Расчет затрат на изготовление продукции (стр. 2 из 3)

где, Рзаг- вес заготовки (черный), кг;

Цм - цена одной тонны материалов, грн

Ктзр - коэффициент, учитывающий транспортно-заготовительные расходы Ротх - вес отходов, кг

Цотх - цена отходов, грн;

Ргод - годовая программа выпуска изделий, шт грн.

Зм =( (12*1,1*0,98 ) - (4.5*0,10) )*8484,85 = 105941,83

2.2 Содержание оборудования и рабочих мест

Содержание оборудования и рабочих мест включает затраты на силовую энергию, сжатый воздух, воду для производственных целей и пар.

а) затраты на силовую энергию определяется но формуле:

Зэл =

*Nуст*Цэ , грн (8)

Фд -действительный годовой фонд времени работы оборудования,ч ;

Ки -коэффициент использования оборудования;

Кз - коэффициент загрузки оборудования;

Кс -коэффициент потерь в сети;

Кд -коэффициент полезного действия электропривода;

Nycт--установленная (суммарная) мощность работы оборудования, кВт;

Цэ - цена 1 кВт/ч электроэнергии , грн.

Зэл =

* 0,24 = 91096,67 грн

б) расчет затрат на сжатый воздух:

Сжатый воздух используется для приведения в действие приспособлений,работающих на сжатом воздухе, для обдува станков деталей станков, потребляющих сжатый воздух, принимается в размере 70-80% от общего количества станков, установленных в цехе.

Затраты на сжатый воздух определяются по формуле:

Зсжв — 1.5 * В * Ncm • Фд* Цв , грн(9)

Где Зсжв- затраты на сжатый воздух, грн;

1,5 - коэффициент учетного сжатого воздуха;

В - 1,5 часовой расход сжатого воздуха на один станок, потребляющий

сжатый воздух, м,:

Ncm - 11 , количество станков, потребляющих сжатый воздух , шт.;

Фд - 4460 действительный годовой фонд времени работы оборудования, ч;

Цв - 0,026 цена 1м3 сжатого воздуха, грн.

Зсжв = 1,5 * 1,5*6*4460*0,026 = 1565,46 грн.

в) расчет затрат на воду для производственных целей:

Годовой расход по этому элементу затрат определяется по формуле:

Звод=Ввод*Фд*Nст*Кз*Цв , грн (10)

Где Звод - затраты на воду для производственных целей, грн;

Ввод - часовой расход на один станок, потребляющий воду л/ч;

Фд - действительный годовой фонд времени работы оборудования, ч;~

Nст – 11 станков, потребляющих воду, шт ;

Кз – коэффициент загрузки оборудования по цеху в целом

Цв – цена 1м3 воды, грн

Звод = 0,6 *4460*6*0,98*0,19 = 2989,63 грн

г) расчет затрат на пар:

Затраты на пар для подогрева и приготовления охлаждающих смесей определяются по формуле:

Зпар=Ввод*Фд*Нот*Кз*Цпар*Nст , грн (11)

где Зпар - затраты на пар, грн.;

Ввод - часовой расход воды на станок, потребляющий воду , л./ч;

Фд - действительный годовой фонд времени работы оборудования, ч;

Нот – расход пара для подогрева 1м воды, кг/час;

Кз – коэффициент загрузки оборудования

Цпар - стоимость 1т. Пара, грн ;

Nст - 11 количество станков, требующих охлаждения

Зпар=0,6*4460*0,16*0,98*0,015*6 = 37,76 грн

д) расчет затрат на вспомагательные материалы:*

Затраты на вспомагательные материалы принимаются в размере 236 грн в год на один металорежущий станок

Звм=236*6=1416

Итого затрат:

З=Зэл + Зсжв + Звод + Зпар + Звм, грн

З = 91096,67+1565,46+2989,63+37,76+1416 = 97105,52

2.3 Расчет основной и дополнительном заработной платы

Заработная плата и прежде всего ее размер, структура, распределение между различными категориями работающих являются не только экономической, но и социальной категорией.

Организация оплаты труда на предприятии определяется тремя взаимосвязанными элементами: нормированием труда, тарифной системой. формами и системами заработной платы.

Основная заработная плата состоит из заработной платы по тарифу, премии, доплат за работу в вечернее время.

а) расчет заработной платы по тарифу выполним по формуле;

Зм=Тчср*Ргодраб* Чобщ, грн (12)

Где Тчср- среднечасовая тарифная ставка, грн.;

Ргодраб- фонд рабочего времени при 2-х сменном графике работы, ч ;

Чобщ - численность рабочих, чел.

Расчет среднечасовой тарифной ставки:

Тч.ср.=

, грн

Где: Т• ,Т-;,Т — часовые тарифные ставки 1-го,2-го и n-го разрядов, грн.

