Нормирование организация и оплата труда (стр. 7 из 9)
4. Определяется использование рабочего времени в процентах всем звеном.
Т5=М*100/n
20. Характеристика работ, выполняемых товарными операторами и порядок расчета их норматива численности.
Резервуарные парки сырья, полуфабрикатов и готовой продукции размещены на специальных участках. Участок представляет собой один или несколько резервуарных парков, расположенных не более чем в 500 м друг от друга. Участок – коллективное рабочее место товарных операторов. – зона обслуживания, обычно обслуживается звеном, в составе которого от 2 до 8 человек. В состав звена входят товарные операторы разных квалификационных уровней.
Старший по смене оператор имеет 5 разряд. Его основные функции: учет движения нефти, контроль отбора проб из резервуаров, смешение различных компонентов, добавление присадок, ингибиторов, осмотр коммуникаций, руководство работой всего звена.
Непосредственно обслуживание резервуарных парков осуществляют товарные операторы 3 и 4 разрядов. Их функции:
• замер уровня взлива в резервуаре. Часто выполняется вручную. Обычно – с помощью приборов УД (светлые нефтепродукты). Возможен также автоматический замер. Замер взлива происходит каждые два часа и по наполнению.
• отбор проб для контроля качества. Производится вручную. С помощью сниженных прообработок снижают трудоемкость процесса.
• переключение резервуаров. Осуществляется ручным способом, редко – автоматически, если парк автоматизирован.
• дренирование резервуаров
• заполнение специальной приемопередаточной квитанции.
Единая методика определения численности товарных операторов.
Норма численности рассчитывается исходя из трудоёмкости обслуживания одного резервуара в зависимости от выполняемых функций по обслуживанию резервуара:
Нчисл=Трудоемкость/Тсм
Для того чтобы рассчитать трудоемкость надо иметь нормы времени на все операции. При расчёте нормы времени каждой операции рассчитывают и проводят ФРВ
Нвр=Тосн+Тв(1+К/100)
Тосн - основное время (ФРП). Тпз – 6%, Тобсл.р.м. – 17%, Тотд – 6%
Тв - время перехода от одного резервуара к другому
Тв=L/66(см/мин), где L – расстояние
Трудоемкость определяется в зависимости от сочетания выполняемых работ при обслуживании резервуара:
норма времени на отбор проб – Ноп
норма времени на дренирование – Нд
норма времени на примо-сдаточные работы – Нпс
норма времени на пуск насоса – Нс
норма времени на переключение – Нп
норма времени на замер уровня взлива – Нв
Трудоемкость = ((Нз*К)+(Нот+Нд+Нпс+Нн+Нп)*П))*К1
К – количество замеров в смену (каждые два часа и по наполнению)
П – повторяемость работ, определяется расчетным путем.
К1 – коэффициент, учитывающий дополнительные работы: определение удельного веса и температур, мелкий ремонт, прокачка и прогрев линий, время активных наблюдений.
21. Методика определения норматива численности рабочих по ремонту и межремонтному обслуживанию.
Ремонтные работы состоят из конкретных нециклических операций, на которые устанавливается норма времени путем ФРД. На основе имеющихся норм времени рассчитывают норматив численности рабочего персонала, но для этого необходимо иметь сведения:
1) О количестве ремонтов каждого вида
2) О числе единиц оборудования каждого вида
3) О годовом объёме ремонтных работ в часах
На базе системы планово - предупредительных работ (СППР) определяется численность ремонтного персонала.
Система определяет виды ремонта:
1) для ТУ опр-ся 2 вида:
- текущий ремонт (5-7 дней);
-капитальный ремонт (20, 25, 30, 35 дней).
2) для машинного оборудования:
- капитальный ремонт;
- средний ремонт;
- текущий ремонты.
Сроки простоя в ремонте определены по каждой установке.
Система определяет межремонтный цикл - Тц – период между капитальными ремонтами. Структура ремонтного цикла определяется объёмом ремонтных работ (зависит от вида оборудования) К – 2С – 3Т – К
Система определяет межремонтное обслуживание оборудования – надзор за работой оборудования в течение всего периода между плановыми ремонтами.
Капитальный, средний, текущий ремонты выполняют слесари по ремонту оборудования, межремонтное обслуживание проводят ежедневно дежурные слесари.
Измерителем для ремонта или ежедневного обслуживания оборудования является технологическая установка.
Методика определения норм численности по собственно ремонту.
,Тобщ – общее время на ремонт оборудования, выраженные в единицах ремонтной сложности.
