К управленческим факторам относятся уровень и качество образования менеджеров и рабочей силы. Чтобы объяснить успех той или иной страны в конкуренции, недостаточно только наличия базовых факторов. Страны преуспевают не только (и даже не столько) благодаря имеющимся в наличии факторам, но и благодаря действию механизмов управления ресурсами, способных непрерывно повышать эффективность их использования.
Наличие полной гаммы вышеуказанных преимуществ обеспечивает прочное положение на мировом рынке. Наиболее эффективное вхождение в систему международного разделения труда обеспечивают конкурентные преимущества, связанные с использованием новейших технологий, с научно-техническим заделом, с развитием интеллектуального потенциала, и их роль в перспективе будет возрастать. Однако конкурентоспособность страны на некоторых узких участках рынка может быть достигнута и на базе ресурсных преимуществ, и прежде всего за счет низкой стоимости факторов производства и временной девальвации национальной валюты. Значение преимуществ, связанных с наделенностью факторами производства, в том числе и с дешевым трудом, в условиях радикальных технологических изменений будет, по нашему мнению, уменьшаться. Международную конкурентоспособность страны можно определить как основополагающую цель экономической политики промышленно развитых государств, заключающуюся в "продолжительной стабилизации или максимизации внутренних доходов, выраженных в международных валютах"[15]. Конкурентоспособность зависит от таких факторов, как объем производства, уровень производительности труда, качественные характеристики и географическая структура торговли. Наиболее важным среди этих факторов является в конечном счете, производительность труда, уровень которой определяется не только эффективностью производства на отдельных предприятиях, но и структурной гибкостью экономики в целом, которая выражается в ее способности быстро приспосабливаться к изменениям мирового хозяйства. Таким образом, "международная конкурентоспособность представляет собой не просто характеристику производственной мощи страны, но и показатель эффективности ее социальной и политической структур"[16].
Классическое объяснение конкурентоспособности отдельных товаров на мировом рынке было сделано Д. Рикардо. Он развил идею Адама Смита об абсолютном преимуществе (согласно которой страна экспортирует товар, если издержки производства для данного товара в ней ниже, чем в других странах) и создал концепцию сравнительного преимущества. Суть этой концепции состоит в том, что успех страны в конкретных областях промышленности объясняется максимально эффективным использованием факторов производства, причем действие рыночных сил направляет ресурсы страны туда, где они могут быть применены с максимальной эффективностью. Соответственно страна получает сравнительное преимущество в тех отраслях, где интенсивно используются факторы производства, имеющиеся в изобилии. Продукция этих отраслей экспортируется, а импортируются те товары и услуги, в производстве которых страна испытывает сравнительный недостаток факторов.
Однако в последнее время с развитием процессов глобализации и интеграции концепция сравнительных преимуществ на основе факторов производства уже далеко не всегда способна объяснить структуру экспорта и импорта стран. Возникла потребность в новой концепции. Такая концепция была создана М. Портером[17]. В своей теории М. Портер вводит понятие конкурентоспособности страны. Однако в его понимании национальная конкурентоспособность, определяющая успех или неуспех в конкретных отраслях производства и то место, которое страна занимает в системе мирового хозяйства, связана прежде всего со способностью предприятий какого-либо отдельного государства постоянно развиваться и производить инновации.[18] Первоначально национальные компании добиваются конкурентного преимущества, изменяя основу, на которой они конкурируют. Удержать преимущество им позволяет постоянное совершенствование товара, способа производства и других факторов, причем так быстро, чтобы конкуренты не смогли их догнать и перегнать. В основе объяснения конкурентного преимущества страны, как он считает,
лежит роль страны базирования в стимулировании обновления и совершенствования (т.е. в стимулировании производства инноваций) производственного процесса.
По мнению М. Портера, процесс создания и поддержания конкурентоспособности чрезвычайно локализован. Различия в экономике стран, в их культуре, населении, инфраструктуре, управлении, национальных ценностях и даже в истории все это в той или иной степени влияет на конкурентоспособность национальных компаний. Портер показывает, что, несмотря на всевозрастающее значение глобализации, национальная конкурентоспособность определяется набором факторов, зависящих от конкретных, локальных условий, но в том числе и от условий способствующих привлечению иностранного капитала [19].
