Нормирование труда служащих (стр. 5 из 6)
Ко. н=
Где
- фактическая трудоемкость изготовления продукции в цехе, нормо-ч; 
- проектная (плановая) трудоемкость изготовления продукции в цехе, нормо-ч.7. Осуществляется анализ состояния нормирования труда и качества норм на основе исходных данных и расчетных показателей по абсолютным величинам показателей и по их отклонениям от итогового значения по цеху. При анализе все показатели рассматриваются в динамике. Отдельные показатели анализируются в сопоставлении с итоговыми по цеху и по предприятию в целом. Заключительным этапом анализа должно быть сопоставление комплекса показателей, характеризующих состояния нормирования труда и качества норм, со средней заработной платой 1 рабочего (без премиальных выплат).
8. На основе проведенного анализа следует сделать выводы и сформулировать основные направления совершенствования нормирования труда и повышения качества норм.
Таблица 6.5 - Вспомогательные расчеты
| Период | Удельный вес рабочих, труд которых нормируется,% | Удельный вес рабочих, труд которых нормируется по технически обоснован- ным нормам,% | Удельный вес технически обоснованных норм в общем количестве трудовых норм,% | Коэффициент напряжен- ности норм,% | Коэффициент нормирования труда,% | Коэффициент освоения норм,% |
| Январь | 91,04 | 54,30 | 76,08 | 45,25 | 41, 19 | 97,82 |
| Февраль | 90,96 | 54,61 | 77,26 | 46,30 | 42,11 | 83,87 |
| Март | 91,03 | 58,24 | 77,67 | 45,87 | 41,75 | 87,94 |
| Апрель | 90,48 | 59,51 | 78,75 | 46,51 | 42,08 | 98,36 |
| Май | 93,90 | 58,45 | 77,57 | 46,51 | 43,67 | 97,84 |
| Июнь | 90,72 | 61, 19 | 77,57 | 45,87 | 41,61 | 97,07 |
| Итого по цеху | 91,73 | 346,76 | 77,46 | 46,30 | 42,47 | 94,43 |
| Итого по фабрике | 97,59 | 483,77 | 805,38 | 44,84 | 43,76 | 95,62 |
Выводы:
Удельный вес рабочих, труд которых нормируется, был наивысшим в мае и составил 93,9%, в среднем же по цеху он составляет с начала года 91,73%, что значительно ниже, чем средний показатель в целом по предприятию - 97,59%. Удельный вес рабочих, труд которых нормируется по технически обоснованным нормам, был наименьшим в январе - 54,30%, а наивысшим в июне - 61,19%. Удельный вес технически обоснованных норм в общем количестве трудовых норм был наибольшим в апреле - 78,75%, а наименьшим в январе - 76,08%. Коэффициент напряженности норм и в цехе, и по фабрике в целом незначителен и составляет 46,30% и 44,84% соответственно. Коэффициент качества нормирования труда невысок (наивысший показатель в мае - 43,67%, наинизший - в январе - 41,19%). Коэффициент освоения норм не выполнятся на 100%. Незначительные результаты освоения норм были в феврале - 83,87%, а наилучший результат в апреле - 98,36%. Итого по цеху коэффициент освоения норм составил 94,43%, что на 1,19% меньше, чем по фабрике в целом. Средняя заработная плата одного рабочего по цеху выше, чем по предприятию в целом.
Направления совершенствования нормирования труда на предприятии:
широкое введение технически обоснованных норм, т.е. разработка норм выработки, времени, обслуживания с учетом возможностей современной техники и технологии производства, передовых методов труда;
повышение не только технической, но и экономической и физиологической обоснованности норм;
улучшение качества нормирования на основе научно-технических рекомендаций;
широкое применение методов прямого нормирования, что дает возможность определить трудоемкость работ и нормированных заданий, устанавливать оптимальную загрузку работников, более широко использовать прогрессивные формы материального стимулирования;
формирование единой системы нормирования труда, в основе которой должны быть нормы и нормативы, которые охватывают весь комплекс технологических процессов;
создание автоматизированных рабочих мест для нормировщиков;
повышение квалификационного уровня нормировщиков.
7. Расчет экономической эффективности от пересмотра и внедрения технически обоснованной нормы выработки (времени)
Исходные данные.
