Смекни!
smekni.com

Системы образования города (стр. 6 из 7)

Горячее питание организуется на основе десятидневного меню. Организаторы питания обеспечивают разнообразное меню. Ежедневно в меню присутствуют овощные салаты, в качестве первых блюд предлагаются супы, щи, борщ, рассольник. На второе мясные блюда (котлеты, гуляш, поджарка, плов и др.), рыбные блюда (котлеты и рыба жареная), курица.В качестве гарнира - крупы, макароны, овощи. В качестве напитков подаются компоты, кисель, какао, чай.

В 9 школах, кроме гимназии «Логос», для обучающихся организовано чаепитие и продается буфетная продукция: пироги, ватрушки.

Буфетную продукцию приобретают 2250 человек, организовано чаепитие для 1180 человек.

В МДОУ питание осуществляется на основе десятидневного меню, согласованного с органами Роспотребнадзора.

5.4.Медицинское обслуживание

Во всех дневных общеобразовательных учреждениях, за исключением г. Логос, оборудованы медицинские кабинеты. В штате ОУ нет медицинских работников, поэтому заключены договора с ЦРБ на медицинское обслуживание обучающихся.

В связи с недостаточным финансированием, медицинские кабинеты школ не в полной мере соответствуют предъявляемым требованием, что не позволяет получить лицензии на медицинское обслуживание. Эта задача будет решаться в следующем году.

В дошкольных учреждениях ситуация иная. В каждом дошкольном учреждении имеется медицинский кабинет, в ряде детских садов открыты физиокабинеты. Медицинские сестры имеются в штате каждого ДОУ. Так же заключены договора с ЦРБ на медицинское обслуживание. Оснащение кабинетов в большей мере соответствует требованием, что должно позволить в следующем году получить лицензии на медицинское обслуживание.

5.6. Работа логопедической службы

Для оказания своевременной помощи детям с нарушениями речи в каждом микрорайоне нашего города открыты: комбинированные группы в детских дошкольных учреждениях (№ 13, 15, 22, 28) отдельная речевая группа в МДОУ № 50, и логопедические пункты: в МДОУ № 4, 9, 19, в школах (№ 2, 3, 4, 5, 11, 13, 14) и детских поликлиниках.
Программы по речевому развитию используемые нашими логопедами в дошкольных и школьных учреждениях ориентируют на практическое овладение детьми правильной устной и письменной речью как средством общения, развития речевых способностей и личностных качеств. Специальная система позволяет с помощью игровых приёмов упражняться в отчётливом произношении, формированию грамматической стороны речи с использованием систем упражнений по составлению детьми разных синтаксических конструкций, расширение словарного запаса, в процессе развития детского кругозора.

За 2009-10 учебный год в специальных группах дошкольных учреждениях были выпущены – 83 ребенка. Из них: 30 детей - с нормой, 46 – со значительными улучшениями, с незначительными улучшениями – 7 человек. На школьных логопунктах были выявлено – 387 человек, имеющих различные речевые нарушения. Зачислены на обучение – 337 детей. Выпущено в конце учебного года: 220чел. Из них: с нормой – 141чел, с улучшениями – 64 чел., с незначительными улучшениями –8 человек. Остались на повторное обучение – 116 человек.

5.7.Оснащение современным оборудованием и использование ИКТ

Проникновение современных информационных технологий в сферу образования позволяет педагогам качественно изменить содержание, методы и организационные формы обучения. Целью этих технологий в образовании является усиление интеллектуальных возможностей учащихся в информационном обществе, а также гуманизация, индивидуализация, интенсификация процесса обучения и повышение качества обучения на всех ступенях образовательной системы.

В городе Кимры создана необходимая инфраструктура для использования информационно-коммуникационных технологий в образовательном процессе:

ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЕДИНИЦЫ
Количество мультимедиа проекторов
Количество интерактивных досок 10
Количество ПК, используемых в образовательном процессе 219
Количество компьютерных классов в ОУ 12

· компьютерный парк общеобразовательных учреждений составляет 313 единиц, из-них 58 компьютеров приобретено за последний год.

