ЕКЗАМЕНАЦІЙНІПИТАННЯЗКУРСУ "ПРАВОЗНАВСТВО"
Аграрні правовідносини.
Адміністративнавідповідальність.
Верховна Радав системі органівдержавноївлади.
Види правопорушень.
Виконавчийапарат держави.
Виникненнята історичнийрозвиток державиі права.
Випробуванняпри прийняттіна роботу.
Відповідальністьза невиконаннязобов'язань.
Відповідальністьза ухиленнявід сплатиподатків, зборівта іншихобов'язковихплатежів.
Відповідальністьза хабарництво.
Гарантіята порука - якзасіб забезпеченнязобов'язань.
Громадяни яксуб'єкти цивільногоправа.
Державнийустрій.
Джерела права.
Договір купівлі- продажу.
Договір оренди- юридичне значення.
Загальна деклараціяправ людини(ООН, 1948 р.)
Засади діяльностіта статус державногослужбовця.
Захист правовласності.
Зобов'язаннявиникаючі ззаподіянняшкоди.
Кодифікаціяадміністративногоправа.
Конституційнеправо - провіднагалузь права.
Конституційніобов'язки громадянУкраїни.
КонституціяУкраїни - нормотворчабаза усьогозаконодавства.
Кримінальніпокарання таїх різновиди.
Ліквідаціяюридичнихосіб.
Матеріальнавідповідальністьпідприємств,організаційта установперед робітниками.
Місце та рольПрезидентаУкраїни в системіорганів державноївлади.
Місцеве самоврядуваннята місцевіоргани виконавчоївлади.
Обмежена матеріальнавідповідальністьу трудовомуправі.
Обмеженняцивільноїдієздатності.
Органи, якірозглядаютьтрудові спори.
Оренда земліпо законодавствуУкраїни.
Основні формиздійсненняфункцій держави.
Переведенняна іншу роботута його види.
Підстави визначенняугод недійсними.
Підстави припиненнятрудовогодоговору зініціатививласника абоуповноваженогоним органу.
Підстави припиненнятрудовогодоговору зініціативиробітника.
Повна матеріальнавідповідальністьу трудовомуправі.
Позовна давність.
Поняття товариства з обмеженою відповідальністю та його керівніоргани.
Поняття адміністративнихправовідносин.
Поняття громадянства.
Поняття державногоуправліннята його принципи.
Поняття державноїслужби в Україні.
Поняття дисциплінарногопроступку
Поняття законностіта її гарантіїв Україні.
Поняття злочинута його ознаки.
Поняття кримінальноївідповідальності.
Поняття переміщенняза трудовимзаконодавством.
Поняття посадовоїособи.
Поняття правопорядку.
Поняття тавиди застави.
Поняття тавиди неустойки.
Поняття тавиди посадовихзлочинів.
Поняття тавиди спільноївласності.
Поняття таджерела аграрногоправа.
Поняття таджерела адміністративногоправа.
Поняття таджерела трудовогоправа.
Поняття таджерела фінансовогоправа.
Поняття тазміст правовласності.
Поняття тазміст трудовогодоговору.
Поняття такласифікаціяправових норм.
Поняття тапризнаки держави.
Поняття тапризнаки юридичноїособи.
Поняття тасклад правопорушення.
Поняття таструктураправовідносин.
Поняття тасуб'єкти колективноготрудовогодоговору.
Поняття таформа права.
Поняття трудовоїдисциплінита методи їїзабезпечення.
Поняття цивільнихправовідносинта їх елементи.
Поняття цивільногоправа як галузіправа.
Поняття цивільногопроцесуальногоправа.
Правила внутрішньоготрудовогорозпорядку.
Право державноївласності.
Право і закон.
Право особистоївласності.
Правовий статусакціонернихтовариств.
Правовий статусіноземців таосіб без громадянства.
Правоохоронніоргани українськоїдержави.
Правосуб'єктністьгромадян втрудовомуправі.
Правотворчістьта її демократичніпринципи.
Призначеннягромадяннедієздатними.
Принцип розподілу влади та його реалізація у КонституціїУкраїни.
Приховуваннябанкрутствата фіктивнебанкрутство.
Реалізаціяюридичнихосіб.
Роль прокуратурив захисті правлюдини.
Система господарськихсудів в Україні.
Система права.
Система таджерела цивільногоправа.
СистематизаціязаконодавстваУкраїни.
Соціальніправа громадянза КонституцієюУкраїни.
Структуранорми права.
