На основании данных отчетности предприятия составлена таблица 1., в которой проанализированы основные показатели деятельности предприятия.
Таблица 1.
Анализ основных показателей деятельности
Показатели | За год | Отклонения, +,- | Отклонения, % | ||||||
2004 | 2005 | 2006 | 05-04 | 06-05 | 06-04 | 05/04 | 06/05 | 06/04 | |
1. Объем продукции в натуральном выражении | |||||||||
а) коммутационные и установочные изделия млн. шт | 1,57 | 1,5 | 1,2 | -0,07 | -0,3 | -0,37 | -4,5 | -20,0 | -23,6 |
б) непродовольственные товары народного потребления млн. руб. | 0,8 | 0,2 | 0,1 | -0,6 | -0,1 | -0,7 | -75,0 | -50,0 | -87,5 |
в) медицинские инструменты млн. руб. | 3,3 | 2,2 | 0 | -1,1 | -2,2 | -3,3 | -33,3 | -100,0 | -100,0 |
г) прочая продукция, в т.ч. | 15,7 | 26,3 | 21,8 | 10,6 | -4,5 | 6,1 | 67,5 | -17,1 | 38,9 |
пр-во тепловой энергии млн. руб. | 12,3 | 14,7 | 19,5 | 2,4 | 4,8 | 7,2 | 19,5 | 32,7 | 58,5 |
2. Объем продукции в денежном выражении, млн. руб. | 99,5 | 106,5 | 114,5 | 7 | 8 | 15 | 7,0 | 7,5 | 15,1 |
3. Численность работников, чел. | 1099 | 1085 | 997 | -14 | -88 | -102 | -1,3 | -8,1 | -9,3 |
4. Среднемесячная заработная плата, руб. | 3082 | 4345 | 5603 | 1263 | 1258 | 2521 | 41,0 | 29,0 | 81,8 |
5. Производительность труда млн. руб./чел. | 90,54 | 99,24 | 114,88 | 8,7 | 15,64 | 24,34 | 9,6 | 15,8 | 26,9 |
6. Стоимость имущества, млн. руб. | 179895 | 240099 | 208452 | 60204 | -31647 | 28557 | 33,5 | -13,2 | 15,9 |
7. Чистая прибыль, тыс. руб. | 2582 | 1684 | -20744 | -898 | -22428 | -23326 | -34,8 | -1331,8 | -903,4 |
8. Рентабельность производства, % | 2,21 | 0,73 | - | -1,48 | - | - | -67 | - | - |
Анализ данных таблицы 1 показал следующее.
1. Предприятие специализируется на выпуске коммутационных и установочных изделий, доля которых в объеме товарной продукции составляет 80 %.
2. По "Объему товарной продукции" в денежном выражении наблюдается стабильный ежегодный рост в размере 7,8 % из-за производства более дорогой номенклатуры изделий и повышения цен на выпускаемую продукцию.
3. Среднесписочная численность работающих предприятия за последние три года уменьшилась на 102 человека из-за более рациональных производственной и организационной структуры управления производством при наращивании объема производства изделий.
4. За последние три года среднемесячная заработная плата работающих предприятия выросла на 82 %, хотя остается одной из самых низких по городу (5603 руб. за 2006г.)
5. Рост производительности труда на одного работающего за три года составил 27 % из-за наращивания выпуска товарной продукции в денежном выражении и сокращения численности работающих на предприятии.
6. Из-за роста в 2006 году расходов, связанных с чрезвычайной ситуацией (пожар и остановка части производства), финансовым результатом деятельности стал убыток в размере 20744 тыс. руб.
Таким образом, можно отметить наличие противоречивых тенденций в деятельности предприятия.
Глава 3. ОЦЕНКА И НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СТРАТЕГИЧЕСКОГО ПЛАНИРОВАНИЯ НА ПРЕДПРИЯТИИ
3.1 Анализ внутренней и внешней среды предприятия
С учетом особенностей предприятия: узкий ассортимент, специфическое влияние конкурентной среды, имеющаяся номенклатура товаров, деловые связи, предлагается модель стратегического корпоративного планирования, включающая модели оценки внешней и внутренней среды, матрицы для анализа рыночного портфеля предприятия, а также модель развития товаров и рынков. (рис.9).
