Смекни!
smekni.com

Методические указания по выполнению домашней контрольной работы по дисциплине «Основы менеджмента» для учащихся 6 курса заочного отделения специальности «Зоотехния» (стр. 1 из 2)

Министерство сельского хозяйства и продовольствия Республики Беларусь

Главное управление образования, науки и кадров

УО «Речицкий государственный аграрный колледж»

УТВЕРДЖАЮ

Заместитель директора по учебной работе

________________________ В.К.Коток

«____» _____________________ 200 г.

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

по выполнению домашней контрольной работы

по дисциплине «Основы менеджмента» для учащихся 6 курса

заочного отделения специальности «Зоотехния»

Подготовила преподаватель

Урецкая И.В.

Рецензировала преподаватель

Федорова Т.Ю.

Рассмотрены на заседании цикловой комиссии

экономических дисциплин

Протокол № от «__» __________________200 г.

Председатель комиссии Т.Ю.Федорова

ПЕРЕЧЕНЬ вопросов и заданий домашней контрольной работы для учащихся заочного отделения специальности «Зоотехния»

1. Дайте обую характеристику понятию «менеджмент».

2. Дайте характеристику понятиям «закон» , «закономерность» «принцип». Приведите примеры из области менеджмента.

3. Ориентация на человека рассматривается как основа современного менеджмента. Какие принципы управления соответствуют данному положению?

4. В чем суть школы научного управления?

5. В чем заслуга Ф.Тейлора в развитии менеджмента как науки?

6. Выявите отличия «административной» школы управления от «научной».

7. Представьте суть школы «человеческих отношений».

8. В чем заключается универсальность менеджмента? Менеджмент: науки или искусство? Основные роли, выполняемые современным менеджментом.

9. Охарактеризуйте уровни менеджмента в организации.

10. В чем особенности управления в сельском хозяйстве?

11. Каковы цели и задачи менеджмента на сельскохозяйственных предприятия?

12. Каковы основные направления предпринимательской деятельности руководителя предприятия в рыночных условиях?

13. Объясните взаимосвязь понятий «рынок» и «предпринимательство».

14. Перечислите основные принципы рыночной экономики.

15. Какие характерные личностные качества включает квалификационная характеристика предпринимателя?

16. Понятие и значение функций управления. Классификация функций управления.

17. Состав и содержание функций аппарата управления. Регламентация функций управления и их закрепление в должностных инструкциях.

18. Дайте определение понятию «организационно-управленческая структура». Классификация и характеристика организационно-управленческих структур.

19. Охарактеризуйте способы связей элементов организационно-управленческих структур: прямые и обратные, внутренние и внешние, вертикальные и горизонтальные, линейные и функциональные.

20. Каковы основные направления совершенствования организационно-управленческих структур?

21. Организационно-правовые формы юридических лиц Республики Беларусь.

22. Новые организационные формы в структуре экономики Республики Беларусь.

23. Что понимают под системой методов управления?

24. Охарактеризуйте роль экономических методов управления в рыночных условиях.

25. В чем сущность организационно-распорядительных / административных/ методов управления и их отличие от экономических.

26. Охарактеризуйте социально-психологические методы управления.

27. Какие формы материального имморального стимулирования используются на Вашем предприятии? Как формируется и расходуется фонд потребления?

28. Как соотносятся между собой власть, влияние и лидерство?

29. Выявите сходство и различия в стиле и методах управления.

30. Дайте характеристику авторитарному стилю управления.

31. Опишите особенности демократического и либерального стилей управления.

32. Дайте определение понятиям «социальные группы» и «производственный коллектив» и перечислите факторы, влияющие на эффективность работы формальной группы.

33. Дайте определение понятию «неформальная группа». Какие типы отношений возникают в неформальной группе производственного коллектива?

34. Какие существуют четыре типа конфликтов и какова роль руководителя в разрешении конфликта и управлении им?

35. Сущность, содержание, цели и задачи работы с кадрами.

36. Каковы особенности работы с кадрами на сельскохозяйственном предприятии?

37. Назовите факторы, лежащие в основе изменений в системе управлении я персоналом, и дайте им характеристику.

38. Дайте характеристику основным этапам системы планирования персонала.

39. Дайте характеристику методам оценки персонала.

40. В чем суть экспертной оценки управленческих кадров.

41. Дайте определение и опишите суть мотивации как функции управления.

42. В чем разница между содержательными и процессуальными теориями мотивации?

43. Дайте определение понятию «информация», охарактеризуйте ее свойства и виды.

44. Коммуникации как обмен информацией. Барьеры на пути эффективных коммуникаций и их преодоление.

45. Роль документации и делопроизводства в организации.

46. Какие требования предъявляются к составлению организационно-распорядительных документов?

47. Каковы пути совершенствования делопроизводства в организации?

48. Общая характеристика процесса принятия управленческих решений: особенности, характерные черты, этапы.

49. Основные методы подготовки и оптимизации управленческих решений. Особенности методов коллективного решения проблем.

50. Чем отличаются решения, принимаемые в условиях определенности, неопределенности и риска?

51. Назовите требования, предъявляемые к управленческим решениям.

52. В чем отличие управленческого труда от других видов трудовой деятельности?

