Смекни!
smekni.com

Экономический анализ развития культурной, социальной сферы и туризма (стр. 4 из 6)

При этом произошло не значительное увеличение денежных средств, запасов и прочих оборотных активов. Имеет факт снижения дебиторской задолженности за отчетный период на 0,95% или на 1046214 руб. Запасы являются главным источником оборотных средств, это говорит об убыточности предприятия.

Рассмотрим состав и динамику изменений основных средств. В бухгалтерской отчетности (Ф.№5) представлены необоротные активы.


Таблица 2.2. Динамика изменения основных средств (руб.)

Наименование показателя 2007 2008 Изменения
руб. Уд.вес. Пост. Выб. руб. Уд.вес. Пост. Выб. руб. Уд.вес
Здания 57826749 51,6 19020 57807729 48,5 -19020 99,9
Машины и оборудова-ние 5514444 4,9 599632 4914812 4,1 9648674 126405 +9522369 89,1
Транспорт-ные средства 356493 0,3 7567 348926 0,3 - 97,8
Инструмент производст-венный 1983793 1,8 876969 2860762 2,4 2360208 -2360208 144,2
Библиотеч-ный фонд 46318397 41,3 6964291 53282688 44,6 70619 +70619 115
Прочее 118491 0,1 17639 136130 0,1 - 114
Всего 112118368 100 6981930 626219 19351046 100 9786613 2486613 +7232680 17,25

На 2008 г. общая стоимость основных производственных фондов уменьшилось по сравнению с 2007 г. на 7232678 за счет более интенсивного выбывания основных фондов и меньшей степени их обновления.

В структуре основных производственных фондов 2008 г. увеличилась доля машин и оборудования, а также библиотечных фондов.

Эффективность использования основных средств характеризуют коэффициенты:

К-т поступления: 6981930/ 119351046 * 100 = 5,85%

К-т выбытия: 626219 / 112118368 * 100 = 0,6%

Таким образом, коэффициент поступления больше коэффициента выбытия основных средств. Движение средств на предприятии характеризуется не достаточной интенсивностью.

2.3 Анализ трудовых ресурсов

Обеспеченность трудовыми ресурсами условного предприятия характеризуется данными, приведенными в аналитической таблице 2.3..

Численность персонала основной деятельности в 2008 году увеличилась по сравнению с 2007 г. на 4 чел. и составила 178 чел., при этом в ДВГНБ необходимое количество сотрудников должно быть 246 чел., очевидна нехватка кадров.

В 2008 году было принято 12 чел., а выбыло 10 чел., таким образом, на конец 2008 г. численность работников составила 180 человек, что на 2 чел. меньше по данным на начало отчетного года.

Таблица 2.3. Анализ рабочей силы

Показатели 2007г. 2008г. Изменения
1. Среднесписочная численность 174 178 +4
2. Принято на предприятие 8 12 +4
3. Выбыло с предприятия 13 10 -3
4. В том числе:на учебу - - -
5. в вооруженные силы - - -
6. на пенсию и по другим причинам 6 4 -2
7. по собственному желанию 7 6 -1
8. за нарушение трудовой дисциплины - - -
9. Коэффициент оборота по приему 0,046 0,067 +0,021
10. Коэффициент оборота по выбытию 0,07 0,056 -0,014
11. Коэффициент текучести кадров 0,04 0,03 -0,01

Коэффициенты рассчитываются следующим образом:

Коэффициент оборота по приему = принятые на предприятие/среднесписочная численность;

Коэффициент оборота по выбытию = выбывшие с предприятия/ среднесписочная численность;

Коэффициент текучести кадров = (уволенные по собственному желанию + за нарушение трудовой дисциплины)/среднесписочная численность.

Анализируя таблицу, можно сделать вывод, что в 2008г. среднесписочная численность работников предприятия увеличилась на 4 человек в сравнении с 2007г. Это произошло, потому что для эффективного функционирования предприятия привлекаются дополнительные работники.

В 2008г. коэффициент текучести кадров уменьшился на 0,1. Это связано с незначительным повышением заработной платы. Теперь нужно проанализировать использование рабочей силы.

Для более глубокого анализа необходимо просчитать показатели, характеризующие использование рабочей силы.