В заготовительном цехе в результате осуществления организационно-технических мероприятий опытно-статистическая норма операции заменена на технически обоснованную. Исходные данные для расчета экономической эффективности внедрения технически обоснованной нормы приведены в табл.7.1. Отчисления на социальное страхование - 36,5% от суммы заработной платы.
Таблица 7.1 - Исходные данные для расчета экономической эффективности
| № п/п | Наименование | Единица измерения | Количество | |
| до внедрения | после внедрения | |||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 1 | годовой объем производства | тыс. шт. | 375 | 375 |
| 2 | норма выработки | шт. | 393 | 565 |
| 3 | расценка на 1000 шт. на 1 рабочего по тарифу | грн. | 18,5 | 14,5 |
| 4 | дополнительная заработная плата | % | 8 | 8 |
| 5 | премия за выполнение технически обоснованных норм | % | 0 | 8 |
| 6 | численность рабочих: | |||
| в бригаде, | чел. | 37 | 36 | |
| 7 | в цехе | 449 | 448 | |
Задача.
Проанализировать ситуацию.
Сделать расчет экономической эффективности от замены опытно-статистической нормы на операции на технически обоснованную норму.
Решение задачи
1. Осуществляются вспомогательные расчеты показателей:
заработная плата по тарифу на весь объем продукции, грн.:
ЗП = Q×Р,
где Q - годовой объем производства, тыс. шт.;
Р - расценка на 1000 шт на 1 рабочего по тарифу, грн.;
заработная плата по тарифу с учетом премии, грн.:
где%П - премия за выполнение технически обоснованных норм,%;
дополнительная заработная плата, грн.:
где Д - дополнительная заработная плата,%;
сумма всей заработной платы, грн.:
åЗП = ЗПпр + ЗПдоп.
экономия по заработной плате, грн.;
Эзп = åЗПдо - åЗПпосле,
где åЗПдо и åЗПпосле - сумма всей заработной платы до и после осуществления организационно-технических мероприятий, грн;
отчисления на социальное страхование, грн.:
экономия по отчислениям на социальное страхование, грн:
Эо = Одо - Опосле,
где Одо и Опосле - отчисления на социальное страхование до и после осуществления организационно-технических мероприятий, грн.
Показатели рассчитываются для двух вариантов: базисного (до внедрения мероприятий) и проектируемого (после внедрения мероприятий). Вспомогательные расчеты удобнее показать в виде табл.7.2.
Таблица 7.2 - Вспомогательные расчеты
| № п/п | Показатели | Варианты | |
| базисный (до внедрения мероприятий) | проектируемый (после внедрения мероприятий) | ||
| 1 | заработная плата по тарифу на весь объем продукции, грн. | 6937,5 | 5437,5 *384=4135,68 |
| 2 | заработная плата по тарифу с учетом премии, грн. | 6937,5 | 5872,5 |
| 3 | дополнительная заработная плата, грн. | 555,0 | 435,0 |
| 4 | сумма всей заработной платы, грн. | 7492,5 | 6307,5 |
| 5 | экономия по заработной плате, грн. | 1185,0 | |
| 6 | отчисления на социальное страхование, грн. | 2734,76 | 2302,24 |
| 7 | экономия по отчислениям на социальное страхование, грн | 432,52 | |
2. Осуществляется расчет экономической эффективности по показателям:
рост производительности труда в бригаде,%;
рост производительности труда в цехе,%;
годовой экономический эффект, грн.
Рост производительности труда рассчитывается по формуле (РПТ):
где Qдо и Qпосле - годовой объем производства до и после осуществления организационно-технических мероприятий, тыс. шт;
Чдо и Чпосле - численность рабочих в бригаде (цехе) до и после осуществления организационно-технических мероприятий, чел.
Рост производительности труда в бригаде составит:
Рост производительности труда в цехе составит:
Годовой экономический эффект (Эгод), грн.:
где Рдо и Рпосле - расценка на 1000 шт на 1 рабочего по тарифу до и после осуществления организационно-технических мероприятий, грн;
Qпосле - годовой объем производства после осуществления организационно-технических мероприятий, тыс. шт.;
Эгод = (18,5-14,5) *375=1500,00 (грн)
Вывод:
Экономия по заработной плате за год составила 1185,0 грн., а экономия по отчислениям на социальное страхование за год - 432,52 грн. Рост производительности труда в бригаде и цехе составили соответственно 102,78% и 100,0%. Годовой экономический эффект от замены опытно-статистической нормы на операции на технически обоснованную норму составил 1500,00 грн.