Смекни!
smekni.com

Создание методико-психологического клуба "Школа приемных родителей" по подготовке семей к усыновлению детей сирот при доме ребенка №2 г. Хабаровска (стр. 4 из 6)

- Изучение личностных особенностей детей и подростков – социальных сирот. Обязанность по выполнению этой функции ложится на психолога;

- Формирование и последующая реализация индивидуальных программ реабилитационно-профилактической работы с детьми. Реализацией этой функции занимаются социальные работники и психологи;

- Защита прав и законных интересов детей и подростков, а также помощь во временном трудоустройстве несовершеннолетних. Реализацией этой функции занимаются социальные работники и юрисконсульты.

4. Права и обязанности директора методико-психологический клуб «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей - сирот, при доме ребенка №2».

Директор как руководитель проекта и работник администрации, наделяется особыми полномочиями и несет ответственность за:

1) планирование проекта;

2) контроль над ходом реализации проекта;

3) расходование материальных ресурсов;

4) координацию работы методико-психологического клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей - сирот, при доме ребенка №2»;

5) контроль за работой методико-психологического клуба «Школа приемных родителей».

Директор как руководитель проекта по созданию методико-психологического клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей-сирот и работник администрации имеет право:

1) контролировать ход реализации данного проекта;

2) следить за расходованием материальных ресурсов

3) координировать работу методико-психологического клуба «Школа приемных родителей»;

4) контролировать деятельность методико-психологического клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей - сирот, при доме ребенка №2»;

5) вносить предложения по улучшению условий функционирования методико-психологического клуба «Школа приемных родителей»;

6) принимать участие в составление реабилитационных программ, их корректировки и контролировать их внедрение;

7) заниматься подготовкой и проведением совещаний, педагогических часов и педагогических советов;

8) возглавлять Совет при директоре;

9) обобщать квартальные и годовые отчеты;

10) заниматься организацией семинаров, курсов повышения квалификации, своевременной аттестации персонала.

5. Права и обязанности персонала методико-психологического клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей - сирот, при доме ребенка №2».

o Вести образовательную и воспитательную деятельность;

o разрабатывать собственные программы реабилитационно - профилактической работы, обучения, воспитания, вести научно-исследовательскую деятельность;

o обучать родителей, желающих усыновить ребенка решать возникающие жизненные проблемы с наименьшими потерями;

o вести консультационную работу;

o давать юридические консультации;

o давать информацию семьям о самом процессе усыновления ребенка.

o давать необходимую информацию о самом ребенке семьям, которые хотят его усыновить;

o взаимодействовать с другими подобными учреждениями в России и за рубежом, обмениваться опытом.

6. Организация управления

- деятельность методико-психологического клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей - сирот, при доме ребенка №2» , подчиняется непосредственно его директору, который в свою очередь подчиняется управлению социальной защитой населения г. Хабаровска;

- Организацией учебного и воспитательного процесса занимаются педагоги, воспитатели, на основе составленных программ психологами;

- составлением индивидуальных программ занимаются психологи и социальные работники;

- организацией юридического консультирования занимается юрист.

7. Взаимосвязи

Управление методико-психологическим клубом «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей-сирот при доме ребенка №2 осуществляется на основании:

- Устава методико-психологического клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей-сирот при доме ребенка №2;

- Положения о деятельности методико-психологического клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей-сирот при доме ребенка №2;

- Штатного расписания;

- договора с комитетом социальной защиты населения администрации г. Хабаровска о совместной работе по реализации проекта.

2.4 КАДРОВЫЙ СОСТАВ ПРОЕКТА

Кадровый состав методико-психологического клуба “Школа приемных родителей” по подготовке семей к усыновлению детей - сирот, при доме ребенка №2 г. Хабаровска:

o Директор «Дома ребенка №2» (1 штат. ед.);

o Воспитатель (1 штат. ед.);

o Психолог (1 штат. ед.);

o Социальный работник (1 штат. ед.);

o Юрист (1 штат. ед.);

o врач-педиатр (1 штат. ед.) ;

o психотерапевт (1 штат. ед.);

o уборщица (1 штат. ед.).

Итак, общее количество штатных единиц центра составляет: 8.

К работе методико-психологического клуба “Школа приемных родителей” по подготовке семей к усыновлению детей - сирот, при доме ребенка №2 г. Хабаровска, также могут привлекаться добровольцы.