Трудовий контрактта сфера йогозастосування.
Україна є сувереннаі незалежна,демократична, соціальне -правова держава.
Умови правомірностіправових актівдержавногоуправління.
Форми трудовогодоговору.
Функції тавиди адвокатськоїдіяльності.
Юридичнавідповідальністьза скоєнняюридичнихзлочинів.
2.Адміністративнавідповідальність.2
3.Верховна Радав системі органівдержавноївлади.2
6.Виникненнята історичнийрозвиток державиі права.2
7.Випробуванняпри прийняттіна роботу.2
8.Відповідальністьза невиконаннязобов'язань.2
9.Відповідальністьза ухиленнявід сплатиподатків, зборівта інших обов'язковихплатежів. 2
10.Відповідальністьза хабарництво.2
11.Гарантія тапорука - як засібзабезпеченнязобов'язань.2
12.Громадяни яксуб'єкти цивільногоправа.2
16.Договір оренди- юридичнезначення.2
17.Загальна деклараціяправ людини(ООН, 1948 р.)2
18.Засади діяльностіта статус державногослужбовця.2
20.Зобов'язаннявиникаючі ззаподіянняшкоди.3
21.Кодифікаціяадміністративногоправа.3
22.Конституційнеправо - провіднагалузь права.3
23.Конституційніобов'язки громадянУкраїни.3
45.Поняття державноїслужби в Україні.3
47.Поняття законностіта ії гарантіїв Україні.3
49.Поняття кримінальноївідповідальності.3
58.Поняття таджерела адміністративногоправа.3
79.Правовий статусіноземців таосіб без громодянства.3
95.Україна є сувереннаі незележна,демократична,соціально-правовадержава.4
1. Аграрніправовідносини.
Аграрныеправоотношения— это правоваяформа, выражающаяи закрепляющаяаграрныеобщественныеотношения какэкономическуюкатегорию,разновидностьпроизводственныхотношений,складывающихсяи развивающихсяв процессеорганизациии ведениясельскохозяйственногопроизводства.Главными,базовымисоставляющимисистемы аграрныхправоотношенийявляютсяимущественные,земельные,управленческиеи трудовыеправоотношения.Указанныеправоотношениямогут выступатькак внутренние,так и внешние.Субъекты аграрногоправа могутотличатьсядруг от другапо различнымфакторам. Поформам собственности:на частные безсоздания юридическоголица; на юридическиелица, основанныена частной,коллективной,государственнойформах собственности,на смешиваниипоследних, наобщей собственности,в том числе ииностранногоучастника-инвестора.Cубъектыаграрныхправоотношений— этовладельцы,самостоятельноили благодаряобъединениюсвоего капиталанаделяющиесозданные имиюридическиелица полномочиямисубъектоваграрных идругих правоотношений.
2.Адміністративнавідповідальність.
Административнаяответственностьвыступает однимиз видов юридическойответственности.Под административнойответственностьюследует пониматьприменениеуполномоченныморганом илидолжностнымлицом административноговзыскания клицу, котороесовершилоправонарушение,которое посвоему характеруне несетза собой уголовнуюответственность.Административнойответственностиприсущи признаки,которые присущии юридическойответственности.К особенностям,которые отличаютадминистративнуюответственностьот других видовюридическойответственности,необходимоотнести: административнаяответственностьустанавливаетсязаконами иподзаконнымиактами или ихнормами обадминистративныхправонарушениях.В этих актахопределяютсясоставы административныхправонарушенийи санкции, а внекоторыхслучаях — ипорядок ихприменения.В основе административной ответственностилежит административноеправонарушение.Субъектамиадминистративнойответственностивыступают какфизическиелица, так иколлективныеобразования.Особенностьадминистративнойответственностисостоит в том,что административныевзысканиянакладываютсяспециальноуполномоченнымиорганамиисполнительнойвласти и должностнымилицами илисудьями. Мероприятияадминистративнойответственностиприменяютсясоответственнозаконодательству,которое регламентируетпроведенияв делах обадминистративныхправонарушениях.Итак, административнаяответственностьимеет особенности,которые отличаютее от другихвидов ответственности.Причем основнаяособенность— это то, чтонеобходимымоснованиемдля ее примененияявляется наличиеадминистративногоправонарушения,а мерой воздействияможет бытьадминистративноевзыскание.
3.Верховна Радав системі органівдержавноївлади.
