Принимаем 36 человек в добычные смены, в каждую смену по 12 человек, из них двое – машинисты комбайна, а остальные 10 - ГРОЗ.
Далее определяем явочный состав рабочих повременщиков. К рабочим – повременщикам на участке относятся следующие:
ремонтно-подготовительное звено;
слесари планово- предупредительного ремонта (5 разряд);
дежурный электрослесарь из расчета один человек в смену (4 разряд);
горнорабочие подземные исходя из расстановки по рабочим местам.
Количество рабочих ремонтно- подготовительного звена принимаем по «Нормативам численности повременно оплачиваемых рабочих». По таблице определяем необходимое количество рабочих в сутки, далее определяем коэффициенты поправочные, а затем количество рабочих в сутки с учетом поправочных коэффициентов.
Принимаем 16 человек, двое -МГВМ, остальные 14- ГРОЗ.
Далее определяем количество электрослесарей, исходя из ремонтной сложности электрооборудования.
Таблица 27 – Ремонтная сложность оборудования
Наименование оборудования | Марка | Количество | Количество баллов | |
на единицу | всего | |||
Комбайн | 6 SL3 | 1 | 50 | 50 |
Мех крепь | JOY | 142 | 0,2 | 34,2 |
Лавный конвейер | AFC | 1 | 8 | 8 |
Перегружатель | ПСП-308Д-04 | 1 | 8 | 8 |
Насосная станция | JOY-2 | 2 | 15 | 30 |
Ленточный конвейер | 2ЛТ-120 | 3000м | 15 на 100м | 165,3 |
Оросительная система | 1 | 4 | 4 | |
Итого | 299,5 |
По таблице «Нормативы численности повременно оплачиваемых рабочих» определяем количество электрослесарей 22 человека.
Из них: 40% 5 разряда – 9 чел.;
40% 4 разряда- 9 чел.;
20% 3 разряда- 4 чел.
Исходя из расстановки по рабочим местам принимаем 12 ГРП.
Общую явочную численность рабочих- повременщиков определяем по формуле:
(83)где Nэл- общее количество электрослесарей,чел.;
Nгрп- общее количество горнорабочих подземных,чел.
Определяем общий явочный штат рабочих участка:
вДалее определяем списочную численность рабочих участка. Для этого необходимо определить коэффициент списочного состава, который показывает отношение режима работы участка к режиму работы рабочего, по формуле:
(84)где Тк- календарный фонд времени за год, дней;
Твых- количество выходных дней в году, дней;
Тпр- количество праздничных дней в году,12;
Тотп- количество дней отпуска в году;
0,96 – коэффициент, учитывающий неявки на работу по уважительным причинам,
Определяем списочную численность рабочих участка по формуле:
(85)Далее производим расчет количества ИТР участка исходя из штатного расписания.
Таблица 28 – Штатное расписание ИТР
Должность | Явочная численность, чел. | Списочная численность, чел. |
Начальник участка | 1 | 1 |
Заместитель начальника участка | 1 | 1 |
Помощник начальника участка | 1 | 1 |
Механик участка | 1 | 1 |
Горный мастер | 4 | 7 |
Итого | 8 | 11 |
3.2.3 Расчет и составление графика организации работ
Расчет плановой длительности цикла составляет:
Расчет продолжительности выполнения отдельных рабочих процессов цикла и технологической длительности цикла производится отдельно для машинных и ручных рабочих процессов.
Производим расчет длительности выполнения машинных рабочих процессов цикла.
Выемка угля комбайном:
(86)где tк- продолжительность работы комбайна, мин.;
tвсп- продолжительность вспомогательных операций на метр длины лавы, мин.;
tост.- время на непредвиденные остановки комбайна,мин.
Время на непредвиденные остановки комбайна составляет 10-20% от оперативного времени. Определяем время на непредвиденные остановки комбайна по формуле:
(87) (88)Время на самозарубку комбайна принимаем по нормативу 10-30 мин.:
Время на задвижку секций крепи принимаем по нормативу 10-20 мин.:
Время на задвижку конвейера принимаем по нормативу 10-30 мин.:
Время на подготовку комбайна к выемке следующей полосы принимаем по нормативу 10-30 мин.:
Время на отдых составляет 10% от времени работы:
(89)Далее определяем длительность машинных процессов:
(90)На основании полученных данных строим планограмму организации работ в очистном забое.
Планирование фонда оплаты труда по участку
3.3.1 Отчисления на заработную плату
Фонд заработной платы включает в себя оплату по тарифным ставкам и окладам, доплаты и компенсации, премии и надбавки.
Фонд заработной платы определяется для рабочих по сдельной и повременной формам оплаты труда.
Определяем общую комплексную расценку по участку по формуле:
(91)где Nяi- количество человек по данной профессии, чел.
Результат расчетов сведем в таблицу 29.
Таблица 29 – Комплексная расценка
Наименование профессии | Количество человек | Расценка, руб. |
МГВМ и ГРОЗ в добычные смены | 36 | 1,2 |
МГВМ и ГРОЗ в ремонтную смену, пятого разряда | 16 | 0,5 |
Электрослесари, пятого разряда | 9 | 0,3 |
Электрослесари, четвертого разряда | 9 | 0,3 |
Электрослесари, третьего разряда | 4 | 0,12 |
ГРП, третьего разряда | 12 | 0,03 |
ИТОГО | 86 | 2,45 |
Сдельная заработная плата бригады определяется по формуле:
(92)Далее определяем сумму премии бригады по формуле:
(93)где РП - размер премии,%,
Определяем сумму доплаты за руководство бригадой по формуле:
(94)где Дбр.-сумма доплаты бригадиру, руб.;
Дзв.- сумма доплаты звеньевому, руб.;
Nзв- количество звеньевых,
Определяем размер доплаты за время нахождения в пути по формуле:
(95)где Тдор- время нахождения в пути, час;
Тср.в.- средневзвешенная тарифная ставка, руб.
Определяем средневзвешенную тарифную ставку по формуле:
(96)Определяем сумму доплаты за работу в ночное время по формуле:
(97)где tноч- количество ночных часов в сутки,час;
Nноч- количество человек, работающих в ночную смену, чел,
Далее рассчитываем заработную плату ИТР, исходя из штатного расписания и месячных окладов.
Таблица 30 – Месячные должностные оклады ИТР
Должность | Количество человек | Сумма месячного оклада, руб. | Общая сумма заработка, руб. |
Начальник участка | 1 | 14900 | 14900 |
Заместитель начальника участка | 1 | 13400 | 13400 |
Помощник начальника участка | 1 | 12370 | 12370 |
Механик участка | 1 | 10220 | 10220 |
Горный мастер | 7 | 8310 | 58170 |
Итого | 11 | 109060 |
Определяем сумму доплаты ИТР за работу в ночное время по формуле: