Смекни!
smekni.com

Специализированное учебно-методическое пособие по организации самостоятельной работы студентов при подготовке к государственному междисциплинарному экзамену по специальности 040101. 65 «Социальная раб (стр. 8 из 18)

Структура социальной работы. Характеристика объектов и субъектов социальной работы. Уровни социальной работы (макро-, мезо-, микроуровни). Основные функции социальной работы в обще­стве (гуманистическая, профилактическая, прогностическая и др.). Основные сферы, в которых реализуется профессиональная социаль­ная работа в обществе.

88. Феномен помощи в социальной работе. Виды помощи

Социальная помощь как общественный феномен. Социальная работа как вид деятельности, нацеленный на оказание комплексной помощи человеку в трудной жизненной ситуации. Виды помощи, осуществляемые специалистом по социальной работе: посредниче­ская, материальная, образовательная, психологическая.

Посредническая помощь как ведущий вид помощи специали­ста по социальной работе, включающая социальное адвокатирование, координационно-посредническую помощь, активизацию поддержи­вающих систем. Материальная помощь как традиционный вид по­мощи в социальной работе. Виды материальной помощи (денежные выплаты, натуральные пособия, бесплатные услуги, льготы и др.). Особенности образовательной и психологической помощи специали­ста по социальной работе, границы профессиональной компетентно­сти. Профессиональная и непрофессиональная помощь (волонтеры, участники общественных объединений, представители религиозных конфессий и др.) в социальной работе.

89. Специалист по социальной работе как субъект профессио­нальной деятельности: личностная характеристика и профес­сиональная компетентность

Понятие субъекта в социальной работе. Квалификационная характеристика специалиста социальной работы. Должностные обя­занности. Многообразие профессиональных ролей специалиста по социальной работе. Основные функции специалиста социальной ра­боты. Права и льготы специалистов социальной работы. Модель личностных качеств специалиста социальной работы. Понятие «про­фессиональная компетентность». Профессиональная компетентность специалиста социальной работы.

90. Профессионализм в социальной работе: его слагаемые и фак­торы формирования. Профессиональные риски

Основные составляющие профессионализма в социальной работе: личные качества, профессиональная подготовка, жизнен­ный опыт и опыт практической социальной работы.

Понятие «профессиональная пригодность». Принципы про­фессионального отбора социальных работников. Этапы становле­ния профессионализма социального работника: формирование мо­тивации, профессиональная подготовка, профессиональная адапта­ция, овладение квалификацией, самореализация в профессиональ­ной деятельности.

Понятие «профессиональный риск». Социальные риски в со­временной жизни и в деятельности социального работника. Про­фессиональные риски, связанные с физическими травмами, инфек­ционными заболеваниями, эмоциональным «сгоранием», возбуж­дением судебного иска.

Стрессовые факторы и их влияние на личность социального работника. Возможные профессиональные деформации личности и средства противостояния им. Средства профилактики профессио­нальных рисков.

91. Система профессиональной подготовки специалистов соци­альной работы за рубежом и в России

Основные исторические вехи в становлении системы подго­товки социальных работников в мире: появление первых школ соци­альной работы, формирование системы высшего профессионального образования, переход к универсальной подготовке по единым обра­зовательным стандартам. Современная непрерывная система подго­товки специалистов в области социальной работы: допрофессио-нальное, начальное, средне-профессиональное, высшее, послевузов­ское образование, система повышения квалификации и переподго­товки работающих специалистов (зарубежный и отечественныйопыт).

Нормативно-правовые документы в области социального об­разования в РФ. Государственный образовательный стандарт выс­шего профессионального образования. Моно- и многоступенчатая подготовка специалиста социальной работы в вузе. Особенности подготовки специалиста в бакалавриате, специалитете и магистра­туре. Роль специализаций в профессиональной подготовке специа­листов. Практика в системе подготовки специалистов социальной работы. Основные проблемы подготовки специалистов социаль­ной работы в России.

92. Нравственные основы социальной работы. Этический кодекс социального работника.

Сущность и специфика нравственной культуры. Составляю­щие нравственной культуры личности: культура сознания, отноше­ний и деятельности. Уровни нравственной культуры личности. Про­фессиональные качества и нравственная культура специалиста соци­альной работы. Гуманистическое мировоззрение как базовая состав­ляющая нравственной культуры специалиста.

Профессионально важные личностные качества социально­го работника. Профессиональная этика специалиста социальной ра­боты, ее предмет и задачи.

Этические принципы социальной работы: гуманизм, социаль­ная справедливость, конфиденциальность и др. Роль ценностей в со­циальной работе. Основные положения профессионально-этического кодекса социальных работников России и за рубежом.

