Оформлення курсової роботи з автоматизації (стр. 2 из 3)

чол. (15)

Визначаємо чисельність допоміжних робітників за формулою:

чол. (16)

По середньостатистичних даних підприємств радіоелектронної промисловості допоміжні робітники складають 20–25% від чисельності основних робітників. Чисельність інженерно – технічних працівників і службовців становить 8–10% від чисельності основних і допоміжних робітників разом.

Чисельність інженерно-технічних працівників і службовців визначаємо за формулою:

чол. (17)

Визначаємо загальну чисельність працівників дільниці за формулою:

чол. (18)

4. Розрахунок фонду оплати праці працівників дільниці

Фонд оплати праці на дільниці складається з основної, додаткової зарплати та премій основних, допоміжних робітників та інженерно-технічних працівників і службовців. Преміальні оплати ІТП, службовців ведуться з фонду матеріального стимулювання і в цеховий фонд оплати праці не входять. Але в КР для визначення середньомісячної зарплати включаються.

Розрахунок фонду оплати праці розпочинаємо з оплати праці основних робітників

Визначаємо комплексну відрядну розцінку на виріб за формулою:

грн. (19)

де

- тарифна ставка монтажників РЕА (основних робітників).

Для монтажників РЕА IV розряду

=4,9 грн/год.

Зарплату основних робітників визначаємо за формулою:

(20)

Визначаємо суму премій за формулою:

грн. (21)

де%

–відсоток премії по виробничих нормативах береться в межах 35–40% від основної зарплати.

Визначаємо додаткову зарплату основних робітників за формулою:

грн. (22)

де%

–відсоток додаткової зарплати по виробничих нормативах приймається в межах 8–12% від основної зарплати.

Визначаємо загальну зарплату відрядників за формулою:

грн. (23)

Визначаємо середньорічну зарплату одного основного робітника:

грн./чол. (24)

Визначаємо фонд оплати праці допоміжних робітників

Визначаємо основний фонд оплати праці почасовиків. Допоміжні робітники працюють по ІІІ і ІV розряду з відповідними тарифними ставками 4,0 і 4,4 грн/год.

Вказати скільки робітників і по якому розряду працюють і порахувати їх тарифну зарплату за формулою:

(25)

Визначаємо тарифну зарплату почасовиків:

грн. (26)

Визначаємо суму премій за формулою:

грн. (27)

де%

–для допоміжних робітників приймаємо 30% премій.

Визначаємо додаткову зарплату допоміжних робітників за формулою:

грн. (28)

Визначаємо загальну зарплату допоміжних робітників за формулою:

грн. (29)

Визначаємо середньомісячну зарплату одного допоміжного робітника за формулою:

грн./чол. (30)

Визначаємо фонд оплати праці ІТП, службовців

Інженерно-технічні працівники і службовці одержують зарплату згідно посадових окладів. Вказати скільки працівників і які самі оклади одержують. В штатний розклад дільниці включають: начальника дільниці, змінних майстрів, диспетчера.

Визначаємо основний фонд оплати праці ІТП, службовців за формулою:

грн.(31)

Визначаємо суму премій за формулою:

грн. (32)

де%

–приймаємо 40% премій для ІТП.

Визначаємо загальну зарплату ІТП за формулою:

грн. (33)

Визначаємо середньомісячну зарплату ІТП, службовців за формулою:

грн./чол. (34)

Визначаємо загальний фонд оплати праці дільниці за формулою:

грн. (35)

Визначаємо середньомісячну зарплату працівника дільниці за формулою:

грн./чол. (36)

Визначаємо суму відчислень у фонд соціального страхування:

грн. (37)

де%

– відсоток відрахувань у фонд соціального страхування приймається рівним 37,5%.

5. Визначення вартості матеріалів

Як правило, будь-який виріб складається з основних і допоміжних матеріалів та покупних напівфабрикатів. Оскільки в КР немає конкретного виробу, тому розрахунок матеріалів зводиться до абстрактного розрахунку, що залежить від кількості виробів, норми витрат і ціни матеріалу.

Визначаємо вартість матеріалу на один виріб за формулою:

грн. (38)

де

– витрати матеріалу на один виріб.

- ціна матеріалу.

Визначаємо вартість матеріалу на річну програму випуску:

грн. (39)

6. Розрахунок накладних витрат

В залежності від місця виникнення, накладні витрати діляться на цехові і загально-виробничі витрати.

Цехові затрати – це затрати зв'язані з організацією виробництва в цеху і управління ним. Цехові і загально виробничі витрати розподіляються пропорційно до затрат, що включають затрати на утримання і експлуатацію обладнання і суму прямої (основної) зарплати основних робітників. Розподіл на виробничих витратах ведеться пропорційно виробничій собівартості. Інші виробничі витрати розподіляються пропорційно цеховій собівартості плюс загально виробничі витрати.

Розрахунок вартості електроенергії

Визначаємо вартість електроенергії місцевого освітлення за формулою:

(40)

Де

– норма розходу на одне робоче місце, що дорівнює 60 Вт.

– час освітлювального сезону, що рівний 2100 годин за рік.

– ціна однієї кВт год. електроенергії, що становить 0,15 грн.

Щоб порахувати вартість загального освітлення необхідно визначити площу і об'єм майстерні.

Визначаємо вартість електроенергії загального освітлення:

(41)

Де

– норма розходу електроенергії на 1м³ приміщення. Становить 20 Вт/м³.

Визначаємо вартість аварійного освітлення, що береться в розмірі від 5 до 7% від сумарної вартості місцевого і загального освітлення.

(42)

Визначаємо загальну вартість освітлюваної електроенергії:

(43)

Визначаємо вартість силової технологічної електроенергії:

(44)

Де Р – сумарна потужність технологічного оснащення, згідно вихідних даних становить …..кВт;

К1 – коефіцієнт завантаження оснащення, який рівний 0,9

К2 – коефіцієнт використання обладнання, який рівний 0,87;

Км – коефіцієнт, що враховує втрати в електромережі, який рівний 0,93;

ККД – коефіцієнт корисної дії, що дорівнює 0,85;

Фкор – корисний фонд робочого часу, який рівний для однозмінної роботи від 1800 до 2000 (як правило беруть 1860 год.)