Ч1, Ч2, Ч3 - численность рабочихимеющих соответствующие разряды

Тчср =

= 8б38 грн

Ргодраб =

, час,(13)

Г де Д - количество рабочих дней при 5-ти дневной рабочей недели,

Тсм - продолжительность смены в часах;

- количество сменных бригад;

- количество смен в сутки ;

Ргодриб=

= 2008 час (14)

Тогда Зт=8,38*2008*9 = 151443,36 грн

Тарифная сетка
Разряд	1	2	3	4	5	6
Тарифный коэффициент	1	1,088	1,204	1,35	1,53	1,8
Часовая тарифная ставка	6,08	6,62	7,32	8,21	9,3	10,94

б) определение сдельного приработка рабочими за перевыполнение норм выработки;

Перевыполнение норм выработки создаст условия для выполнения той же работы, но меньшим количеством рабочих. Поэтому процент дополнительной оплаты к тарифной ставке необходимо брать таким, каким он закладывался при подсчете численности рабочих (К= 1,15), т.е. принимаем 15% .

Приработок рассчитываем по формуле:

Пс=

, грн (15)

где Пс - сумма сдельного приработка; грн

- сумма заработной платы по тарифу, грн.;

Н - плановое перевыполнение норм выработки, %

Пс=

=227,17 грн

Сдельный заработок рабочих- сдельщиков составит :

Зсд=

+ Пс (16)

Зсд = 151443,36+227,17=151670,53 грн

в) расчет суммы доплат за работу в вечернее и ночное время :

Ночным считается время с 22.00 до 6.00, т.е. 8 часов. Доплата за работу в ночное время сосставляет 2/5 тарифа (40%). Вечерним считается время с 18.00 до 22.00. Оплата 20% или 1/5 тарифа.

Фн=

=669.33 ч , Фв= =334.67 ч (17)

Где Фн - фонд ночного времени;

Фв - фонд вечернего времени;

Относительная величина доплат составит:

Кнв=

=0,17

Тогда доплата за работу в ночное и вечернее время составит :

Знв=Зт*Кнв грн (18)

где зт -заработная плата по тарифу;

Кнв - коэффициент затрат

Знв= 151443,36* 0,17 = 25745,36 грн

г) определение суммы премии:

При расчете суммы доплаты сдельно-премиальной системе выполнение производственного плана рабочие-сдельщики получают премию. За базу принимается выполнение плана 100%.Сумма премиальных доплат определяется по следующей формуле:

Зпр=

, грн (19)

где Зпр -сумма доплаты по премиальной системе, грн;

Зсд -сдельный заработок, грн;

Nlпp -процент премии, 40%;

3 н/в -доплаты за работу в вечернее время, грн;

N2пp -процент премии, 20%.

Зпр=

= 658,17

Общий фонд основной заработной платы составит:

Зосн=Зсд +Зн/в + Зпр, грн (20)

Зосн= + 151670,53+25745,37+658,17 = 178074,06 , грн

Дополнительная заработная плата

Фонд дополнительной заработной платы включает оплату отпусков и времени выполнения государственных и общественных обязанностей, что соответствует заработной плате резервной численности рабочих, предусмотренной в штатном расписании.

Здоп=Зосн*0,08 грн (21)

Здоп=178074,06*0,08 =14245,92 грн

Годовой фонд заработной платы состоит из основного и дополнительного фондов зарплаты.

Згод = Зосн + Здоп , грн (22)

Згод=178074,06+14245,92 = 192320 , грн

Среднемесячная заработная плата определяется следующим образом:

Зср=

, грн (23)

Зср=

=1780,74 грн

где Чобщ - списочная численность, чел.

Отчисления на социальное страхование

Отчисления на социальное страхование производится от суммы основной и дополнительной платы по размеру, установленному для данной отрасли. Для предприятия черной металлургии отчисления установлены в размере 37 %.

Следовательно:

Зсоц=(Зосн+Здоп)*0,37 грн (24)

Зсоц=(178074,06+14245,92)*0,37 =71158,39 грн

2.4 Охрана труда и производственная санитария

Эта статья включает затраты на обеспечение условий работы и производственной санитарии — затраты на выдачу спецодежды и спец. обуви, их ремонт и хранение, выдачу мыла.

а) Расчет затрат на спецодежду и обувь:

Наименование профессии	Вид спецодежды и спецобувн	Срок носки лет	Цена, грн	Численность	Годовая сумма износа, грн.
Станочники	Костюм х/б	1	33	9	297
Слесари	Ботинки кожаные	1	20	9	180
Электрики	Рукавицы	12	1,8	9	194,4
ИТОГО:	671,4

б) затраты по ремонту и хранению одежды:

По ремонту и хранению спецодежды планируются расходы в размере 5% от их стоимости :

Зрем=671,4*0,05 =33,57 грн (25)

в) расходы на спец. мыло :

Планирование расходов на спец. мыло производится исходя из установленных норм выдачи на одного человека :

Зм=Ннр*Чобщ*12* Цм, грн(26)