Тобщ=Ту+Тт+Тарм
Ту – затраты времени по ремонту технологического оборудования
Ттр – затраты по ремонту трубопроводов
Тарм – год затраты по ремонту арматуры
Нормы:
17%-по ремонту трубопроводов от Ту
15% по ремонту арматуры от Ту
Ч – продолжительность ремонта одной единицы ремонтной сложности, 10чел-час. (эталон)
Ко – коэффициент выполнения нормы
Ту= 
R-категория ремонтной сложности
Пкр - количество ремонтов, приведенное к капитальному
R=нормативные затраты на ремонт по каждому виду оборудованию/Ч
Для упрощения расчетов текущий и средний ремонт приводится к капитальному
Пкр=А*Тек+Б*Тср+В*Ревизии+К
А, Б, В – удельный вес текущего, среднего ремонта и ревизий
Тек, Тср, Р - кол-во тек, сред и ревизий в год
К - кол-во кап ремонтов
Тек=Мт*О/Тц; Тср=Ме*О/Тц; Трев=Мр*О/Тц
Тц - продолжительность межремонтного цикла
Мт, Ме,Мр - кол-во тек, сред и ревизий в межремонтном цикле
О - кол-во оборудования данного типа
Расчет нормы численности по межремонтному обслуживанию
Надзор за работой оборудования на протяжении всего периода между плановыми ремонтами.
*Осмотр оборудования, аппаратуры, трубопроводов
*подтяжка болтов
Нч.м.о= 
R – категория сложности
О – число оборудования
Нм.о - годовой нормативный объем работ, которые выполняет дежурный слесарь
Нм.о = 2450 ед.рем.сложн
22. Понятие о норме обслуживания и ее применение.
Нома обслуживания – число единиц оборудования, производственных площадей или других производственных объектов, закрепленных за одним рабочим или группой рабочих.
Для расчета Нобс производят учёт, который должен включать:
- однотипное оборудование
- решение об обходе этого оборудования
- размещение рабочих в определенных пунктах
Норму обслуживания обычно определяют по норме времени обслуживания.
Но=Тсм/Нвр.о.
где Нвр.о – норма времени обслуживания, рассчитываемая по формуле:
Нвр.о = НврNКд
N – число единиц объема работы на обслуживание производственно единицы,
Кд – коэффициент, учитывающий выполнение рабочим дополнительных функций, не учтенных нормой времени.
Если на объекте обслуживания выполняются различные по трудоемкости работы, то суммируют нормы времени обслуживания на каждую установку.
23. Основные направления государственного регулирования оплаты труда работников в РФ.
Следует отметить, что законодательная база организации оплаты труда в РФ довольно хорошо разработана. Положения о регулировании есть в конституции РФ, в трудовом кодексе РФ, в гражданском кодексе РФ, в инструкции Госкомстата и в положениях о составе затрат по производству и реализации продукции.
Особо важное значение имеет государственное установление минимума заработной платы на таком уровне, который обеспечивал бы нормальные условия для воспроизводства рабочей силы.
Статья 133 ТК РФ – установление минимального размера оплаты труда на уровне прожиточного минимума. В настоящее время МРОТ составляет 800 рублей.
Кроме МРОТ существует ряд гарантий в области заработной платы: оплата сверхурочной работы, оплата простоев не по вине работника, оплата труда при изготовлении продукции с браком не по вине рабочего.
Государственное регулирование заработной платы распространяется на работников организаций и предприятий бюджетной сферы (с 1992 года применяется 18-ти разрядная единая тарифная сетка). Государственные служащие оплачиваются из государственного бюджета.
Органы государственной власти должны регулировать оплату труда руководителей унитарных предприятий и АО, в которых пакет акций принадлежит государству.
Учитывая региональные различия в стоимости проживания трудоспособного человека, вызванные природно-климатическими условиями, государство осуществляет территориальное регулирование заработной платы.
На территории РФ выделено 5 зон по комфортности проживания
1-я - абсолютно дискомфортные (Север, Арктика, Субарктика)
2-я – экстремально дискомфортные
3-я – умеренно дискомфортные
4-я – относительно комфортные
5-я – комфортная зона
Система территориального регулирования включает в себя:
1. районные коэффициенты к зарплате.
2. процентные надбавки к зарплате
3. коэффициенты к зарплате за пустынность и безводность местности
4. коэффициенты за высокогорность местности
Важное значение имеют районные коэффициенты. Они применяются у 38% всех работающих в России. Назначение: компенсировать работникам более высокую стоимость жизни, обусловленную неблагоприятными условиями (из-за которых происходит повышение цен на товары потребления). Районные коэффициенты начисляются на тарифные ставки, оклады, оплату по сдельным расценками, на доплаты, премии, вознаграждения за выслугу лет.
До перестройки имелось ограничение при начислении районного коэффициента: максимальный уровень заработка – 300 рублей. Сейчас это ограничение снято.
Районные коэффициенты дифференцируются от 1,15 до 2,0.