53. Дайте характеристику принципам рациональной организации труда менеджера.

54. В чем суть и назначение кооперации труда?

55. Охарактеризуйте средства оргтехники, применяемые менеджерами.

56. Для чего нужно нормировать труд управленческих работников. Назовите методы нормирования и виды норм.

57. Охарактеризуйте требования, предъявляемые к организации рабочих мест менеджеров.

58. Как Вы понимаете термин «культура управленческого труда»? Назовите составные элементы культуры управленческого труда и дайте им характеристику.

59. информационное обеспечение менеджмента: особенности, предъявляемые требования.

60. Назовите основные виды делового общения. Ы чем состоит проблемы, связанная с умением слушать партнера по общению.

61. Приведите классификацию деловых совещаний.

62. Опишите основные этапы организации проведения деловых совещаний.

Распределение контрольных вопросов и заданий по вариантам

Предпос-ледняя цифра Последняя цифра шифра
0 1 2 3 4 5 6 7 8 9
0 1,33 59,49 2,34 59,50 3,35 56,26 4,36 57,25 5,37 54,24 6,38 53,23 7,39 62,22 8,40 61,21 9,41 60,20 10,42 59,35
1 11,43 58,29 12,44 57,32 13,45 56,31 14,46 20,30 15,47 24,2 16,48 23,1 17,49 22,4 18,50 35,3 19,51 36,2 20,52 37,1
2 21,53 38,14 22,54 39,13 23,55 40,12 24,56 41,11 25,57 42,10 26,58 43,9 27,59 44,8 28,60 45,7 29,61 46,6 30,62 47,5
3 31,53 48,4 32,54 49,3 33,53 50,2 34,56 51,1 35,57 52,24 36,58 53,23 37,1 54,22 38,2 55,21 39,3 56,20 40,4 57,19
4 4,15 5,8 42,6 59,18 43,7 60,34 44,8 61,33 45,9 62,32 46,10 61,31 47,11 60,30 48,12 59,5 49,13 58,4 50,14 57,3
5 51,15 56,2 52,16 25,1 53,17 26,9 54,18 27,8 55,19 28,7 56,20 29,6 57,21 30,5 58,22 31,4 59,23 32,3 60,24 33,2
6 61,25 34,1 60,26 1,39 59,27 2,43 59,28 3,41 56,29 4,42 55,30 5,43 54,31 6,44 53,32 7,45 1,33 50,57 2,34 51,58
7 3,15 32,32 4,16 53,33 5,17 54,34 6,18 55,35 7,60 15,36 8,61 16,37 9,62 17,37 10,59 18,39 11,58 19,40 12,57 20,6
8 13,58 21,5 14,57 22,4 15,56 23,3 16,55 24,2 17,54 25,1 18,53 30,57 19,52 31,58 20,51 32,13 21,50 33,12 22,49 34,11
9 23,48 25,10 24,47 36,9 25,46 37,8 26,45 38,7 23,44 55,6 28,473 54,5 29,42 53,4 30,41 52,3 31,40 51,2 32,1 50,17

ПЕРЕЧЕНЬ РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

Основная литература

1. Беляцкий Н.П. Управление персоналом // Учебник.- Мн.: Современная школа, 2008. – 447с.

2. Брасс А.А. Менеджмент // Учебное пособие. – Мн.: Современная школа, 2006. – 234с.

3. Брасс А.А. Управление персоналом //Учебное пособие. – Мн.: Информационное агентство, 2006.- 309с.

4. Вершигора Е.Е. Менеджмент // Учебное пособие. – М.: ИНФРА – М, 2008. – 281 с.

5. Воробъев Л.А. Основы управления производством // Учебное пособие. – Мн.: Ураджай, 1996.- 126 с.

6. Воробъев Л.А. Менеджмент организации // Учебное пособие. – Мн.: Дизайн ПРО, 1999.- 288 с.

7. ГончаровВ.И. Основы менеджмента // Учебное пособие. – Мн.: ООО Современная школа, 2006. – 280 с.

8. Ефимчик Е.Е. Основы менеджмента // Учебное пособие. – Мн.: Информпресс, 2002. – 220 с.

9. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента // Учебное пособие. – Мн.: Новое знание, 2006. – 335 с.

10. Королев Ю.Б. и др. Менеджмент в АПК // Учебник. – М.: Колос, 2003.–303 с.

11. Котлер Ф., Келлер К.Л. Меркетинг. Менеджмент// Учебное пособие.- Питер, 2007. – 814.

12. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента // Пер.с англ. –М.: Дело, 2005. – 719 с.

13. Пошатаев А.В., Беспалов В.А. Управление на сельскохозяйственных предприятиях // Учебное пособие. – М.: ВО Агропроимиздат, 1980. – 175 с.

14. Ричард Л.Дафт. Менеджмент// Учебник. – ПИТЕР, 2008. – 863 с.

15. Феденя А.К. Основы менеджмента // Учебное пособие. – Мн.: Беспринт, 2003. - 323 с.

16. Феденя А.К. Организация производства и управление предприятием // Учебное пособие. – Мн.: ТетраСистемс, 2004. – 192 с.

Дополнительная литература