Таким образом, гигиеническая оценка количественных и качественных характеристик и условий освещения рабочих мест проводится на основе нормативной документации, обследования условий освещения и инструментальных замеров параметров световой среды с учетом особенностей зрительной работы, анализа причин несоответствия требованиям норм условий освещения рабочих мест. Все полученные результаты измерений и обследования условий освещения рабочего места заносятся в протокол, оформляемый в соответствии с ТНПА (ГОСТ 24940-96 и раздел Приложения МУ 11.11.12-2002), и сопоставляются с нормативными величинами.
Следует отметить, что нормативно-методические документы в области освещенности не предусматривают гигиеническую оценку и необходимые действия при получении результатов освещенности, значительно (в два - три раза и более) превышающих установленные регламенты. В таких случаях, вероятно, необходимы обязательные измерения и гигиеническая оценка таких показателей, как блескость, ослепленность. Для решения этого вопроса не исключено и проведение дополнительного исследования по согласованию с территориальным центром гигиены и эпидемиологии.
Для гигиенической оценки освещения выбор критериев проводится на основе измеренных величин коэффициента естественной освещенности (КЕО) и искусственной освещенности, их соответствия нормативным требованиям качества световой среды. Вначале следует определить класс условий труда по каждому показателю в соответствии с СанПиН 13-2-2007. Гигиеническая оценка условий труда по фактору "естественное освещение" дается отдельно от фактора "искусственное освещение".
Естественное освещение оценивается по КЕО. При расположении рабочих мест в нескольких зонах с различными условиями естественного освещения, в том числе и вне зданий, класс условий труда присваивается с учетом времени пребывания в этих зонах в соответствии МУ 11.11.12-2002.
В качестве минимально допустимой величины КЕО при оценке естественного освещения производственных помещений с учетом коэффициента светового климата (СНБ 2.04.05-98) следует принимать значение КЕО, равное 0,6%. При отсутствии или недостаточности естественного освещения нормативные уровни освещенности следует откорректировать в соответствии с СНБ 2.04.05-98.
По результатам сопоставления измеренных значений параметров с нормативными определяются отклонения показателей освещения от норм; фактические и нормативные значения заносятся в таблицу для оценки условий освещения рабочих мест.
Следует еще раз подчеркнуть, что для комплексной оценки условий труда в число факторов, подлежащих обязательному контролю на всех рабочих местах, кроме микроклимата, шума входит и освещенность.
Оценка условий труда по фактору "освещение" проводится по показателям естественного и искусственного освещения согласно СНБ 2.04.05-98, МУ 11.11.12-2002, СанПиН 13-2-2007.
Таблица 24. Класс условий труда в зависимости от параметров световой среды
| Фактор, показатель | Класс условий труда | ||
| Допустимый | Вредный | ||
| 2 | 3.1 | 3.2 | |
| Естественное освещение: | Ен | < Ен | - |
| Коэффициент естественной освещенности (КЕО,%) | |||
| Искусственное освещение: | |||
| Освещенность рабочей поверхности | Ен | < Ен | - |
| Показатель ослепленности (Р, отно-сительных единиц) | Рн | > Рн | |
| Отраженная блескость | Отсутствие | Наличие | |
Продолжение таблицы.
| Коэффициент пульсации освещенности (Кп,%) | Кп | Кп |
| Яркость (L, кд/м2) | L | > L |
| Неравномерность распределения яркости (С, относительных единиц) | С | > С |
Показатели светового климата (показатель ослепленности, отраженной блескости, коэффициента пульсации освещенности, яркости, неравномерности распределения яркости) определяются при выполнении прецизионных работ, а также на рабочих местах, для которых они специально нормированы (работы повышенной точности, работы с видеотерминалом по Санитарным правилам и нормам 9-131-2000 "Гигиенические требования к видеодисплейным терминалам, электронно-вычислительным машинам и организации работы"). При наличии их отклонения от допустимых значений условия труда по данному показателю относят к классу 3.1. (вредный, I степени).
Пример прецизионных работ - изготовление штампов, фильер для протяжки профилей, точных деталей с использованием оптических устройств (лупы, оптические измерительные устройства), а также многие виды работ в часовой промышленности, инструментальном производстве, точном станкостроении, радиоэлектронной промышленности и др.
В случае оценки всех показателей, характеризующих искусственное освещение, после присвоения классов по отдельным показателям искусственного освещения (освещенности, показателя ослепленности, коэффициента пульсации освещенности, отраженной слепящей блескости, яркости, неравномерности распределения яркости) проводится окончательная оценка по фактору "искусственное освещение" путем выбора показателя, отнесенного к наибольшей степени вредности.
