Задача 4.1.
Определить трудоемкость изготовления одного изделия в человеко-часах и человеко-днях, а также среднегодовую, среднедневную и среднечасовую выработку одного рабочего предприятия.
Годовая программа выпуска изделий (ВП) в отчетном году– 10 378 тыс.руб., среднесписочная численность рабочих (Ч) – 675 чел., среднее количество дней, отработанных одним рабочим (Др) – 231, средняя продолжительность рабочей смены (Дсм) – 7,6 ч.
Решение
Трудоемкость – это затраты рабочего времени на производство единицы продукции. Трудоемкость изготовления единицы продукции можно рассчитать по формуле:
где
Среднегодовая выработка (Вг) определяется по формуле:
где
Среднедневная выработка (Вд) определяется по формуле:
где
Среднечасовая выработка (Вч) определяется по формуле:
где
Таблица 4.1 – Расчет трудоемкости изготовления одного изделия в человеко-часах и человеко-днях, среднегодовой, среднедневной и среднечасовой выработки одного рабочего предприятия
Наименование показателя | Расчетная формула | Расчет | Значение |
| | | 22,3 чел/дн |
| | | 169,2 чел/час |
| | | 15,4 тыс.руб. |
| | | 44,9 тыс.руб. |
| | | 66,5 руб. |
| | | 5,9 тыс.руб. |
| | | 25,5 руб. |
Таким образом, трудоемкость изготовления одного изделия составит 22,3 человеко-дней или 169,2 человеко-часов. Среднегодовая выработка одного работника равна 15,4 тыс.руб., среднедневная – 66,5 руб., а среднечасовая – 25,5 руб.
Задача 4.2.
Рассчитать прирост производительности труда по предприятию в планируемом году в сравнении с базисным.
Численность персонала предприятия в базисном году 495 чел., планируемое увеличение объема производства в плановом году 5,9%, относительная экономия численности по факторам роста производительности труда в планируемом году 45 чел.
Решение
Прирост производительности труда определяется исходя из экономии затрат труда по всем факторам роста производительности.
Относительная экономия численности (
где Ч0, Ч1 – численность работников в базисном и плановом году соответственно;
Отсюда численность в плановом (отчетном) периоде:
Темп роста численности (IЧ) определяется по формуле:
где Ч0, Ч1 – численность работников в базисном и плановом году соответственно.
Темп роста производительности труда (IВ) определяется по формуле:
где IВП – темп роста (индекс изменения) объема производства в плановом году по сравнению с базисным; IЧ - темп роста (индекс изменения) численности работников предприятия.
Прирост производительности труда (DВ) определяется по формуле:
Таблица 4.2 – Расчет прироста производительности труда
Наименование показателя | Расчетная формула | Расчет | Значение |
| | 495*0,59 - 45 | 247 чел. |
| | | 0,5 |
| | | 1,18 |
| | 1,18*100 - 100 | 18 |
Прирост производительности труда составил 18 условных единиц, что произошло за счет сокращения численности работников в отчетном периоде по сравнению с базисным на 248 чел. (495 - 247).
Задача 4.3.
Рассчитать плановую численность рабочих-сдельщиков производственного участка по профессиям токарь и фрезеровщик.
Годовая производственная программа выпуска изделия (ПП) – 1 118 тыс. шт., трудоемкость токарной операции (Трт) - 22 мин., трудоемкость фрезерной операции (Трф) – 39 мин., средний процент выполнения норм выработки по плану для токарей (n) – 135 %, для фрезеровщиков (k) – 140 %, годовой фонд рабочего времени одного рабочего (Т) – 1 701 ч
Решение
Плановая численность рабочих рассчитывается по формуле:
где