Технико-экономические показатели Модуля УТ для пропорциональной команды (стр. 3 из 5)
Зо- основная заработная плата;
Т - трудоемкость выпуска продукции;
R - часовая тарифная ставка разряда работы;
N - годовая программа выпуска продукции.
Доплаты производственным рабочим за фактически отработанное время включая:а) фонд времени для рабочих сдельщиков 40-50%
б) фонд доплат за работу в ночное время, за обучение учеников на производстве за совмещение профилей(с нормальными условиями труда 7,5-8%, с вредными условиями труда 9,5-10,5% от заработной платы по тарифу и премий)
Всего затраты по основной заработной плате будут равны: 
Определение дополнительной заработной платы производственных рабочих.
Дополнительная заработная плата производственных рабочих- это выплаты предусмотренные законодательством (оплата отпусков) .
Дополнительная заработная плата рассчитывается по формуле: 
, где:К - принятое для данного предприятия соотношение между основной и дополнительной заработной платой, принимается от 2-4% от фонда основной заработной платы.
Отчисление на социальное страхование заработной платы производственных рабочих, принятое в размере 39% от суммы общей и дополнительной заработной платы: 
| Годовой фонд основной заработной платы | |||||||||||||||||||||||
| Группа рабочих | № Строки | По сдельным расценкам | Премия | Доплата за проработанное время | Итого фонд заработной платы | Дополнительная заработная плата производственных рабочих | Всего фонд заработной платы | Начисления по социальному страхованию | |||||||||||||||
| % | сумма | % | сумма | % | сумма | % | сумма | ||||||||||||||||
| Электромонтажники | 01 | 19786.25 | 50 | 9893.12 | 9 | 1582.9 | 31262.27 | 4 | 1250.491 | 32512.766 | 39 | 12679.97874 | |||||||||||
| Заливщики | 02 | 6987.5 | 50 | 3493.75 | 9 | 559 | 11040.25 | 4 | 441.61 | 11481.86 | 39 | 4477.9254 | |||||||||||
| Слесари-сборщики | 03 | 4387.5 | 50 | 2193.75 | 8 | 351 | 6932.25 | 4 | 277.29 | 7209.54 | 39 | 2811.7206 | |||||||||||
| Испытатели | 04 | 21712.5 | 50 | 10856.25 | 8 | 1737 | 34325.75 | 4 | 1373.03 | 35698.78 | 39 | 13922.5242 | |||||||||||
| Подготовители | 05 | 19122.5 | 50 | 9561.25 | 9 | 1529.8 | 30213.55 | 4 | 826.092 | 31039.642 | 39 | 8376.57288 | |||||||||||
| Итого | 71996.25 | 35998.12 | 5759.7 | 113754.07 | 4168.513 | 117922.583 | 42268.519 | ||||||||||||||||
6. Определение потребного количества вспомогательных рабочих, инженерно - технических работников (ИТР) , счетно-конторского персонала (СКП) , младше обслуживающего персонала (МОП) .
6.1. Определение количества работников, занятых на производстве “Модуля УТ для пропорциональной команды” .
Количество работников задается определенной долей процента от числа основных рабочих, количество вспомогательных рабочих составляет 30-40% от числа основных рабочих. Количество ИТР 15-20%, СКП 1-3%, МОП 2-3%, принимается от общего числа производственных и вспомогательных рабочих. Количество вспомогательных рабочих рассчитывается по формуле:
Рвсп - количество вспомогательных производственных рабочих ;
Ро - количество основных производственных рабочих.
Количество ИТР, СКП, МОП рассчитывается по формуле: 
6.2 Определение коэффициента, процента загрузки вспомогательных рабочих, ИТР, СКП, МОП. Коэффициент, процент загрузки определяется по формуле:
; 
Рассчитываем средний коэффициент, процент загрузки вспомогательных рабочих, ИТР, СКП, МОП. 
Численность основных, вспомогательных рабочих, ИТР, СКП, МОП сводится в таблицу:6.2.1 Сводная ведомость основного, вспомогательного состава