Смекни!
smekni.com

Совершенствование системы найма и отбора персонала на примере ОАО СИБИРЬТЕЛЕКОМ (стр. 13 из 13)

8. Оконченное учебное заведение __________________________________

__________________________________________________________________

9. Знание иностранного языка, уровень владения ______________________________________________________________

10. Уровень работы на компьютере ___________________________

11. Умение пользоваться оргтехникой ___________________________

12. Трудовой стаж ___________________________________________

13. Где работали раньше (организация, должность) _____________

14. По какой причине уволили (-сь) ______________________________

15. Предпочтительный для Вас род занятий (нужное подчеркнуть):

- продажи - кадры

- производство - маркетинг

- финансы - реклама

- работа с клиентами

16. Какой размер заработной платы Вас бы устроил? _________________

17. Почему отдали предпочтение именно этой организации? ____________________________________________________

18. Какой для Вас основной способ трудоустройства или источник информации о наличии вакансии? __________________________________

19. Перечислите Ваши основные личные качества __________________

20. Наличие вредных привычек _____________________________

21. Ваши хобби _____________________________________

22. Ваши жизненные приоритеты ___________________

Спасибо за внимание!


ПРИЛОЖЕНИЕ 3

АНКЕТА

1. Ф.И.О. _______________________________________________________

2. Возраст _____________________________________________________

3. Образование _______________________________________________

4. Семейное положение ______________________________________

5. Стаж работы ______________________________________________

6. Из каких источников Вы узнали о вакансии на занимаемую Вами должность _________________________________________________________

7. Какую должность вы занимаете в Обществе? _________________

8. Легко или просто ли прошло для Вас собеседование? ____________

9. произвел на Вас юрисконсульт во время проведения собеседования? ___________________________________________________

10. Что Вам не понравилось во время проведения собеседования? _________________________________________________________________

_________________________________________________________________

11. Проходили ли Вы какие-нибудь тесты во время проведения собеседования? _________________________________________________________________

12. Сколько времени потратил юрисконсульт на собеседование с Вами? _________________________________________________________________

13. Что бы Вы предложили изменить в процессе найма и отбора персонала на вакантные должности в ОАО «Сибирьтелеком»? ________________________________________________________________

14. Устраивают ли Вас условия труда? _______________________

15. Если что-то не устраивает, что именно? ____________________________________________________

16. Что бы Вы изменили, чтобы улучшить условия труда? ______________

17. Какие отношения у Вас с коллегами по работе? _____________________

18. Люди с какими качествами Вас окружают в коллективе? ________________

_________________________________________________________________

19. Каких людей на Ваш взгляд не хватает в коллективе? __________________________________________________________________________________________________________________________________

20. Что является для Вас стимулом для работы в Обществе? _________________________________________________________________

21. Что может увеличить вашу работоспособность? ___________________

22. Является ли для Вас заработная плата стимулом для работы? _________________________________________________________________

23. Устраивает ли Вас размер Вашей заработной платы?____________________

24. Если нет, сколько бы Вы хотели зарабатывать, работая в Обществе? _______________________________________________________________________

Спасибо Вам за то, что заполнили анкету.