ЗПСЛ =5000*12*1=60000 руб.
Размер премии принимаем 40% от оклада (η равен 0,4):
ЗППРЕМ = ЗПсл* η, руб. (36)
ЗППРЕМ =60000*0,4=24000 руб.
Определяем общую заработную плату при П, равном 40%:
ЗПОБЩ = ЗПСЛ*(1+П/100) , руб. (37)
ЗПОБЩ = 60000*(1+40/100) =84000 руб.
Определяем среднемесячную заработную плату:
ЗПСР.МЕС =ЗПОБЩ/(РСЛ*12) , руб.;
ЗПСР.МЕС = 84000/(1*12)= 7000руб.
Отчисления на социальное страхование определяются по формуле:
ССОЦ = ЗПОБЩ*η’’ , руб.; (38)
ССОЦ = 84000*0,26=21840 руб.
Фонд заработной платы младшего обслуживающего персонала определяется в зависимости от должностного оклада:
ЗПМОП = О*RМОП*12 , (39)
где,
ЗПМОП – тарифная заработная плата младшего обслуживающего персонала, руб.
O= 3500 руб. (по договору и ли тарифной ставки)
ЗПМОП =3500*1*12 = 42000 руб.
Размер премии η принимаем 10% от оклада:
ЗППРЕМ = О* η, руб. (40)
ЗППРЕМ = 42000 *0,1 = 4200руб.
Определяем общую заработную плату ( при П, равном 10%):
ЗПОБЩ = ЗПМОП*(1+П/100) , руб.; (41)
ЗПОБЩ = 42000*(1+0,1) =46200руб.
Определяем среднемесячную заработную плату:
ЗПСР.МЕС = ЗПОБЩ/(RМОП*12) , руб.; (42)
ЗПСР.МЕС = 46200/(1*12) = 3850 руб.
Отчисления на социальное страхование определяются по формуле:
ССОЦ = ЗПОБЩ*η’’ , руб.; (43)
ССОЦ =46200*0,26=12012руб.
Полученные данные сводим в таблицу 3.
Таблица 3 – Расчет фонда заработной платы по категориям
| Наименование категорий работающих | Заработная плата по тарифу | Премия | Основная заработная плата | Дополнительная заработная плата | Общий фонд заработной платы | Среднемесячная заработная плата | Отчисления на социальное страхование |
| Ремонтные рабочие | 1019745,168 | 407898,07 | 1427643,24 | 428292,97 | 1855936,2 | 8592,297 | 482543,412 |
| Вспомогательные рабочие | 266932,8 | 53386,56 | 320319,36 | 42709,248 | 363028,61 | 6050,48 | 94387,43 |
| Инженерно-технические работники | 240000 | 96000 | - | - | 336000 | 14000 | 87360 |
| Служащие | 60000 | 24000 | - | - | 84000 | 7000 | 21840 |
| Младший обслуживающий персонал | 42000 | 4200 | - | - | 46200 | 3850 | 12012 |
| ИТОГО | 268516 4,81 | 8157,12 |
Среднемесячная заработная плата одного работающего:
ЗПСР.МЕС = ЗПОБЩ /(RОБЩ *12), руб. (44)
RОБЩ – общее число рабочих на участке, чел.
ЗПСР.МЕС =268516 4,81 /(27*12) =8287,54 руб.
1.2.4 Расчет косвенных расходов
К косвенным расходам относятся затраты на содержание и эксплуатацию оборудования, цеховые и общезаводские расходы. В смету расходов на содержание, эксплуатацию, амортизацию и текущий ремонт производственного оборудования. Эти затраты определяются в процентах от основной заработной платы ремонтных рабочих. Принимаем η равным 250%.
ССОД.ОБ = ЗПОСН*η , (45)
где,
ССОД.ОБ – расходы на содержание оборудования, руб.;
ССОД.ОБ = 1427643,24*2,5=3569108,1 руб.
Цеховые расходы определяются в процентах (η’ равен 200%)от заработной платы основных рабочих:
СЦЕХ = ЗПОСН*η’ , (46)
где,
СЦЕХ – цеховые расходы, руб.
СЦЕХ = 1427643,24*2=2855286,48руб.
Общезаводские расходы включают затраты, связанные с управлении в целом всего предприятия, определяются в процентах (η’’ равен 200%) от основной заработной платы ремонтных рабочих:
СОБЩ = ЗПОСН*η’’ , (47)
где,
СОБЩ – общезаводские расходы, руб.
СОБЩ =1427643,24*2 =2855286,48 руб.
1.2.5 Расчет оптовой цены выполняемых услуг
Оптовая цена складывается из полной себестоимости и прибыли.
Цеховая себестоимость рассчитывается по формуле:
СЦЕХ.С = СМАТ + ЗПТАР + ЗППРЕМ + ЗПДОП + СОТЧ + СЦЕХ + ССОД.ОБ ,
СЦЕХ.С - цеховая себестоимость, руб.
