходы 25% (20 или 10%) самого богатого населения превышают максимальные доходы 25%и (20 или 10%) наименее обеспеченного населения. При этом различают: а) коэффициент фондов как соотношение между средними значениями доходов внутри сравниваемых групп населения или их долями в общем объеме доходов; б) квартильный коэффициент дифференциации, показывающий различия в доходах 25% наиболее и 25% наименее обеспеченных групп населения; он свидетельствует о степени расслоения населения по уровню доходов; в) квантильный коэффициент дифференциации показывает различия в доходах 20% наиболее и 20% наименее обеспеченных групп населения; г) децильный коэффициент дифференциации показывает различия в доходах 10% наиболее и 10% наименее обеспеченных групп населения; он позволяет провести более глубокий анализ изменений в распределении работников (или населения в целом) по уровню заработной платы (или доходов).
В разных странах дифференциация оплаты труда характеризуется действием прямо противоположных тенденций:
- в странах со сложившейся рыночной экономикой дифференциация заработной платы сокращается;
- в постсоциалистических странах – углубляется, особенно на межотраслевом уровне [13, 402 стр.].
Глава 2. Оценка уровня доходов населения Камчатского края в сравнении с Дальневосточным Федеральным Округом за 2006 – 2008 гг.
2.1. Показатели уровня жизни населения в Камчатской области
В 2006 – 2008 гг. сохранившийся рост потребительских цен продолжал оказывать негативное влияние на уровень жизни в Камчатской области.
Растущие потребительские цены в значительной мере затрагивали жизненно важные товары и услуги. В этих условиях повышение уровня жизни населения предполагает более высокие темпы роста доходов населения, чем темпы роста стоимости жизни, прежде всего, величины прожиточного минимум. Характерно, что годовые темпы роста прожиточного минимума в 2006 – 2008 гг. по Камчатской области были стабильно выше темпов роста потребительских цен.
За три года среднедушевые денежные доходы по Камчатской области выросли с 13 236,8 руб. до 18 719,4 руб. или в 1,41 раза (см. табл. 2.1.), а по ДВФО с 11 096,9 руб. до 13 358,2 руб. или в 1,41 раза.. В то же время рост потребительских цен вызвал удорожание прожиточного минимума с 6 538руб. в 2008 г. до 9 438руб. в 2008 г., т.е. в 1,44 раза, а по ДВФО с 5 435 до 8 527 или в 1,57 раза, что больше чем по Камчатскому краю на 0,13.
Таблица 2.1.
Основные показатели уровня жизни населения Камчатской области в 2006 – 2008 гг.[2]
| ДВФО | Камчатский край | |||||
| 2006 | 2007 | 2008 г. | 2006 г. | 2007 г. | 2008 г. | |
| Среднедушевые денежные доходы населения, руб. | 11 096,9 | 13 358,2 | 15 729,1 | 13 236,8 | 15 962,2 | 18 719,4 |
| Заработная плата среднемесячная начисленная, руб. | 13 711,4 | 16 713 | 20 778,3 | 18 540,9 | 21 814,7 | 27 126,1 |
| Средний размер пенсии, руб. | 3 344,4 | 4 334,8 | 5 889,6 | 4 297,5 | 5 079,5 | 6 689,1 |
| Прожиточный минимум, руб. | 5 435 | 6 146 | 8 527 | 6 538 | 7 259 | 9 438 |
| Уровень бедности, % | 17,8 | 17 | 16,1 | 17,4 | 16,9 | 15,8 |
Рост доходов населения и их покупательной способности был обусловлен стабильным увеличением заработной платы как по Камчатскому краю так, и по ДВФО в целом. В 2008 г. по Камчатскому краю она составила 27126,1 руб., что выше, чем в 2008 г., в 1,46 раза. По ДВФО заработная плата выросла за три года с 13 711,4 руб. до 20 778,3 руб. или в 1,52 раза. Величина прожиточного минимума трудоспособного населения при этом увеличилась до 9 438руб., превысив уровень 2008 года в 1,44 раза (Камчатский край). А по ДВФО прожиточный минимум вырос с 5 435 до 8 527 или в 1,57 раза. Увеличивался и размер пенсии. По Камчатскому краю размер пенсии вырос за три года с 4 297,5 до 6 689,1 или в 1,56 раза. По ДВФО пенсия увеличилась с 3 344,4 руб. до 5 889,6 руб. или в 1,76 раза. Из приведенных данных мы видим, что темп роста пенсии как по Камчатскому краю, так и по ДВФО больше, чем темп роста прожиточного минимума.