Органомзаконодательнойвласти в Украинеявляется парламент– ВерховнаРада. В отличиеот Президента,являющегосяединоличныморганом, парламент– коллегиальныйорган, выражающийволю народаи отражающийте процессы,которые происходятв обществе.ПосколькуУкраина являетсяунитарнымгос-вом, онаимеет однопалатныйпарламент. Всостав ВерховнойРады входит450 депутатов,255 избираютсяпо одномандатнымокругам, а 255 –по спискамкандидатовв депутаты отполитическихпартий, избирательныхблоков партийпо многомандатномуизбирательномуокругу на основепропорциональногопредставительствасроком на 4 года.Верховна Радаработает сессионно.Очередныесессии начинаютсяв первый вторникфевраля и первыйвторник сентября.ПолномочияВ. Рады явл.черезвычайноширокими – всеони определеныв ст. 85 Конституции.Суть ее деятельности– законотворчество,но есть и другие,не менее важные,вопросы еекомпетенции.Среди них –объявлениепо представлениюПрезидентасостояния войныи заключениемира, устранениеПрезидентас поста в порядкеимпичмента,контроль задеятельностьюправительства.
4. Видиправопорушень.
5.Виконавчийапарат держави.
6.Виникненнята історичнийрозвиток державиі права.
Первые вистории человечествагосударствавозникливследствиеразделенияпервобытногообщества наклассы с противоположнымисоциально-экономическимиинтересами.Наряду с этойзакономерностьюобразованиегосударству различныхнародов имеетсвои специфическиеусловия. А именно:у римлян процессобразованиягосударствабыл ускоренборьбой плебеевпротив патрициев;у германцев— завоеваниечужих территорий;у других, в условияхвнутреннихпротиворечий,в частности,в процесселиквидацииимперий, колоний,многонациональныхгосударстви т.п. Народы всоставе многонациональныхгосударств,вследствиеконкретныхисторическихпричин, началиосуществлятьсвое право насамоопределениеи формированиенациональныхсуверенныхгосударств.По подобномуварианту возниклои утверждаетсядемократическое,независимое,правовое государствоУкраина; спринятиемДекларациио государственномсуверенитетеУкраины ипровозглашениемее независимостиоткрылисьреальные возможностипостроениядемократическогоправовогогосударства.Развитиедемократиии созданиеправовогогосударствадолжны осуществлятьсяодновременно.Правовое государствоможет возникнутьтолько в демократическиразвитом обществе,в котором естьнеобходимыеусловия дляполновластиянарода, осуществленияи защиты, основныхправ человекакак наивысшейсоциальнойценности общества.Совокупностьзаконов и других,нормативныхгосударственно-правовыхактов, которыесодержат всебе общеобязательныеправила поведениядля всех, независимоот индивидуальнойособенностисубъекта,принято называтьправом в объективномпонимании,а закрепленнуюв юридическихнормах правомочность,т.е. возможностьопределенногоповедениячеловека —субъективнымправом личности.
7.Випробуванняпри прийняттіна роботу.
Испытательныйсрок — это время,в течение которогопроверяетсяквалификационноеи профессиональноесоответствиерабочего порученнойработе. Установлениеиспытанияявляется правомвладельца илиуполномоченноголица, а не егодолгом. Поэтомуусловие обиспытаниидолжно бытьотображенов приказе опринятии наработу Отсутствиеприказа значит,что рабочийпринят на работубез испытательногосрока. К некоторымкатегориямрабочих установлениеиспытательногосрока закономзапрещено. Так,испытание неустанавливаетсяпри принятиина работу: лиц,не достигшихвосемнадцатилет, молодыхрабочих послеокончанияпрофессиональныхучебно-воспитательныхзаведений,молодых специалистовпосле окончаниявысших учебныхзаведений, лиц,освобожденныхв запас с военнойили альтернативнойслужбы, припринятии наработу в другуюместность ипри переводена работу надругое предприятие,в учреждение,организацию,а также в другихслучаях, еслиэто предусмотренозаконодательством.Срок испытанияпри принятиина работу неможет превышатьтрех месяцев,а рабочих —одного месяца,а по соглашениюс комитетомпрофсоюза —шести месяцев.Если работникв период испытанияотсутствовална работе всвязи с временнойнетрудоспособностьюили по другимуважительнымпричинам, срокиспытания можетбыть продленна соответствующееколичестводней, в течениекоторых онотсутствовал.Работник считаетсявыдержавшимсрок испытания,если к его окончаниюон продолжаетработать и нетприказа о егоувольнении.Последующеерасторжениетрудовогодоговора можетбыть толькона общих основаниях.Но если работникза время испытанияне доказал, чтоон отвечаетнадлежащемууровню выполняемойработы, то владелецили уполномоченноелицо, в течениеэтого срокавправе разорватьтрудовойдоговор, наосновании, какне выдержавшегоиспытательныйсрок. Расторжениетрудовогодоговора поэтим причинамможет бытьобжалованоработникомв порядке,установленномдля рассмотрениятрудовых споровпо вопросамувольнения.