Количество компьютеров в ОУ

· показатель оснащенности общеобразовательных учреждений компьютерами составляет 19 обучающихся на один компьютер;

· возможность доступа к сети Интернет имеют 11 общеобразовательных учреждений, 1 учреждения дополнительного образования детей;

· в трех базовых школах (гимназия №2, СШ №1,СШ №4) созданы информационные центры.

Оборудование, полученное базовыми школами, позволило учителям и учащимся участвовать в вебинарах, видеоконференциях.

5.8.Кадровый потенциал

Анализ кадрового состава ОУ позволяет сделать вывод, что большинство педагогов (87%) – опытные, имеющие квалификационные категории работники. При сохранении кадрового «ядра» остается актуальной задача «омоложения» педагогических кадров. Доля педагогов пенсионного возраста ОУ составляет 25 % , при этом число молодых специалистов – ничтожно мало и составляет 3%, что свидетельствует о недостаточном обновлении педагогических кадров в муниципальной системе образования.

Диаграмма «Кадровый потенциал»

Из 288 человек общей численности педагогов города Кимры имеют квалификационные категории 87 % педагогических работников.

Из них:

- высшая категория присвоена 30 % педагогам,

- первая категория –48 %,

- вторая - 11,5%.

С сожалением приходится отметить, что многие педагогические коллективы стали чисто женскими и это притом, что увеличивается число неполных семей, в которых воспитанием детей занимаются мамы и бабушки.

Если в 2004 году в образовательных учреждениях города работало 40 учителей- мужчин, то 2010 году только 7.

Впервые в 2010 году школы стали испытывать кадровый голод. На 01.09.2010 г. ситуация с вакансиями в ОУ выглядела следующим образом.

Полное наименование учреждения Вакантные педагогические должности
Вакантные педагогические должности (в разрезе учебных предметов), замещенные по совместительству или совмещению Вакантные педагогические должности -незамещенные (с указанием предметов, которые не преподаются)
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа №1» 1. учитель биологии 1. учитель биологии. 2. учитель английского языка 3. учитель музыки 4. учитель начальных классов
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Гимназия № 2» 1.Учитель биологии 2.Учитель изо 3.Преподаватель ОБЖ 4.Учитель технического труда -

Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа №3»

1.Учитель информатики -
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа № 4» 1.Учитель биологии -
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа № 5» - 1. Учитель технологии 2. Учитель математики 3. Учитель физкультуры 4. Учитель истории 5. Учитель английского языка
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа №11» 1.Физика 2.Информатика 3.История -
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа № 14» 1.Учитель технологии (обслуживающий труд) -
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа №16» 1.Учитель истории 2.Учитель английского языка 1.Учитель начальной школы

6.Меры по развитию системы образования г. Кимры

Достаточно долго муниципальная система образования функционировала достаточно стабильно. Но новая система финансирования (подушевое финансирование), возросшие требования к качеству условий предоставляемых услуг поставили на повестку дня вопрос о реорганизации сети.

В связи с тем, что из-за низкой наполняемости экономически невыгодным стало содержание МОУ «Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа VIII вида», в декабре 2008 года оно было реорганизовано в филиал МОУ «Средняя школа №5».

Кроме того, что привести наполняемость классов в соответствие с требованиями в СШ №3,4,5,16, гимназии №2 проводилась внутренняя реструктуризация.

Из-за несоответствия требованиям Пожнадзора, санитарным нормам и правилам вечерняя школа была переведена в помещение СШ №11.

Проведенные мероприятия привели к увеличению наполняемости классов с 20,9 в 2008 году до 22,4 в 2010 году.

Средняя наполняемость классов

Ступень обучения 2008 год 2009 год 2010 год
1-4 классы 21,5 22,7 23,4
5-9 классы 21,3 22 22,6
10-11 классы 17,9 16,9 18

По-прежнему низкая наполняемость на старшей ступени обучения. В ОУ открывается один, максимум два десятых класса, что не позволяет в полной мере организовать профильное обучение.

В городе развивается система дошкольного образования. Количество дошкольных учреждений осталось прежним, но за последние три года были открыты группы в помещениях действующих МДОУ, которые до этого использовались по другому назначению. Открыты группы в д/с 2,6,13,20,28,50. Введение в действие новых групп позволило увеличить процент охвата услугами дошкольного образования.