3. Організація навчально-виховного процесу.
Школа козацько-лицарського виховання планує свою роботу самостійно, узгоджуючи
плани з Генеральною канцелярією Українського козацтва. Основним документом, що регулює
навчально-виховний процес, є навчальний план, який складається на основі розроблених
Генеральною канцелярією Українського козацтва базових навчальних планів (і узгоджених з
Міносвіти) з урахуванням і конкретизацією профілю школи козацько-лицарського виховання.
Відповідно до навчального плану школи козацько-лицарського виховання педагогічні
працівники самостійно добирають навчальні програми, підручники, допущені Міністерством
освіти України, а також науково-методичну літературу, навчально-наочні посібники та
обладнання, форми, методи і засоби навчання.
Навчальні програми, підручники та посібники, розроблені педагогічними працівниками
школи, вищих навчальних закладів, науково-дослідних центрів, можуть використовуватись у
навчально-виховному процесі після експертизи в Генеральній канцелярії Українського козацтва
та узгодження в Міносвіти України.
Педагогічні працівники школи можуть поєднувати навчально-виховну роботу з
науково-методичною та експериментальною, використовуючи поряд з традиційними методами і
формами організації навчальних занять інноваційні технології навчання.
Поглиблена підготовка учнів з козацьких дисциплін досягається в результаті
вивчення спеціальних курсів, факультативів, курсів за вибором, відвідування занять у гуртках,
клубах, студіях, а також стажування, практики в навчальних таборах. У школі може проводитись
підготовка учнів за індивідуальними навчальними планами, пошукова та навчально-дослідна
робота.
Поряд із традиційними методами і формами організації навчальних занять у школі
можуть застосовуватись інноваційні технології та проектування, конструювання, моделювання
(теоретичне і практичне), пошуково-дослідницька робота, у тому числі літня навчально-
дослідницька та військово-спортивна практика у таборах та інші види навчальної діяльності.
Школа козацько-лицарського виховання у межах часу, передбаченого навчальним
планом, самостійно встановлює структуру навчального року (за чвертями, півріччями,
семестрами), а також тривалість навчального тижня.
Тижневий режим роботи школи регламентується розкладом занять.
Навчальний рік починається, як правило, 1 вересня. Його тривалість обумовлюється
часом виконання навчальних програм з усіх предметів, але не може бути меншою 34 тижнів.
Тривалість канікул протягом навчального року не повинна становити менше 30
календарних днів, улітку - 8 тижнів.
Система оцінювання знань учнів школи козацько-лицарського виховання, порядок
проведення екзаменів, переведення та випуску, звільнення від переводних та випускних
екзаменів, нагородження за успіхи у навчанні визначаються Положення про середній
загальноосвітній навчально-виховний заклад, затвердженим постановою Кабінету Міністрів
України від 19 серпня 1993 року № 660, відповідними нормативними актами Міністерства освіти
України, Статутом школи.
Учні, які не встигають, наказом директора відраховуються з школи. У разі незгоди
учня (батьків або осіб, які їх замінюють) з відрахуванням з школи, він може оскаржити дії
26
директора до ради школи. За поданням ради відповідним структурним підрозділом Генеральної
канцелярії Українського козацтва створюється комісія, що визначає правомірність відрахування.
Висновки цієї комісії є остаточними.
Учням, які успішно закінчили курс школи козацько-лицарського виховання (рівні
А,Б,В,Г,Д), видається свідоцтво, зразок якого розробляє Генеральна канцелярія Українського
козацтва.
4. Учасники навчально-виховного процесу.
Статус учасників навчально-виховного процесу школи, їхні права й обов'язки
визначаються Законом України «Про освіту», Статутом школи.
За успіхи у навчанні для учасників навчально-виховного процесу школи козацько-
лицарського виховання встановлюються різні форми морального і матеріального заохочення, в
тому числі й передбачені статутом школи.
Учням, які домоглися значних успіхів у навчанні, рішенням ради школи може бути
призначена стипендія за рахунок власних коштів або цільових надходжень від добродійних
фондів, товариств, асоціацій тощо.
За невиконання учасниками навчально-виховного процесу своїх обов'язків,
порушення статуту на них можуть накладатися стягнення, встановлені чинним законодавством,
статутом і правилами внутрішнього розпорядку школи, а також в установленому порядку
виноситись громадський осуд.
5. Управління школою і контроль за її діяльністю.
Управління школою здійснюється його засновником і відповідним структурним
підрозділом Генеральної канцелярії Українського козацтва. Безпосередньо управління школою
здійснюється її директором та органами громадського самоврядування під контролем
відповідного підрозділу державної виконавчої влади.
Органи державної виконавчої влади, громадського самоврядування, директор школи
діють в межах повноважень, визначених Законом України «Про освіту», Положенням про
середній загальноосвітній навчально-виховний заклад, затвердженим постановою Кабінету
Міністрів України від 19 серпня 1993 року № 660, власним статутом і цим Положенням.
Штатний розпис школи встановлюється його засновником відповідно до діючого
законодавства, виробничих потреб та фінансових можливостей школи. Для забезпечення
ефективного управління навчально-виховним процесом та організації наукової та методичної
роботи у школі можуть вводитися посади заступників директора з наукової, методичної,
навчальної, виховної, військово-спортивної, адміністративно-господарської роботи, практичного
психолога та соціального педагога.