8.Відповідальністьза невиконаннязобов'язань.
9.Відповідальністьза ухиленнявід сплатиподатків, зборівта іншихобов'язковихплатежів.
10.Відповідальністьза хабарництво.
11.Гарантія тапорука - як засібзабезпеченнязобов'язань.
12.Громадянияк суб'єктицивільногоправа.
13.Державнийустрій.
14.Джерела права.
Источникиправа - это способыюридическоговыраженияправа, егоорганизацияв надлежащуююридическуюоболочку. Правовсегда должноиметь определеннуюформу, то естьбыть формализованной,а форма должнабыть содержательной,то есть содержатьопределенныйтекст, выраженныйюридическимязыком, и иметьопределеннуюсмысловуюнагрузка. Еслинорма не помещенав определеннуюформу, то онаостается нормойповедения, ноне являетсянормой права.К источникамправа относят:нормативно-правовойакт; правовойобычай; судебныйили административныйпрецедент;нормативныйдоговор. Правовойобычай — санкционированноегосударствомобычное правилоповеденияобщего характера.Правовой (судебныйили административный)прецедент —решение компетентногооргана государства,которомупредоставляетсяформальнаяобязательностьво время решениявсех следующиханалогичныхсудебных илиадминистративныхдел. Нормативныйдоговор — объективноформальнообязательныеправила поведенияобщего характера,которые установленныепо договоренностии согласиемдвух ли болеесубъектов иобеспечиваютсягосударством.Нормативно-правовойакт — решениекомпетентныхсубъектов,которое выноситсяв установленномзаконом порядке,имеет общийхарактер, внешнийвид официальногодокумента вписьменнойформе, обеспечиваетсягосударствоми порождаетюридическиеследствия.Нормативно-правовыеакты разделяютна законы иподзаконныенормативно-правовыеакты. Законы— нормативно-правовыеакты, которыевыдаютсязаконодательнымиорганами, имеютвысшую юридическуюсилу и регулируютважнейшиеобщественныеотношения встране. Подзаконныенормативно-правовыеакты — результатнормотворческойдеятельностикомпетентныхорганов государства(их должностныхлиц), уполномоченныхна то государствомобщественныхобъединенийиз установления,внедрение вдействие, измененияи отмена нормативныхписьменныхдокументов,которые развиваютли детализируютотдельныеположениязаконов.
15.Договір купівлі- продажу.
16.Договір оренди- юридичне значення.
Во временноепользованиена условияхаренды земляпредоставляется:гражданамУкраины; предприятиям,учреждениями организациям;общественнымобъединениями религиозныморганизациям;общим предприятиям,предприятиям,которые полностьюпринадлежатиностранныминвесторам;иностраннымгосударствам; иностраннымюридическимлицам и лицамбез гражданства.Арендодателямиземли явл. сельские,городские,районные советыдепутатов исобственникиземли. Земляможет предоставлятьсяв аренду вкраткосрочноепользованиедо 3 лет и долгосрочное— до 50 лет. Условияиспользованияземли, срокиего использования,плата за арендуземли определяютсяпо соглашениюсторон и обусловливаютсяв договоре.После окончаниясрока арендыземли арендаторимеет преобладающееправо на восстановлениедоговора. Такжеарендаторыземельныхучастковсельскохозяйственногоназначенияимеют преобладающееправо на получениеарендованныхземельныхучастков вчастную собственность
17.Загальна деклараціяправ людини(ООН, 1948 р.)
18.Засади діяльностіта статус державногослужбовця.
