Одной из проблем функционирования отдела внешней трудовой миграции ОФМС России по ЕАО является отсутствие возможности карьерного роста.
Для повышения эффективности отдела внешней трудовой миграции, оформления виз и приглашений ОФМС России по Еврейской автономной области нами предлагаются следующие рекомендации:
1. Проводить совместные видеоконференции с территориальными органами ФМС России не реже 2-х раз в год по вопросам оказания государственных услуг в рамках внешней трудовой миграции.
2. Организовать предоставление государственных услуг в части
внешней трудовой миграции (разрешения на работу, приглашения, визы) в электронном виде.
3. Участие в тематических семинарах по направлениям деятельности Отдела, проводимых в ФМС России.
4. Выйти с предложением в ФМС России о повышении статуса
должности сотрудников отдела внешней трудовой миграции, оформления виз и приглашений ОФМС России по Еврейской автономной области.
Выполнение данных рекомендаций позволит более эффективно сотрудникам отдела внешней трудовой миграции, оформления виз и приглашений ОФМС России по Еврейской автономной области выполнять свои должностные обязанности, что в целом окажет положительное влияния на показатели деятельность ОФМС России по Еврейской автономной области.
Библиографический список:
1. Положение о Федеральной миграционной службе, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 19 июля 2004 года N 928 "Вопросы Федеральной миграционной службы"
2. Электронный ресурс: Федеральный бюджет МВД России 2010 год [http://www.mcfr.ru/journals/199/246/18398/20139/].