Статистика промышленности (стр. 2 из 7)

- в относительном выражении:

.

Основные приемы анализа динамики заработной платы

Изменение общей средней заработной платы:

;

;

,

где

– средняя заработная плата отдельных категорий работников в отчетном и базисном периодах;

– доля отдельных категорий работников в общей их численности.

Изменение фонда заработной платы:

;

;

,

где

– суммарная численность всех работников в отчетном и базисном периодах;

– средняя заработная плата всех работников в отчетном и базисном периодах.

Для характеристики соотношений роста производительности труда и заработной платы сопоставляются соответствующие средние величины и определяются коэффициентысоотношения роста производительности труда и заработной платы:

Коэффициент опережения характеризует соотношение темпов роста производительности труда и его оплаты:

.

Показатель зарплатоемкости продукции – показатель обратный коэффициенту опережения и предназначен для определения фонда заработной платы, выявления резервов его экономии, сопоставления затрат на оплату труда по однородной продукции, выпускаемой объединением:

.

Коэффициент эластичности характеризует соотношение между темпами прироста производительности и оплаты труда:

.

Он отвечает на вопрос: на сколько процентов изменилась производительность труда при увеличении средней заработной платы на 1%.

Эти коэффициенты определяются в двух вариантах (по фонду заработной платы и с учетом сумм, начисленных из ФМП):

для рабочих – средняя часовая, дневная, месячная выработка и средняя часовая, дневная, месячная заработная плата;

для других категорий работников – средняя месячная заработная плата.

2. Статистика себестоимости промышленной продукции

2.1 Задачи статистики себестоимости продукции

Себестоимость продукции – затраты предприятия изготовителя, связанные с производством и реализацией продукции, выраженные в денежной форме.

Уровень себестоимости продукции зависит от использования предметов и средств труда, уровня производительности живого труда, качества продукции, организации производства и управления и др.

Различают себестоимость всей произведенной продукции(общую величину затрат на ее производство и единицы продукции (индивидуальную и среднюю).

В практике планирования, учета и статистики различают дваосновных вида себестоимости:

- производственная (фабрично-заводская) – охватывает затраты, связанные с процессом производства продукции, начиная от момента запуска сырья в производство и кончая сдачей их на склад готовой продукции;

- полная (себестоимость реализации) – включает производственную себестоимость и затраты, связанные с хранением и сбытом готовой продукции.

По характеру связи с производством выделяют основные расходы,непосредственно связанные с технологическим процессом производства продукции и накладные расходы, связанные с процессом организации и управления производством.

По влиянию объема выпуска продукции затраты делятся на условно-переменные,прямо пропорциональные объему производства и условно-постоянные расходы, которые с объемом производства связаны слабо.

При учете себестоимости раздельно по цехам выделяют цеховые расходы (основные производственные затраты, расходы по организации и управлению в пределах цеха), общезаводские(расходы по организации производства и управлению предприятием в целом) и внепроизводственные расходы(расходы по хранению и сбыту продукции).

В процессе анализа данных учета и отчетности решаются следующие основные задачи:

1). Изучение структуры себестоимости по видам затрат и выявление влияния изменений структуры на динамику себестоимости.

2). Получение характеристик выполнения плана и динамики себестоимости продукции.

3). Анализ факторов, определяющих уровень и динамику себестоимости, и выявление резервов дальнейшего снижения себестоимости и повышения эффективности производства.

Состав издержек производства изучается в двух направлениях:

1) по экономическим элементам – что именно и в каких размерах вошло в издержки производства;

2) по статьям затрат – где именно и какого характера затраты были произведены.

2.2 Поэлементная классификация себестоимости продукции

Поэлементная классификация себестоимости на основании инструктивных материалов установлена единой на территории России (25 глава Налогового Кодекса). Затраты, образующие себестоимость продукции (работ, услуг), группируются в соответствии с экономическим содержанием по следующим элементам:

,

где

– материальные затраты (за вычетом стоимости возвратных отходов);

– расходы на оплату труда c отчислениями на социальные нужды;

– амортизация основных фондов;

– прочие расходы.

Материальные затраты предприятия:

,

где

– затраты на приобретение сырья и материалов, используемых в производстве товаров (выполнении работ, оказании услуг) и образующих их основу, либо являющихся необходимым компонентом при их производстве, руб.;

– затраты на приобретение материалов, используемых при производстве товаров (работ, услуг) для обеспечения технологического процесса, для упаковки или иной подготовки товаров, а также на производственные и хозяйственные нужды, руб.;

– затраты на приобретение запасных частей и расходных материалов, используемых для ремонта оборудования, инструментов, приспособлений, инвентаря, приборов и лабораторного оборудования, руб.;

– затраты на приобретение комплектующих изделий и полуфабрикатов, подвергающихся дополнительной обработке на предприятии, руб.;

– затраты на приобретение топлива, воды и энергии всех видов, расходуемых на технологические цели, выработку всех видов энергии, отопление зданий, а также расходы на трансформацию и передачу энергии, руб.;

– затраты на работы и услуги производственного характера, выполняемые сторонними организациями или индивидуальными предпринимателями, а также на выполнение этих работ структурными подразделениями организации, руб.;

– затраты на содержание и эксплуатацию фондов природоохранного назначения, платежи за предельно-допустимые выбросы, руб.;

– стоимость возвратных отходов, т.е. стоимость остатков сырья (материалов), полуфабрикатов, теплоносителей и других видов материальных ресурсов, образовавшихся в процессе производства товаров, частично утративших исходные качества и не используемые по прямому назначению, руб.

Расходы на оплату труда включают:

,

где

– суммы, начисленные по тарифным ставкам, должностным окладам, сдельным расценкам или в процентах от выручки в соответствии с принятыми на предприятии формами и системами оплаты труда, руб.;

– стимулирующие выплаты, охватывающие начисленные в качестве премии за производственные результаты, надбавки к тарифным ставкам и окладам за профессиональное мастерство, и др. аналогичные показатели, руб.;

– компенсирующие начисления, связанные с режимом работы и условиями, руб.;

– отчисления на социальные нужды, произведенные предприятием, руб. Это обязательные отчисления по установленным нормам от затрат на оплату труда органам государственного социального страхования, Пенсионного фонда, государственного фонда занятости, медицинского страхования.