Смекни!
smekni.com

Статистика населения и трудовых ресурсов (стр. 4 из 4)

Списочная численность работников - это сумма работников, явив­шихся и не явившихся по различным причинам. Явившиеся работники подразделяются на фактически работавших, т. е. приступивших к работе независимо от продолжительности рабочего дня, и не приступивших к работе независимо от причин, т. е. имевших целодневные простои. Не явившиеся (временно отсутствующие) работники подразделяют­ся на основании причины неявок.

Среднесписочная численность работников за период определяется отношением [2]:

где

- сумма списочных чисел за период/число календарных дней в периоде
.

Средняя списочная численность работников за год находится по

средней из средних списочных чисел за все месяцы. При этом, если предприятие работало неполный год, то сумма средних списочных численностей все равно делится на 12 месяцев.

Наряду со средней списочной численностью определяются средне-явочная численность работников и среднее число фактически работав­ших . В явочное число включаются все работники, пришедшие на пред­приятие, независимо от того, приступали они к работе или нет:

- сумма фактически отработанных человеко-дней/число ра­бочих дней.

Показатель использования списочного состава рассчитывается по формуле [2]:

Чтобы наглядно показать, как статистически рассчитываются население и трудовые ресурсы приведем пример:

Имеются следующие данные по региону, тыс. человек:

На начало года

Численность населения 1 028,5

Численность населения в трудоспособном возрасте 596,53

Численность неработающих инвалидов в трудоспособном возрасте 8,21

Численность занятого населения 480,0

Численность работающих пенсионеров и подростков до 16 лет 25,48

Численность работающих лиц, прибывших из других регионов 5,10

Численность трудоспособного населения данного региона,

работающего за его пределами 7,2

Численность официально зарегистрированных безработных 4,1

Численность ищущих работу самостоятельно 30,3

В течение года

Вступило в трудоспособный возраст трудоспособного населения 18,5

Вовлечено для работы в отраслях экономики региона

пенсионеров и подростков до 16 лет 5,4

Прибыло из других регионов трудоспособного населения

в трудоспособном возрасте 2,8

Выбыло из состава трудовых ресурсов по разным причинам 12,6

Выбыло трудоспособного населения в трудоспособном возрасте

в другие области 1,7

Определи м :

1. на начало года:

- численность трудовых ресурсов

Определим численность трудовых ресурсов с помощью демографического метода Т = Н тв + И І, ІІ + Р п + Р пенс.

Т н.г. = 596,53 – 8,21 + 25,48 = 613,8 тыс. чел.

- Численность трудовых ресурсов с учетом механического движения

Т мех. = Т н.г. + МП – МВ, где МП - механическое пополнение,

МВ – механическое выбытие.

Т мех. = 613,8 + 5,10 – 7,2 = 611,7 тыс. чел.

- Численность экономически активного населения

S эк. акт. нас. = всего занято в экономике + численность безработных

S безр. = 4,1 + 30,3 =34,4 тыс. чел.

S эк. акт. нас. = 480 + 34,4 = 514,4 тыс. чел.

- Коэффициенты занятости и безработицы населения, трудовых ресурсов, населения трудоспособного возраста, экономически активного населения

К зан. = ( S зан. нас. / S эк. акт. нас.)*100 = (480 / 514,4)*100 = 93,3 %;

К безр. = ( S безр. / S эк. акт. нас.)*100 = (34,4 / 514,4)*100 = 6,7 %;

К эк. акт. нас. = ( S эк. акт. нас. / S )*100 = (514,4 / 1028,5)*100 = 50 %;

- Уровень официальной безработицы – это отношение количества безработных (зарегистрированные в службе занятости) к общей численности экономически активного населения (в %)

Уровень официальной безработицы = ( S б. / S эк. акт. нас.)*100 = (4,1 / 514,4)*100 = 0,8 %;

- Коэффициент экономической нагрузки на одного экономически активного

К эк. ак. = ( S / S эк.ак.нас.)*100 = (1028,5 / 514,4)*100 = 199,9%

2. на конец года: численность трудовых ресурсов

Т к.г. = Т н.г. + поступившие за год – выбывшие за год

Т к.г. = 613,8 + 18,5 + 5,4 + 2,8 – 12,6 – 1,7 = 626,2 тыс. чел.

3. среднегодовую численность трудовых ресурсов

= (Т н.г. + Т к.г.) / 2 = (613,8 + 626,2) / 2 = 620 тыс. чел.

4. коэффициенты естественного, механического и общего прироста трудовых ресурсов.

К ест. пр. =

% о

К мех. пр. =

% о

К об. пр. = К ест. пр. + К мех. пр. = 18,23 % о+ 1,77 % о = 20 % о

Список использованной литературы:

1. Статистика [Текст]: учебник / под. ред. А. Ф. Лаврушина. - М.: Финансы и статистика, 2003. – 460с.

2. Свиридов, О.Ю. Статистика [Текст]: учеб. пособ. / О.Ю. Свиридов. - М.: МарТ, 2004. - 477с.

3. Леонтьев, В.Е. Статистика [Текст]: учебник / В.Е. Леонтьев. - С-П.: Юнити, 2004. – 382с.

4. Платонов, С.Ф. Статистика [Текст]: учебник для вузов / С.Ф. Платонов. - Спб.: Феникс, 2003. – 643с.

5. Статистика [Текст]: учебник / под ред. Е.Ф. Жукова. – М.: Юнити, 2003. – 600с.