Прийняття на роботу педагогічних працівників до школи може здійснюватись за
трудовими договорами, контрактами, у тому числі на конкурсній основі.
Контроль за забезпеченням школою козацько-лицарського виховання державних
стандартів рівня освіти, виконанням покладених на неї завдань здійснюється її засновником,
Генеральною канцелярією Українського козацтва та відповідним структурним підрозділом
місцевої державної адміністрації.
Основною формою контролю за діяльністю школи є її атестація, яка проводиться, як
правило, один раз на п'ять років у порядку, встановленому Генеральною канцелярією
Українського козацтва та Кабінетом Міністрів України.
Зміст, форми і періодичність контролю, не пов'язаного з навчально-виховним
процесом, встановлюється засновником школи відповідально до чинного законодавства.
Діловодство школи організовується відповідно до порядку, визначеного чинним
законодавством України.
Звітність школи козацько-лицарського виховання встановлюється відповідно до вимог
чинного законодавства та державної статистики.
6. Майно школи, фінансово-господарська діяльність.
Майно школи козацько-лицарського виховання становлять основні фонди
(приміщення, обладнання тощо), а також інші цінності, вартість яких відображається в
самостійному балансі школи.
27
Школа козацько-лицарського виховання може мати власні приміщення, придбати й
орендувати необхідні їй приміщення, обладнання та інші матеріальні ресурси, користуватись
послугами будь-якого підприємства, установи, організації або фізичної особи.
Школа козацько-лицарського виховання користується приміщеннями, обладнанням,
землею, іншими природними ресурсами згідно з чинним законодавством, Положенням про
середній загальноосвітній навчально-виховний заклад, затвердженим постановою Кабінету
Міністрів України від 19 серпня оку № 660, власним статутом і несе відповідальність за
дотримання вимог і норм з її охорони. Вилучення основних фондів, оборотних коштів та іншого
майна проводиться лише у випадках, передбачених чинним законодавством.
Збитки, завдані школі внаслідок порушення її майнових прав іншими юридичними або
фізичними особами, відшкодовуються відповідно до чинного законодавства.
Фінансово-господарська діяльність школи козацько-лицарського виховання
здійснюється на основі її кошторису.
Джерелами формування кошторису є:
кошти засновника (ів);
кошти місцевого (державного) бюджету, що надходять у розмірі, передбаченому
нормативами фінансування загальної середньої освіти для забезпечення вивчення предметів в
обсязі державних стандартів освіти;
кошти, отримані від надання школою додаткових освітніх послуг;
прибутки від реалізації продукції навчально-виробничих майстерень, від надання в
оренду приміщень, споруд, обладнання, кредиту, інвестиції банків;
добровільні грошові внески і пожертвування підприємств, установ, організацій та
окремих громадян, іноземних юридичних та фізичних осіб.
Оренда приміщень школи допускається, якщо вона не погіршує умов навчання учнів та
роботи педагогічного колективу.
У школі козацько-лицарського виховання утворюється фонд загального обов'язкового
навчання (фонд всеобучу). Цей фонд формується і витрачається відповідно до порядку,
визначеного Положенням про середній загальноосвітній навчально-виховний заклад,
затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 19 серпня 1993 року № 660.
Кошти школи зберігаються на її рахунках в установах банків і знаходяться у повному
її розпорядженні. Не використані за звітній період кошти вилученню не підлягають за умови
виконання школою розрахункових показників її розвитку, якщо інше не передбачено
законодавством.
За наявністю фінансових можливостей (асигнувань) школі додатково можуть
виділятися бюджетні кошти на факультативи, консультації, індивідуальне навчання та для
організації позакласної (гуртки, лекції, курси тощо), науково-експериментальної роботи.
Школа козацько-лицарського виховання має право фінансувати за рахунок власних
коштів заходи, що сприяють поліпшенню соціально-побутових умов колективу.
Умови ведення бухгалтерського обліку у школі визначається чинним законодавством.
За рішенням засновника школи бухгалтерський облік може вестися самостійно, разом з іншими
навчально-виховними закладами, підприємствами, установами, організаціями або через
централізовану бухгалтерію.
Школа козацько-лицарського виховання має право користуватися інвестиціями,
коротко і довгостроковими кредитами. Короткотерміновий кредит використовується школою для
здійснення її поточної діяльності. Довготерміновий кредит використовується для зміцнення
матеріально-технічної та спеціально-культурної бази школи з наступним погашенням кредиту
за рахунок її коштів.
Школа козацько-лицарського виховання має право укладати угоди про спрів
робітництво, встановлювати прямі зв'язки з навчальними закладами, науковими установами,
підприємствами, організаціями, громадськими об'єднаннями, окремими громадянами як на
території України, так і за її межами.
Школа за наявністю належної матеріально-технічної та соціально-культурної бази,
власних фінансових коштів має право налагоджувати міжнародні зв'язки на основі самостійно
укладених угод про обмін педагогічними працівниками та учнями, проводити спільні заходи
(конференції, олімпіади тощо), а також вступати до міжнародних організацій відповідно до
чинного законодавства.