Таблица 2.4. Показатели, характеризующие использование рабочей силы

Показатели Единицы измерения 2007г. 2008г. изменения
абсолютные Удельный вес, %
1. Выручка от реализации продукции .руб. 0 0 0 -
2.Среднесписочная численность чел. 174 178 +4 102
3. В том числе основного пр-ва чел. 128 132 +4 103
4. Выработка на 1-го рабочего руб. 0 0 0 -
5. Фонд оплаты труда руб. 3368910 12719172 +9350262 в 3,8 раз
6. В том числе основного пр-ва руб. 7565428 9468258 +1902830 125
7. Средняя з/п руб. 5200 6000 +800 115,4
В том числе основного пр-ва руб. 5900 7000 +1100 118,6

Из таблицы видно, что выручка от реализации продукции отсутствует так как данное предприятие не занимается коммерческой деятельностью, а существует за счет бюджетного финансирования и безвозмездной помощи. В структуре трудовых ресурсов также произошли изменения. Численность работников на основном производстве увеличилась в 2008 г. на 4 чел., но, несмотря на это, существует проблема нехватки персонала. При этом фонд оплаты труда в 2008 г. увеличился на 9350262руб., что позволило увеличить забороную плату. ДВГНБ необходимо заняться предпринимательской деятельностью для повышения з/п или для экономии бюджетных средств.

2.4 Анализ себестоимости

В повышении эффективности использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов, необходимых для организации качественной работы по обслуживанию посетителей большую роль играет правильно организованный учет затрат. Учет и калькирование должны опираться на систему технико-экономических норм и нормативов материальных, трудовых и денежных затрат. Для обеспечения единообразования применяемых методов планирования, учета затрат, включенных в себестоимость продукции, работ и услуг, постановлением Правительства РФ от 05.08.92 г. № 552 и последующими изменениями и дополнениями утверждено «Положение о составе затрат по производству и реализации продукции, включаемых в себестоимость продукции, и о порядке формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении прибыли».

Себестоимость продукции представляет собой стоимостную оценку используемых в процессе производства продукции (работ, услуг) природных ресурсов, топлива, энергии, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат на ее производство и реализацию. Для экономически обоснованного определения общей суммы затрат на обслуживание читателей необходимо группировать затраты по экономическим элементам и статьям калькуляции. Согласно «Положению о составе затрат, включаемых в себестоимость продукции» все затраты группируются в соответствии с их экономическим содержанием по следующим элементам:

· материальные затраты;

· затраты на оплату труда;

· отчисления на социальные нужды;

· амортизация основных фондов;

· прочие элементы.

По элементам составляются сметы, определяющие общую сумму затрат на обслуживание читателей по видам обслуживания (ночной абонемент, дневной абонемент, оформление читательского и др.), на содержание вспомогательных и обслуживающих хозяйств. Учет затрат по элементам является важным фактором контроля за исполнением смет, так как показывает, что, сколько и по каким направлениям расходуется.

В группу «Приобретение предметов снабжения и расходных» включаются оплату за горюче-смазочные материалы и прочие расходные материалы и предметы снабжения. В элементе «Затраты на оплату труда» учитываются затраты на оплату труда основного обслуживающего персонала, работников вспомогательных и обслуживающих хозяйств, персонала управления, включая премии, компенсации. В элемент «Оплата транспортных услуг» включаются расходы на страхование транспортных средств и транспортные услуги.

В элементе «Оплата коммунальных услуг» отражается сумма оплаты содержания помещений, оплата отопления и технологических нужд, оплата потребления электрической энергии, оплата водоснабжения помещения, аренда и прочие коммунальные услуги. К «Прочим текущие расходы на закупку товаров и оплата услуг» в составе себестоимости относятся оплата текущего ремонта оборудования и инвентаря, оплата текущего ремонта здания и сооружений и прочие текущие расходы. Таким образом, классификация затрат по экономическим элементам является сложным и ответственным участком учетной работы и анализа.

Сведения о затратах по каждому из указанных элементов группируются на соответствующих счетах бухгалтерского учета. Но для контроля за составом затрат для наглядности (куда и на что эти затраты произведены) ведется учет затрат, включенных в себестоимость услуг, по калькуляционным статьям затрат. Поэтому большое значение имеет калькулирование затрат по статьям.