· Введение учебных и творческих отпусков. Эта мера, способствуя сокращению предложения рабочей силы сегодня, обеспечивает ее большую продуктивность завтра.
· Увеличение пенсий. Повышение материального благосостояния людей пенсионного возраста оттягивает с рынка труда определенную долю рабочей силы старшего возраста.
· Введение частичных и досрочных пенсий при сокращенном режиме работы или при досрочном оставлении ее. Такие меры также способны снизить давление предложения рабочей силы на рынке труда. [5,с. 132]
Все эти методы проведения активной политики широко поддерживаются со стороны МОТ
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Сегодня Беларусь переживает спад производства.
Предприятия, находящиеся в кризисных условиях, пытаются лавировать и сохранить свой коллектив. Практикуется система длительных административных отпусков и использование частичной занятости. Фактически, сформировалась скрытая безработица, масштаб ее возрастает по мере свертывания производства. Квалифицированные работники из таких предприятий уходят, что ведет к снижению квалификационного уровня производственных коллективов. В связи с этим курс реформ встает перед проблемой цены, которую общество платит за них.
Продвижение в направлении реформ ставят и другую проблему сопоставления: во что обходятся поддержка неэффективных рабочих мест и сколько стоит открытая безработица сравнительно с финансированием содержания безработных, их переобучение и содействие в трудоустройстве.
Не менее тяжелы и социальные последствия безработицы. Специалисты вынуждены признать, что «безработица – это нечто большее, чем экономическое бедствие, это также и социальная катастрофа. Депрессия приводит к бездеятельности, а бездеятельность к потере квалификации, потере самоуважения, упадку моральных устоев, а также к общественным и политическим беспорядкам».
Исходя из вышеизложенного, очевидно, что проблема безработицы является ключевым вопросом в рыночной экономике, и, не решив его невозможно наладить эффективную деятельность экономики.
Путь выхода из кризиса определяется, прежде всего, стратегией развития государства и пределом социальной терпимости общества. Наиболее сложным в переходный период является поддержание доверия населения к проводимым реформам. Между тем государство в настоящее время, похоже, своеобразно цитируя М. Фридмена, считает, что население должно само о себе позаботиться.
Для кардинального решения проблем безработицы надо в корне менять политику занятости. Нельзя сегодня пассивно сдерживать безработицу. Только целенаправленное активное повышение уровня занятости населения на действующих и на вновь создаваемых высокоэффективных наукоемких рабочих местах поможет вывести белорусскую экономику из тупика, дать простор развитию рыночных и социальных перспектив не на бумаге, а на деле.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Абакунова И.А., Воловская И.Н. Безработица и самосознательность. - М.: Новосибирск, 2001. – 368 с.
2. Агапова Т.А.,Серегина С.Ф.. Макроэкономика: Учебник. – М.: Маркет ДС, 2009. – 416 с.
3. Ванкевич Е. Кого ждут вакансии? Демографические параметры рынка труда в Беларуси. // Беларуская думка. – 2008 - № 5. С.38-45
4. Вишневская И. Мировая экономика и международные отношения. // Рынок рабочей силы в перспективе ХХ столетия. - 2001 - №9. – С. 20-23
5. Лутохина Э.А. Макроэкономика: Учебник. - Мн.: ОДО «Равноденствие», 2004.- 420 с.
6. Макконнелл К. Р., Стэнли С. Л. Брю. Экономикс: принципы, проблемы и политика: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2005. – 972 с.
7. Макроэкономика: курс интенсивной подготовки: Учебник / Новикова И.В., Ачаповская М.З., Ожигина В.В. и др.; Под ред. Новикова И.В.. – М.: ТетраСистемс, 2008.- 304 с.
8. Макроэкономика (в вопросах и ответах): Учебно-метод. пособие / Бондарь Л.В., Букас Т.В., Давшан М.В. и др.; Под ред. Шимко А.К. – Мн.: Частный институт управления и предпринимательства, 2007. – 74 с.
9. Никифоров А.А., Антипина О.Н., Миклашевская Н.А.. Макроэкономика: научные школы, концепции, экономическая политика: Учебное пособие. – М.: Дело и Сервис, 2008. – 534 с.
10. Почекина В.В., Супрунович Р.М.. Рынок труда в мировой экономике: Учебник. – Мн.: Право и экономика, 2006. – 328 с.
11. Радаева В.В., Бузгалина А.В. Экономика переходного периода. М., 1995 - 220 с.
12. Рожков В. Н. Политика занятости: стратегические задачи. // Человек и труд. – 2001 - №34. С. 11-15
13. Сломан Дж. Экономикс: Учебник. – Питер, 2005. – 832 с.
14. Соболева Н.А. О недоиспользовании трудового потенциала общества. // Общество и экономика - 2001 - №10. С.5-7
15. Статистический ежегодник 2007. Мн.: Министерство статистики и анализа Республики Беларусь.
16. Статистический ежегодник 2008. Мн.: Министерство статистики и анализа Республики Беларусь.
17. Статистический ежегодник 2009. Мн.: Министерство статистики и анализа Республики Беларусь.