Смекни!
smekni.com

Заслушан и принят на общем собрании трудового коллектив протокол №2 от 17. 04. 2009 года, утвержден директором С(К)оши приказ №35-0 от 17. 04. 2009 года (стр. 4 из 4)

Спальни группируются как по возрастному, так и по половому принципу. Спальни для мальчиков и девочек находятся в разных блоках, хорошо оборудованы необходимыми принадлежностями и мебелью.

В ходе Национального проекта «Образование» за последние года материально-техническая база школы значительно улучшилась. В школе обеспечен доступ в сеть Интернет, постоянно функционирует электронная почта. В наличии множительная техника, компьютеры.

За 2008 - 2009 год приобретено: мебель на 1305900 рублей, сушильная машина, машина посудомоечная, электроплиты, холодильное оборудование, СВЧ, оборудование для прачечной, очиститель воздуха, система очистки питьевой воды на 1690000 рублей, оборудование для медицинского блока на 85792 рубля, синтезатор, видеопроектор, компьютеры, принтеры, телевизоры, доска аудиторная на 234000 рублей. Приобретены автотранспортные средства для перевозки детей: автобус ПАЗ, микроавтобус «Газель».

Безопасность обеспечивается:

· Организация физической охраны путем привлечения охранного предприятия «Охрана и безопасность»

· Круглосуточный контроль и обеспечение безопасности учреждения и его территории с целью своевременного обнаружения и предотвращения опасных проявлений, чрезвычайных ситуаций;

· Осуществление пожарного надзора и принятие своевременных мер по недопущению пожара и его ликвидации;

· Осуществление пропускного режима, исключающего несанкционированное проникновение на объект граждан и техники;

· Защита персонала и обучающихся от насильственных действий в школе и на ее территории;

· Организация инженерно- технического оборудования:

1. Монтаж пожарной сигнализации.

2. Наличие ограждения школы по периметру территории.

3. Наличие видеонаблюдения в помещениях школы;

· Плановая работа по антитеррористической защищенности;

· Паспорт безопасности С(К)ОШИ

· Выполнение норм противопожарной безопасности;

· Выполнение норм охраны труда и электробезопасности;

· Взаимодействие с правоохранительными службами;

· Правовой всеобуч, формирование культуры безопасности жизнедеятельности;

· Обучение педагогического персонала, сотрудников и обучающихся С(К)ОШИ;

· Проведение плановых и внеплановых проверок по всем видам деятельности, обеспечивающим безопасность и террористическую защищенность;

· Укрепление материально- технической базы и оснащение техническими средствами охраны и контроля;

· Изучение и совершенствование нормативно- правовой базы в области охраны труда и пожарной безопасности.

По целевой программе «Безопасность образовательного учреждения» по укреплению противопожарной безопасности учреждений в 2007 году произведены замены датчиков пожарной сигнализации.

По региональной целевой программе «Комплексная безопасность учреждений системы образования» приобретено и установлено:

· Система видеонаблюдения;

Формы обеспечения безопасности

· Обеспечивается качественная подготовка и прием кабинетов, мастерских, спортзалов и здания школы к началу нового учебного года (акты приемки).

· Разработаны и обновлены инструкции по охране труда и по пожарной безопасности, планы эвакуации из здания школы детей и сотрудников.

· Проведены практические занятия с обучающимися и работниками школы по отработке плана эвакуации в случае возникновения пожара и других ЧС и схемы оповещения при пожаре (раз в квартал).

· Организовано ежегодное обучение педагогических работников школы по вопросам охраны труда и пожарной безопасности.

· Ежегодно проводятся инструктажи с обучающимися по охране труда и пожарной безопасности при проведении классных, внеклассных и внешкольных мероприятий, при организации летней оздоровительной работы (оформление в журналах по технике безопасности, в классных журналах).

· Ежегодно проводятся «Недели пожарной безопасности» с оформлением стендов на противопожарную тематику, смотры рисунков, соревнования, школьные конкурсы, участие в городских конкурсах.

· Осуществлялся постоянный контроль по соблюдению противопожарного режима в школе в период высокой пожарной опасности (осенне - зимний, весенне - летний).

· Проводилась систематическая проверка противопожарного состояния в школе (планы мероприятий, акты, приказы).

· Ежегодно проводились медицинские осмотры обучающихся и работников школы.

· Проводились классные собрания, беседы с обсуждением «Правила поведения обучающихся в школе на уроках, переменах, в столовой, на улице».

· Беседы по предупреждению детского травматизма (с 1 по 10 класс).

· Контролируется обеспечение работников спец. одеждой, обувью, другими средствами индивидуальной защиты.

· Организован систематический административно – общественный контроль по охране труда.

  1. Перспективы развития школы

Приоритетными целями и задачами школы являются:

Организация оптимального учебно-воспитательного процесса коррекционного учреждения VIII вида на базе личностно-ориентированного подхода. Исходя из этого, коллектив школы ставит следующие цели и задачи:

- работа по всеобучу,

- продолжение работы по систематической, профессиональной подготовке кадров,

- использование современных технических средств, учебно-методических пособий для повышения качества проведения урока,

- совершенствование обучения и воспитания глубоко умственно отсталых детей.

.- индивидуализация и дифференциация содержания образования в соответствии с образовательными стандартами базового уровня.

- апробация нетрадиционных форм организации учебно-воспитательного процесса для развития познавательной активности учащихся.

- обеспечение интеграции содержания основного и дополнительного образования с целью создания пространства выбора.

- повышение профессионального уровня педагогов, развитие их мотивации к овладению современными информационно-коммуникационными технологиями.

- совершенствование материально-технической и информационной базы учебно-воспитательного процесса.

1

Обеспечить сохранение единой системы с целью получения основного общего образования с учетом специфики образовательного учреждения. 2009 г.

Администрация школы

2

Совершенствовать нормативно-правовую основу деятельности С(К)ОШИ 2006-2009

Заместители директора по УВР

3

Продолжать работу по внедрению в УВП здоровьесберегающих технологий Постоянно

Администрация

4

Сохранять и развивать инфраструктуры медицинского обслуживания и оздоровления учащихся и педагогов Постоянно Администрация, поликл. г. Апатиты, мед.персонал школы-интерната

5

Обеспечить своевременную переподготовку педагогических кадров 2006-2009

Администрация