Основы этики профессионального общения: диалогизм, ува­жение достоинства, справедливость, доброжелательная требова­тельность, деятельная доброта и отзывчивость, вежливость, пози­тивный оптимистический подход к людям. Проблема толерантно­сти и место этических дилемм в профессиональной социальной ра­боте. Правила делового этикета.

93. Гуманизм как философия социальной работы. Роль социаль­ной работы в гуманизации общественных отношений

Философия гуманизма, ее содержание. Влияние эпохи Воз­рождения на формирование современных гуманистических ценно­стей. Трансформация гуманистических ценностей в контексте исто­рии. Феномен гуманности и общественное мнение.

Гуманизм как нравственная основа социальной работы. Со­отношение понятий «гуманизм» и «милосердие». Взаимосвязь гу­манистического мировоззрения и альтруистической жизненной ориентации личности. Отражение гуманистических ценностей в этических принципах социальной работы. Роль социальной работы в гуманизации межличностных отношений. Возможности гуманистического влияния социальной работы на макропроцессы, происходящие в обществе.

94. Социальная работа как область научного знания: объект, предмет, основные принципы и категории

Признаки и характеристики, позволяющие выделять соци­альную работу как науку в ряду других наук. Характеристика объ­екта и предмета теории социальной работы. Цель и задачи социальной работы как науки. Основные философские и общегуманитарные принципы, на которые опирается социальная работа как наука. Ведущие закономерности, выявляемые социальной работой как наукой. Базовые понятия и категории социальной работы, их классификация.

Место социальной работы в системе наук. Взаимосвязь со­циальной работы с философией, психологией, социологией, педагогикой, экологией и др. Знания и методы, которыми социальная ра­бота обогащает смежные сферы науки и практики.

95. Социолого-ориентированные и комплексные модели теоре­тического обоснования социальной работы

Роль позитивизма и натурализма (О. Конт, Г. Спенсер), по­нимающей (М. Вебер) и формальной (Г. Зиммель) социологии, нео­позитивизма (Э. Дюркгейм) в становлении социолого-ориентированных моделей социальной работы. Влияние Чикагской социологической школы, интегральной социологии (П.А. Сорокин), структурного функционализма (Т. Парсонс, Р. Мертон) и феноме­нологической социологии на развитие теории социальной работы. Расширение категориального аппарата науки.

Особенности социолого-ориентированного (структурного) подхода в социальной работе. Радикальная и экосистемная модели социальной работы: сущность и специфика.

Развитие комплексного подхода в социальной работе, его основные характеристики. Социально-педагогическая, витальная модели социальной работы как примеры комплексно-ориентированных моделей социальной работы.

96. Психолого-ориентированные модели теоретического обос­нования социальной работы

Влияние психологии как науки на теорию и практику соци­альной работы (знания и методы, заимствованные из психологии). Особенности психолого-ориентированных моделей в социальной работе (по сравнению с социолого-ориентированными).

Основные психоаналитические и психодинамические теории (3. Фрейд, К. Юнг, А. Адлер, К. Хорни, Э. Фромм, Э. Эриксон) и их влияние на социальную работу. Диагностическая (М. Ричмонд) и функциональная (В. Робинсон, Дж. Тафт) школы социальной рабо­ты: общие черты и различия. Проблемно-ориентировнная (X. Перлман) и психосоциальная (Ф. Холлис) модели социальной рабо­ты.

Отражение поведенческого подхода (И. Павлов, Б. Скиннер, А. Бандура) в теории и практике социальной работы: задача-центрированная, кризис-ориентированная и когнитивная модели социальной работы.

Влияние экзистенциально-гуманистических подходов (А. Маслоу, К. Роджерс) на становление социальной работы. Экзистен­циальная модель социальной работы.

97. Содержание индивидуальной, групповой и общинной соци­альной работы

Цели, задачи и содержание индивидуальной работы с клиен­том. Цикл помощи клиенту.

Сущность социальной групповой работы. Групповая терапия и практическая деятельность социального работника. Содержание групповой социальной работы (развитие целой группы и ее отдельных членов, развитие взаимной помощи и поддержки среди членов груп­пы). Основные виды групповой социальной работы: группы восста­новления, образовательные группы, группы самопомощи, терапевти­ческие группы. Принципы организации и функционирования групп.

Цели, задачи и содержание социальной работы в микросоциальной среде. Основные навыки профессиональной социальной работы в общине (умение проводить научные исследования на основе социальных, психологических, демографических и статистических дан­ных; умение правильно анализировать и интерпретировать получен­ную информацию). Основные принципы социальной работы в микро- . социальной среде (доступность обслуживания, активность клиентов, использование межведомственной работы, развитие новой инициативы, создание сети поддержки). 98. Педагогические методы в системе социальной работы