Правовойинститутгосударственнойслужбы составляютнормы конституционных,трудовых,гражданского,финансовогои других областейправа. Онирегламентируютправовой статусгосударственныхслужащих, в томчисле и порядокпрохождениягосударственнойслужбы, видыпоощрений иответственностислужащих,ограничение,связанные спринятием ипрохождениемгосударственнойслужбы, основанияпрекращениягосударственнойслужбы. Исходяиз принципаделения власти,различаетсягосударственнаяслужба в органахзаконодательной,исполнительнойи судебнойвласти. Основныепринципы, которойлежат в основегосударственнойслужбы, закрепленыв КонституцииУкраины и вЗаконе Украины"О государственнойслужбе". Главнымкомпонентомгосударственнойслужбы какюридическогоинститута естьдолжность.Должностьопределяеткруг служебныхобязанностей,права и границыответственностигосударственногослужащего.Кроме того, онаотображаетсодержаниеработы, которуювыполняетслужащий,устанавливаетего правовойстатус. Рангслужащемуприсваиваетсясоответственноего должности,уровня профессиональнойквалификациии результатовработы. Спринятием нагосударственнуюслужбу служащемуприсваиваетсяранг в границахсоответствующейкатегориидолжностей.Для присвоенияочередногоранга государственныйслужащий долженуспешно отработатьна занимаемойдолжности двагода. За выполнениеособенноответственныхзадач государственномуслужащему можетбыть присвоеночередной рангдосрочно.Государственныйслужащий можетбыть лишенранга лишь поприговору суда.На государственныхслужащих полагаютсяпредусмотренныедействующимзаконодательствомобязанностии права. Государственныйслужащий должендействоватьв границах егополномочий.В случае полученияпоручения,которое противоречитдействующемузаконодательству,государственныйслужащий обязанбезотлагательнов письменнойформе доложитьоб этом должностномулицу, котороедало поручения,а в случае настоянияна его выполнении— сообщитьвысшее по должностилицо.
19.Захист правовласності.
20.Зобов'язаннявиникаючі ззаподіянняшкоди.
21.Кодифікаціяадміністративногоправа.
22.Конституційнеправо - провіднагалузь права.
23.Конституційніобов'язки громадянУкраїни.
40.Позовна давність.
Исковаядавность — этосроки, предоставленныеправомочномулицу для обращенияк компетентнымгосударственнымучреждениямс требованиемо принудительномосуществлениии защите своегоправа.
Нормы обисковой давностираспространяютсяна гражданскиеправоотношения,в том числе ина возникающиес участиемгосударства,как субъектагражданскихправ.
Но естьисключенияв соответствиис гражданскимзаконодательствомУкраины, когдаисковая давностьне распространяется:
1. На требованиявкладчиково выдаче вкладов,внесенныхв сберегательныйбанк.
2. На требования,вытекающиеиз нарушенияличных неимущественныхправ.
3. На требованияо возмещенииущерба причиненногожизни или здоровьюгражданина.
Сроки исковойдавности разделяютсяна: общие исокращенные.
Общие применяютсяко всем правоотношениям,за исключениемтех, для которыхустановленызаконом другие,более короткиесроки. Их продолжительностьустановленав три года дляотношений междугражданами,или между нимии государственными,частнымипредприятиями,и один год дляотношений междугосударственными,кооперативными,коллективнымии общественнымиорганизациями.
Сокращенныесроки давностидлительностьюшесть месяцевдействуют, вчастности, потаким требованиям:
а) о взысканиинеустойки(штрафа, пени);
б) о недостаткахпроданныхвещей;
в) вытекающееиз поставкипродукцииненадлежащегокачества;
г) о явныхнедостаткахв работе, выполненнойпо договоруподряда;
д) о недостаткахв работе, выполненнойпо договорубытового заказа;
е) что возникаютв процессеперевозки ипредъявляютсяперевозчикамик отправителям,получателямили пассажирам.
Течениесроков исковойдавностиостанавливаетсяв случаях:
а) когдапредъявлениюиска препятствуетчрезвычайноеи неотвратимоепри данныхусловиях событие;
б) когдазаконодательнымиактами установленаотсрочкавыполненияобязательства;
в) когда истецили ответчикпребывает всоставе вооруженныхсил, переведенныхна военноеположение.
Течениесрока исковойдавностиостанавливается,если эти обстоятельствавозникли илипродолжалисуществоватьв последние6 месяцев срокадавности, аесли указанныйсрок меньше6 месяцев, — втечение срокадавности.
Кроме остановки,течение срокадавности можетбыть прервано.
Прерываниеисковой давностидопускаетсятолько в двухслучаях:
а) при предъявлениииска в установленномпорядке; б) вспорах, в которыходной или двумясторонамиявляются граждане.