Вопросы участия отдельных стран в мирохозяйственных связях являются предметом анализа многих экономистов как на национальном, так и на международном уровне. Выработано много различных методик оценки участия стран в международном разделении труда, в международной специализации и т.д. Для оценки международной конкурентоспособности стран Швейцарский международный институт развития управления разработал методику, учитывающую величину множество составляющих, т.е. отдельных экономических, социальных и демографических факторов. Состав и величины этих факторов оцениваются ежегодно, и по их результатам выявляется рейтинг международной конкурентоспособности стран, иными словами, определяется, у какой страны наивысший ресурсный потенциал, а уж как она его может использовать - это второй вопрос.
Исследованием рейтинга конкурентоспособности национальных экономик в системе мирового хозяйства занимается несколько авторитетных международных организаций. Наиболее репрезентативный показатель конкурентоспособности впервые был разработан в 1986 г. известной международной организацией Мировым экономическим форумом. Ежегодный доклад по конкурентоспособности стран в системе мирового хозяйства готовится Международным институтом менеджмента (WEF, г. Лозанна) под эгидой Мирового экономического форума. В рейтинге международной конкурентоспособности в последние годы постоянно первое место занимают США.
Таблица № 1
Рейтинг международной конкурентоспособности стран в 1998-2002 гг.
| Страна | 1998г. | 1999 г. | 2000г. | 2001г. | 2002г.* |
| США | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| Финляндия | 6 | 5 | 4 | 3 | 2 |
| Люксембург | 3 | 3 | 6 | 4 | 3 |
| Нидерланды | 4 | 4 | 3 | 5 | 4 |
| Сингапур | 2 | 2 | 2 | 2 | 5 |
| Дания | 10 | 9 | 13 | 15 | 6 |
| Швейцария | 9 | 7 | 7 | 10 | 7 |
| Канада | 8 | 10 | 8 | 9 | 8 |
| Гонконг | 5 | . 6 | 12 | 6 | 9 |
| Ирландия | 7 | 8 | 5 | 7 | 10 |
| Швеция | 16 | 14 | 14 | 8 | 11 |
| Исландия | 18 | 13 | 9 | 13 | 12 |
| Австрия | 24 | 18 | 15 | 14 | 13 |
| Австралия | 12 | 11 | 10 | 11 | 14 |
| Германия | 15 | 12 | 11 | 12 | 15 |
| Великобритания | 13 | 19 | 16 | 19 | 16 |
| Норвегия | И | 16 | 17 | 20 | 17 |
| Бельгия | 23 | 21 | 19 | 17 | 18 |
| Новая Зеландия | 17 | 17 | 18 | 21 | 19 |
| Чили | 27 | 25 | 25 | 24 | 20 |
| Эстония | 22 | 21 | |||
| Франция | 22 | 23 | 22 | 25 | 22 |
| Испания | 26 | 20 | 23 | 23 | 23 |
| Тайвань | 14 | 15 | 20 | 18 | 24 |
| Израиль | 25 | 22 | 21 | 16 | 25 |
| Малайзия | 19 | 28 | 27 | 29 | 26 |
| Респ. Корея | 36 | 41 | 28 | 28 | 27 |
| Венгрия | 28 | 26 | 26 | 27 | 28 |
| Чехия | 37 | 37 | 40 | 35 | 29 |
| Япония | 20 | 24 | 24 | 26 | 30 |
* По состоянию на апрель 2002 г.
Источник http://www01.imd.ch/documents/wcy/content/pastranking.pdf
По результатам выполненных оценок за 2002 г. США сохранили звание самой конкурентоспособной страны мира. Второе место по конкурентоспособности занимает Финляндия, за ней следуют Люксембург и Нидерланды, занимающие соответственно 3е и 4е место. Сингапур, который по результатам 2000 г. находился на 2м месте после США, в 2001 г. ослабил свои позиции и занял 5е место. Стабильная ситуация в экономике Швейцарии позволила ей подняться с 1ого на 7е место, 8ю позицию занимает Канада, 9ю - Гонконг, 10ю - Ирландия[20].
Рейтинг мировой конкурентоспособности - это попытка оценить сравнительный уровень благосостояния стран и перспективы роста процветания на ближайшие несколько лет. Для построения индексов используются экономические данные, взятые из официальных источников, их дополняют оценками, полученными в результате опроса. Для индекса 2002 г. было опрошено 4800 руководителей крупнейших компаний мира. Исследователей интересовало мнение предпринимателей о макроэкономической стабильности в стране, качестве законодательства и регулирующих норм, уровне развития технологий и т.д. В результате опроса было составлено два индекса: индекс перспективной конкурентоспособности (Growth Competitiveness Index GCI), оценивающий перспективы экономического роста на 5 - 8 лет, и индекс микроэкономической конкурентоспособности (Microeconomic Competitiveness Index MCI), оценивающий уровень развития компаний и текущий деловой климат.