СЦЕХ.С=3094483,51+1019745,18+407898,07+428292,97+482543,41+2855286,48+3569108,1=11857357,72
Производственная себестоимость включает цеховую себестоимость и общезаводские расходы:
СПР = СЦЕХ.С + СОБЩ , (49)
СПР – производственная себестоимость, руб.
СПР =11857357,72+2855286,48 =14712644,2 руб.
Внепроизводственные расходы определяются от производственной себестоимости в процентах (η равен 0,05).
СВНЕПР = СПР*η , руб.; (50)
СВНЕПР – внепроизводственные расходы, руб.
СВНЕПР =13713293,92*0,05=685664,69 руб.
Полная себестоимость включает производственную себестоимость и внепроизводственные расходы.
СПОЛН = СПР +СВНЕПР , (51)
СПОЛН – полная себестоимость, руб.
СПОЛН =14712644,2+685664,69 =15398308,89 руб.
Прибыль определяется в процентах (η’ равен 0,2) от полной себестоимости:
СПРИБ = СПОЛН*η’ , (52)
СПРИБ – прибыль, руб.
СПРИБ =15398308,89*0,2=3079661,78 руб.
Оптовая цена включает полную себестоимость и прибыль:
ЦОПТ = СПОЛН +СПРИБ , (53)
где,
ЦОПТ – оптовая цена, руб.
ЦОПТ = 15398308,89+ 3079661,78 =18477970,67 руб
2.1.6 Составление калькуляции себестоимости
Калькуляцией себестоимости называется исчисление себестоимости единицы выполняемых услуг. Расчеты заносим в таблицу 4.
Таблица 4 – Калькуляция себестоимости
| Наименование статей затрат | Затраты на годовой выпуск, руб. |
| 1 Стоимость материалов и запасных частей2 Основная заработная плата производственных рабочих3 Дополнительная заработная плата производственных рабочих4 Отчисления на социальное страхование5 Цеховые расходы6 Расходы на содержание оборудования | 2787822,98 (4)1019745,168 (16)428292,97 (19)482543,412 (22)2855286,48 (46)3569108,1 (45) |
| Цеховая себестоимость | 11857357,72 (48) |
| 7 Общезаводские расходы | 2855286,48 (47) |
| Производственная себестоимость | 14712644,2 (49) |
| 8 Внепроизводственные расходы | 685664,69 (50) |
| Полная себестоимость | 15398308,89 (51) |
| 9 Прибыль | 3079661,78 (52) |
| Оптовая цена изделия | 18477970,67 (53) |
Оптовая цена единицы выполняемых услуг определяется делением стоимости объема выполняемых работ на годовую программу:
ЦОПТ.ЕД = ЦОПТ/NA, (54)
где,
ЦОПТ.ЕД – оптовая цена единицы выполняемых услуг, руб.
ЦОПТ.ЕД =18477970,67/2600 =7106,92 руб.
1.2.7 Технико-экономические показатели участка
Таблица 5 – Технико-экономические показатели электротехнического участка
| Показатели участка | Единица измерения | Величина показателей |
| Годовая программаГодовая трудоемкостьЧисленность работающихВ том числе:ОсновныеВспомогательныеИнженерно-техническиеСлужащиеМладший обслуживающий персонал | Шт.Н чЧел. | 2600 (из данных)31730,2 (8)27 (Т2)18 (9)5 (10)2 (10’)1(11)1(12) |
| Годовой фонд заработной платы работающихВ том числе:ОсновныеВспомогательныеИнженерно-технические работникиСлужащиеМладший обслуживающий персонал | Руб. | 268516 4,81 (Т3)1855936,2(20)363028,61(27)336000(32)84000(37)46200(46) |
| Выработка одного работающего в годВ том числе:На одного основного рабочего | Н ч | 1175,191762,79 |
| Среднемесячная заработная плата работающихВ том числе: основного | Руб. | 8287,54 (44)8592,29 (21) |
| Действительный годовой фонд времени одного рабочего | Час. | 1776 |
| Оптовая цена ремонтных работ одного рабочего | Руб. | 7106,92 (54) |
Заключение
В данной курсовой работе произведен расчет двигателя ЗИЛ– 508
В результате расчета выяснилось, что основных рабочих 18 человек, среднемесячная заработная плата основных рабочих 8592,297 руб., себестоимость ремонта двигателей 14712644,2 руб.
Структуру оптовой цены предприятия составляют материалы (68,76%), трудовые затраты (2,28%), косвенные расходы (8,3%).
Список используемой литературы
1 Волков О.И., Скляренко В.К. Экономика предприятия: Курс лекций. – М.: ИНФРА-М;2003.
2 Карагодин В.И. Ремонт автомобилей и двигателей: Учеб. для студ. Проф. Учеб. заведений/ В.И.Карагодин, Н.Н.Митрохин.- 2-е изд.,стер.- М.: Издательский центр «Академия»: Мастерство, 2002.
3 Николаева С.А. Особенности учета затрат в условиях рынка: система «директ-костинг»: Теория и практика. – М.: Финансы и статистика, 1993.