Оценка условий труда производится на основании оценок по "естественному" и "искусственному освещению" путем выбора из них наибольшей оценки степени вредности. Максимальная оценка по данному фактору - класс условий труда 3.1.
Таким образом, в обобщенном виде измерения и оценка условий освещенности рабочих мест состоит из следующих основных стадий.
1. Естественная освещенность:
- определение контрольных точек для измерений с учетом особенностей помещения, системы освещения (боковое, верхнее, комбинированное);
- выполнение измерений (проводятся при сплошной облачности и одновременно снаружи и внутри помещения);
- обработка данных, установление фактических (измеренных) уровней, сравнение полученных результатов измерений с нормативными величинами и определение коэффициента естественной освещенности, КЕО (%);
- определение класса условий труда по показателю "естественная освещенность".
2. Искусственная освещенность:
- установление разряда (от I до VIII) и подразряда (а, б, в, г) зрительной работы с учетом размера объекта различения (от менее 0,15 до более 5,0 мм);
- определение фона, который может быть светлым (р > 0,4), средним (р = 0,2-0,4) или темным (р < 0,2) (визуально или по таблицам, где приведен коэффициент отражения материалов); оценка на этой основе (визуально или по формуле) контраста объекта с фоном (К), который считается большим, когда объект и фон резко различаются по яркости (К > 0,5), средним, когда объект и фон заметно отличаются по яркости (0,2 < К < 0,5), и малым, когда объект и фон мало отличаются по яркости (К < 0,2);
- выбор контрольных точек для измерений с учетом особенностей помещения, системы освещения и используемых источников света, типа и мощности ламп, особенностей выполняемой зрительной работы и т.д.;
- выполнение измерений, которые проводятся в темное время суток с учетом расположения рабочей поверхности, комбинированной или общей системы освещения и др.;
- определение слепящего действия света от влияния прямой блескости - по показателю ослепленности (визуально или по формулам и справочным таблицам, от отраженной блескости - по показателю яркости;
- определение коэффициента пульсации (при использовании разрядных ламп) по формуле на основе измерения освещенности или специальным таблицам;
- определение класса условий труда по показателю "искусственная естественная освещенность";
- итоговая оценка условий труда по фактору "освещение".
При проведении аттестации рабочих мест по условиям труда оцениваются только показатели искусственной освещенности. Коэффициент естественной освещенности не определяется и не учитывается.
Основной целью выполнения измерений и контроля за состоянием светового климата, условий освещенности рабочих мест является разработка мер профилактики. В представленной ниже таблице в обобщенном виде предлагаются основные профилактические мероприятия по улучшению качества световой среды, освещенности на рабочих местах.
Таблица 25. Основные меры и способы оптимизации состояния освещения
| Требования | Способы осуществления, меры по оптимизации состояния осветительных установок |
| Экономичность | Правильный выбор источников света, систем освещения, типа и расположения светильников |
| Надежность | Выбор типа светильников и способа проводки в соответствии с условиями среды помещения, устройство аварийного, эвакуационного освещения, рациональное построение сети |
| Безопасность | Выбор напряжения и выполнение сети в соответствии с требованиями Правил устройства электроустановок (ПУЭ), применение в необходимых случаях светильников с недоступными токоведущими частями, устройство заземления |
| Достаточная яркость | Выбор освещенности согласно нормам и обеспечение ее проектом осветительной установки, подведение к лампам необходимого напряжения |
| Равномерность освещения | При общем освещении - соблюдение рекомендуемых отношений расстояния между светильниками к расчетной высоте; при местном освещении - достаточная высота установки светильников |
Продолжение таблицы.
| Ограничение прямой блескости | Применение светильников с защитным углом или рассеивающими стеклами, выбор высоты подвеса светильников в соответствии со степенью их блескости |
| Ограничение отраженной блескости | Обеспечение необходимого направления света путем выбора правильного локализованного расположения светильников, снабжение светильников рассеивателями, применение отраженного освещения |
| Ослабление теней на рабочих поверхностях | Учет конфигурации рабочего места, а также положение рабочего и инструмента при выборе расположения светильника, увеличение отраженной составляющей освещения |
| Увеличение контраста между деталью и фоном | Если естественный контраст невелик - применение направленного света для лучшего различения рельефных деталей, для просвечивающихся поверхностей - иногда освещение на просвет |
| Правильное различение цветов | Применение люминесцентных ламп соответствующего типа |
Таким образом, действующая нормативная база в области освещенности обеспечивает современный и адекватный подход к проведению измерений и позволяет обеспечить необходимую и качественную оценку параметров искусственной и естественной освещенности рабочих мест для последующей разработки и внедрения мер по оптимизации условий освещения, повышению его качества.