Прерываниетечения срокаисковой давностиозначает, чтовремя, прошедшеедо этого, к новомусроку не засчитывается,а после действий,которые былиоснованиемдля прерывания,течение исковойдавности начинаетсясначала. Такимобразом, прерываниене означает,что вопрос обисковой давностивообще отпал.Течение сроканачинаетсяснова и послепрерывания,но в отличиеот остановкитечения исковойдавности, гдесрок продолжается,это будет уженовый срок,поскольку тотсрок, которыйминовал допрерывания,в расчет неберется.
45. Поняттядержавноїслужби в Україні.
Государственнойслужбой в Украинепризнаетсяпрофессиональнаядеятельностьлиц, которыезанимают должностив государственныхорганах и ихаппарате и накоторых положенопрактическоевыполнениезадач и функцийгосударства.Эта категориялиц являетсягосударственнымислужащими,имеет соответствующиеслужебныеполномочияи получаетзаработноежалованье изгосударственногосредства.Государственнаяслужба осуществляетсяна профессиональнойоснове. Правовойинститутгосударственнойслужбы составляютнормы конституционных,трудовых,гражданского,финансовогои других областейправа. Онирегламентируютправовой статусгосударственныхслужащих, в томчисле и порядокпрохождениягосударственнойслужбы, видыпоощрений иответственностислужащих,ограничение,связанные спринятием ипрохождениемгосударственнойслужбы, основанияпрекращениягосударственнойслужбы. Исходяиз принципаделения власти,различаетсягосударственнаяслужба в органахзаконодательной,исполнительнойи судебнойвласти. Основныепринципы, которойлежат в основегосударственнойслужбы, закрепленыв КонституцииУкраины и вЗаконе Украины"О государственнойслужбе".
47.Поняття законностіта ії гарантіїв Україні.
Законностьзаключаетсяв установленииюридическихнорм при верховенствезакона и втребованииточного и неуклонногособлюденияи активногоих выполнениявсеми государственнымиорганами,общественнымиорганизациями,должностнымилицами и гражданами,вследствиечего обеспечиваетсястабильностьзаконов, устанавливаетсяпрочность иясность правовогопорядка, создаетсяустойчивоеправовоеположениеличности вобществе.
Стало быть,следствиемзаконностиявляетсяправопорядок,как режим (состояние)упорядоченностиобщественныхотношений.
Правовойпорядок в обществеможет сложитьсяпри условияхстрогого соблюденияпринциповзаконности.А именно: единообразиянормативно-правовогорегулированияи примененияюридическихнорм на всейтерриториистраны; соответствиязаконов и другихгосударственно-правовыхактов целямобеспеченияправ человека,развитию обществана демократическихосновах.
В меру перестройкинезависимогогосударстваУкраина неуклонновозрастаютроль и значениезаконностив общественнойжизни. И в современныйпериод компетенциягосударственныхорганов иобщественныхорганизаций,их права иобязанности,формы и методыработы, а такжеправа и обязанностиграждан будутболее четкоопределеныв Конституциии других законахУкраины, чтообеспечитдальнейшееразвитие исовершенствованиеобщественныхотношенийи тем самымоткроет путьк цивилизованномуобществу.
49.Поняття кримінальноївідповідальності.
Уголовнаяответственностьявляется однимиз видов юридическойответственности.Уголовнойответственностии наказаниюподлежит тольколицо, виновноев совершениипреступления,т.е. такое, чтопреднамеренноили по неосторожностисовершилопредусмотренноеуголовнымзаконом общественноопасное деяниеуголовнуюответственностьследует рассматриватькак реальноевозложениена лицо, совершившеепреступление,предусмотренныхуголовнымзаконом иконкретизированныхприговоромсуда мероприятийгосударственногоосуждения ипринуждения.В отдельныхслучаях уголовнаяответственностьможет сводитьсятолько к государственномуосуждениюлица, совершившегопреступление.
Уголовнаяответственностьот других видовюридическойответственности(гражданской,административной,дисциплинарнойи др.) отличаетсятем, что онапредусматриваетсятолько уголовнымзаконом, возлагаетсятолько судомот имени самогогосударствана лиц, виновныхв совершенномпреступлениии, как правило,сопровождаетсяназначениемвиновномунаказания.
Возникновение,реализацияи прекращениеуголовнойответственностипроисходятв рамках уголовно-правовыхотношений, т.е.таких урегулированныхнормами уголовногоправа специфическихобщественныхотношений,которые возникаютв связи с совершеннымпреступлением.
58.Поняття таджерела адміністративногоправа.