2.5 ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОЕКТА

Расчет издержек на 1 месяц:

№ п/п Постоянные издержки Сумма(руб.)
1 2 3
1. Аренда помещения 2500
2. Коммунальные платежи 1800
3. Зарплата 39500
Директор приюта 7000
Воспитатель 4500
психолог 6000
Врач-педиатр 4500
Социальный работник 5500
Юрист 6000
психотерапевт 3500
уборщица 2500
4. Амортизация 700
- телефон 350
- компьютеры 300
- принтер 50
5. Переменные издержки 52000
1. Ремонт 6100
2. Оформление документов 200
3. Аренда автомобиля 550
4. Бензин 1750
5. Канцелярские товары 400
6. Дидактический материал 3000
7. Курсы переподготовки и повышения квалификации 20 000
6. Единовременные расходы 145 850
3. Оборудование для комнаты психологической разгрузки 3850
4. Оргтехника 70 000
5. Музыкальный центр 5000 * 2 = 10000
6. Картины 1000 * 5 = 5 000
7. Аквариум с рыбками 7000
8. Мебель 50 000
9 Детский турник комплекции «Горка» 25 000
10. Различные детские игрушки, предназначенные для детей дошкольного возраста 5 000

Итого: Постоянные издержки - 44500×1 месяц = 1335 000 руб.

Переменные издержки 52000×2 раза в год = 104000 руб.

Единовременные расходы 175 850 руб.

На реализацию проекта необходимо затратить: 1614850 руб.

Источники финансирования

Методико-психологический клуб «Школа приемных родителей» должен будет существовать:

1) на гранты и пожертвования. На гранты, т.е.: пишется проект, подается заявка на грант, если грант выигран - организация получает средства на реализацию проекта.

2) необходимо создание отдела развития и сбора средств, усилия которого будут направлены на то, чтобы привлечь к финансированию программ фонда представителей бизнеса.

3) источником финансирования методико-психологического клуба «Школа приемных родителей» должен являться бюджет г. Хабаровска и Хабаровского края.

4) Дополнительные источники финансирования учреждения также будут состоять из благотворительных взносов, добровольных пожертвований юридических и физических лиц, а также других источников в соответствии с законодательством Российской Федерации


3. Этапы внедрения проекта

1. Подбор специалистов с 1 января 2006 г. по 31 января 2006 г.

2. Ремонт и подготовка помещений. На этом этапе производятся ремонтные работы в помещениях, предназначенных для размещения клуба. С 1 февраля по 1 июня 2006г.

3. Подбор специалистов на должности социального работника, психолога, юриста, библиотекаря. С 1 мая по 31 июля 2006г

4. Развитие материально-технической базы клуба. На этом этапе проводится оснащение клуба специальным инвентарем, мебелью, различными пособиями и т.д. А так же производится установка оборудования для комнаты психологической разгрузки, покупка книг для библиотеки. С 1 июня по 1 августа 2006г

5. Организация курсов повышения квалификации и переподготовки кадров. На этом этапе повышают квалификацию, в первую очередь социальный работник и психолог. С 1 июля по 1 сентября 2006г.

6. Открытие клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей – сирот при доме ребенка №2 с 25 сентября 2006г.

По времени проведения многие этапы проходят параллельно, так как они не являются взаимосвязанными. При четком выполнение этапов проекта и полном его финансировании сбоев и задержек быть не должно.

Сроки проведения: С 1 января 2006 г. по 25 сентября 2006 г.

Процедура открытия семейной группы

1. Подбор ребенка в соответствии с запросом семьи, которая хочет усыновить ребенка.

2. Информация о ребенке-кандидате на проживание в семье, которая хочет усыновить этого ребенка.

3. Собеседование с членами семьи, которая хочет усыновить ребенка и воспитателями.

4. Знакомство членов семьи, которая хочет усыновит ребенка и ребенка, который выбран для усыновления данной семьей.

5. Проведение родительско-детского тренинга "Наша новая семья"

6. Консультации членов семьи с психологами клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей-сирот о ребенке, которого они хотят усыновить.

7. Психологическая подготовка членов семьи к принятию в их семейную ячейку дитя из дома ребенка.

8. Проведение различных совместных занятий с ребенком в стенах клуба «Школа приемных родителей» по подготовке семей к усыновлению детей-сирот