Рис. 9. - Модель стратегического корпоративного планирования ОАО «Кузбассрадио»
Данная модель определяет состав инструментов стратегического планирования, используемых в курсовой работе. Она позволяет обеспечить комплексный подход, минимизирует ограничения моделей.
В данной работе в качестве экспертов по всем моделям выступала группа специалистов ОАО «Кузбассрадио» из числа руководителей высшего и среднего звена, в количестве 6 человек.
КФУ – ключевые факторы успеха – это обусловленные внутренними факторами действия по реализации стратегии в наиболее перспективных областях. Фундаментом в разработке данной стратегии является выявление ключевых факторов успеха, которые и обеспечат лидерство на рынке.
Выбор КФУ определяется экспертным путем из стандартизированного перечня КФУ.
1. Ключевые факторы успеха, основанные на техническом превосходстве:• использование уникальных и закрытых технологий военно-промышленного комплекса; • готовность быстро внедрить инновации, опираясь на предшествующий опыт.
2. Ключевые факторы успеха, связанные с организацией производства:• высокое качество предлагаемого продукта;• выгоды, связанные с размещением в уже подготовленной инфраструктуре;• наличие резервных производственных мощностей;• квалифицированная рабочая сила;• отлаженное партнерство с проверенными поставщиками;• поддержка местных властей.
3. Ключевые факторы успеха, основанные на маркетинге:• наличие твердых партнерских отношений с независимой распределительной сетью;• низкие издержки распределения;• быстрая доставка;• доступная для клиентов система технической поддержки при покупке и использовании продукции;• хорошо подготовленный персонал, занятый сбытом;• доступный и грамотно организованный сервис;• аккуратное выполнение заказов.
4. Ключевые факторы успеха, основанные на обладании знаниями и опытом:• налаженные связи среди крупных клиентов, властей, силовых структур;• хорошие специалисты по продвижению предлагаемого товара;
5. Ключевые факторы успеха, связанные с организацией и управлением:• наличие эффективных и надежных информационных систем;• способность руководства быстро реагировать на изменение рыночных условий;• наличие лицензий и патентов;• сложившаяся репутация у потребителей;• опытная в данной сфере команда менеджеров.
Данный перечень включает все факторы успеха, отмеченные экспертами. Для дальнейшей работы выделено пять факторов, отмеченных большинством экспертов.
Так как структура бизнес-портфеля не сложная, то ключевые факторы успеха определялись для всего портфеля товаров предприятия.
Каждый эксперт проводил оценку ключевых факторов успеха по двум параметрам: вес фактора – то есть его значимость для предприятия в данный момент и балл, определяющий наличие данного фактора на анализируемом предприятии.
Обобщенные итоговые данные по оценке ключевых факторов успеха представлены в таблице 2.
Таким образом, определены направления, которые могут обеспечить рыночный успех компании.
По мнению экспертов, использование уникальных и закрытых технологий военно-промышленного комплекса является важным фактором рыночного успеха ОАО «Кузбассрадио» в стратегической перспективе.
Таблица 2.
Оценка ключевых факторов успеха ОАО «Кузбассрадио»
Факторы | Вес фактора (1-10) | Балл (1-10) | Скорректированная оценка |
Использование уникальных и закрытых технологий военно-промышленного комплекса | 5 | 4 | 20 |
Наличие резервных производственных мощностей | 2 | 5 | 10 |
Отлаженное партнерство | 2 | 7 | 14 |
Аккуратное выполнение заказов | 1 | 2 | 2 |
Итого | 10 | - | 46 |
На втором месте по значимости – имеющиеся партнерские связи, которые во многих случаях действуют еще со времен СССР. Наличие резервных производственных мощностей, по мнению экспертов, являются третьим по значению фактором успеха.