Административноеправо являетсясовокупностьююридическихнорм, установленныхили санкционированныхгосударством,которые регулируютобщественныеотношения всфере исполнительнойи распорядительнойдеятельностиорганов исполнительнойвласти, а впредусмотренныхзаконом случаяхи — общественныхорганизаций,путем определенияправ, обязанностейи ответственностиучастниковэтих отношений.
Предметомадминистративногоправа являютсяотношения,возникающие:в связи с организациейорганов исполнительнойвласти, с установлениемправ и обязанностейгосударственныхорганов иобщественныхорганизацийв отраслигосударственногоуправления.
Методадминистративно-правовогорегулирования— это способ,прием, достижениецели, предусмотреннойадминистративно-правовойнормой.
К общим методам,как правило,относят: а) убежденияи принуждения(по признакуиспользованиявластных полномочий);
б) прямогои косвенноговлияния (поспособу воздействия);
в) административногои экономическоговлияния (похарактерувоздействия);
г) надзораи контроля (поцелям воздействия);
д) регулирования,руководстваи управления,в том числеоперативного(по степенивлияния наобъекты управления).
79. Правовийстатус іноземцівта осіб безгромодянства.
Согласностатье 26 КонституцииУкраины: иностранцыи лица безгражданства,находящиесяв Украине назаконных основаниях,пользуютсятеми же правамии свободами,а также несуттакие же обязанности,как и гражданеУкраины, заисключением,установленнымиКонституцией,законами илимеждународнымидоговорамиУкраины.
Иностранцами лицам безгражданстваможет бытьпредоставленноубежище в порядке,установленномзаконом.
93. Структуранормы права.
Первичнымиэлементамиправа являютсяправовые нормы.
Правоваянорма — этоустановленноеили санкционированноегосударствомобщеобязательноеправило поведенияс целью регулированияобщественныхотношений иобеспечивается,в случае необходимости,его принудительнойдеятельностью.
Составнымиэлементамиструктурыправовой нормыявляются: диспозиция,гипотеза, санкция.
Диспозицияправовой нормы— это та ее часть,в которой указываетсяправомочие(права и обязанности)субъектов,
Гипотезаправовой нормы— это та ее часть,в которойуказываютсяусловия, снаступлениемкоторых диспозицияначинает действовать.Условия, обстоятельства,Отмеченныев гипотезеправовой норме,принято именоватьюридическимифактами.
Санкция —это та частьправовой нормы,в которойуказываютсямеры государственногопринужденияв случае невыполнения,нарушения еедиспозиции.
Правовыенормы различаютсяпо характерудиспозициина регулятивные,охранительные,обязывающие,уполномочивающие,запрещающие.
95. Українає сувереннаі незележна,демократична,соціально-правовадержава.
Суверенитетсовременногоукраинскогогосударстване декларативный,а наполненныйреальным содержанием.Согласно ст.2 КонституцииУкраины: суверенитетУкраины распространяетсяна всю ее территорию.ТериторияУкраины в пределахсуществующейграницы являетсяцелостной инеприкосновенной.
Без собственныхденег, таможен,а также владениянациональнымибогатствамине может бытьсуверенитета.По этому поводув ст. 13 Конституцииутверждается:«Земля, ее недра,атмосферныйвоздух, водныеи др. природныересурсы, к-рыенаходятся впределах территорииУкраины, природныересурсы ееконтинентальногошельфа, исключительной(морской) экономическойзоны являютсяобъектами правасобственностиукраинскогонарода.
ОборонаУкраины, защитаее суверенитета,территориальнойцелостностии неприкосновенностивозлагаютсяна ВооруженныеСилы Украины(ст.17). Кроме того,на территорииУкраины недопускаетсяразмещениеиностранныхвоенных баз.
Демократиядословно сгреч. означаетвласть народа.Когда говорято гос-ве, чтооно явл. демократическимто имеют в видуналичие всехэтих значений.Следует определитьпризнаки демократии.
Народ явлисточникоми носителемвласти. Оносуществляетее через представительныеорганы и непосредственно.
В основедемократиилежит политическоеравноправиев управленииделами и, преждевсего равенствоизбирательныхправ, к-рое даетвозможностьвыбора междуполитическимиальтернативами.
Демократияпредусматриваетпровозглашение,гарантированиеи фактическоевоплощениеправ граждан.
Демократияпредусматриваетвыражение волибольшинства,но при соблюденииправ меньшинства.Воля большинствадолжна сочетатьсяс гарантиямиправ личности,к-рая в своюочередь служитзащите правменьшинства.
