Задача № 4
Крылова после окончания института 1 августа 1991года принята по направлению на работу технологом на завод «Фотон» с окладом 350000 рублей в месяц. В феврале 1993 года на заводе было произведено сокращение штатов, в том числе и в отделе, где работала Крылова. Была сокращена должность технолога. Администрация завода предложила Крыловой перейти на работу технологом в другой цех с оплатой 300000 рублей в месяц, объявив, что она работает в отделе значительно меньше, чем все остальные работники и среди всех технологов. Она одна не имеет никого на своем иждивении. Правильны ли действия администрации?
Решение. Администрация действует не правильно, так как согласно Постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 23 сентября 2006 года № 1254 (новая редакция) № 1423 от 14.10.02 г.
ч.1п 5. Выпускники, которые получили профессионально-техническое, средне специальное или высшее образование на дневной форме обучения за счет средств республиканского или местного бюджета и направлены на работу по распределению считаются молодыми специалистами и обязаны отработать по распределению два года после получения среднего или высшего образования.
Все доводы, приведенные администрацией не являются основанием для перевода и сокращения молодого специалиста.
Однако Положение не исключает перевод нанимателем молодого специалиста на работу, связанную с полученной специальностью в пределах структурных подразделений соответствующей организации, но только с письменного согласия работника.
Литература
1) «Общая теория государства и права». – Под общ. ред. В.А. Кучинского, г. Москва, 2004 г., 640 стр.
2) «Судоустройство». – В.Г. Гавриленко, г. Минск, 2006 г., 124 стр.
3) Журнал «Отдел кадров». – февраль, 2009 г., №2.