Демократияпредусматриваетвыборностьорганов гос-вав результатеконкурентных,свободных ичестных выборов.
Существеннымпризнакомдемократииявл политическое,экономическоеи идеологическоеразнообразиеобщественнойжизни. Это означает,что в Украинедопускаетсяправо оппозициина собственныевзгляды и ориентации.
Демократияпредусматриваетзаконностькак режимобщественно-политическойжизни. Требованиямизаконностиявл преждевсего взаимнаяответственностьгос-ва и граждан,а также наличиенезависимойсудебной системы.
Понятиесоциальногогосударства,сегодня понимается,как обязанностьзаконодателядействоватьактивно во имяулаживанияпротиворечивыхинтересовчленов обществапри наличииравенства всехформ собственностина средствапроизводства.Заботясь облагосостояниинарода, социальноегосударствообязано старатьсяодолеватьдистанцию междубогатыми ибедными, недолжно допускатьпадения заработнойплаты, пенсий,стипендий нижереальногопрожиточногоминимума. Раскрываясодержаниесоциальнойфункции государства,следует указатьна ст. 3 КонституцииУкраины: «Человек,его жизнь издоровье, честьи достоинство,неприкосновенностьи безопасностьпризнаютсяв Украине самойвысокой социальнойценностью»и ст. 13 Конституции:«Государствообеспечиваетзащиту праввсех субъектов,права собственностии хозяйствования,социальнуюнаправленностьэкономики».
Для решенияпоставленныхсоциальныхзадач государствоопирается насоциальноезаконодательство.
Подправовым государствомследует пониматьконституционноегосударство,которое должнобазироватьсяна закреплениив Конституцииправ и свободграждан, наобеспечениисудебной защитыличности.
Основныепринципы правовогогосударства:
1. Верховенствоправа во всехсферах жизни.Содержаниеэтого принципаохватываетдве стороны.Первая состоитв том, что разрешеновсе, что не запрещенозаконом. Вторая— в том, что самымвысоким принципомявляетсябезусловноеподчинениевсего и всехзакону.
2. Взаимнаяответственностьличности игосударства.Граждане несутответственностьперед государством,а государство— перед гражданами.
3. Юридическаязащищенностьличности.
4. Четкоеразделениефункциональныхполномочиймежду ветвямивласти — законодательными,исполнительнымии судебными.
5. Созданиенадлежащейсудебной системы,как основнойгарантии прави свобод.
6. Контрольи эффективныйнадзор государстваза соблюдениемзаконов и другихнормативныхактов.
7. Присущностьвсем гражданамвысокой культурыправа, в частности,их ознакомленностьс юридическимизаконами, атакже умениеи навыки ихиспользованияв практическойжизни.
97. Формитрудовогодоговору.
Трудовойдоговор —соглашениемежду работникоми владельцемпредприятия,учреждения,организацииили уполномоченнымим органом, покоторомуработник обязываетсявыполнятьработу, определеннуюэтим соглашением,с подчинениемвнутреннемутрудовомураспорядку,а владелецпредприятия,учреждения,организацииили уполномоченныйим орган обязываетсяплатить работникузаработнуюплату и обеспечиватьусловия труда,необходимыедля выполненияработы, предусмотренныезаконодательствомо труде, коллективнымдоговором исоглашениемсторон.
В последнеевремя широкоеприменениенашло заключениетрудовогоконтракта,который являетсяособой формойтрудовогодоговора. Контракт— это особаяформа трудовогодоговора, вкотором срокего действия,права, обязанностии ответственностьсторон (в томчисле материальная),условия материальногообеспеченияи организациятруда работника,условия расторжениядоговора, втом числе досрочного,устанавливаютсяпо согласованиюсторон.
Трудовойдоговор можетбыть заключенна:
а) неопределенныйсрок;
б) определенныйсрок, установленныйпо согласованиюсторон;
в) времявыполненияопределеннойработы.
На практикечаще имеютместо трудовыедоговоры,заключаемыена неопределенныйсрок, т.к.ни сам рабочий,ни владелецили уполномоченныйим орган (администрация)не могут четкоустановитьхарактер предстоящейработы, условияее выполненияи срок своихотношений.
Трудовойдоговор побольшей частидолжен заключатьсяв письменнойформе (ст. 24 КЗоТ).
Трудовойдоговор вступаетв силу с моментаего заключения.Заключениетрудовогодоговора оформляетсяприказом,распоряжениемвладельца илиуполномоченногоим органа озачисленииработниковна работу.