| № | Лекции (тема) | Часы | |
| Ауд. | Сам. работа | ||
| 1 | Введение: предмет, задачи, источники | 2 | 1 |
| 2 | Занятость как социальная и экономическая категория, ее социальный статус | 4 | 2 |
| 3 | Структура и формы занятости населения | 2 | 1 |
| 4 | Концептуальные основы и методы изучения занятости населения | 4 | 2 |
| 5 | Рынок труда | 2 | 1 |
| 6 | Безработица | 2 | 1 |
| 7 | Инфраструктура рынка труда | 2 | 1 |
| 8 | Регулирование рынка труда и политика обеспечения занятости населения | 2 | 1 |
| 9 | Управление занятостью на федеральном уровне | 4 | 2 |
| 10 | Основы технологизации работы службы занятости | 6 | 3 |
| 11 | Технологии работы службы занятости с социально-демографически-ми группами населения | 2 | 1 |
| 12 | Итоговая письменная работа | 2 | 1 |
| ИТОГО: | 34 | 17 | |
9. КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН
семинаров по учебной дисциплине
«Занятость населения и ее регулирование»
для студентов очной и очно-заочной форм обучения
| № | Практические (семинарские) занятия, (тема) | Часы | |
| Ауд. | Сам. работа | ||
| 1 | Введение: предмет, задачи, источники 1. Методологические аспекты изучения курса: диалектический, деятельностный, компаративистский и синергетический методы. 2. Использование структурно-функционального и сравнительного анализа. 3. Использование результатов научных исследований, отечественного и зарубежного опыта, соответствующих законов и нормативных документов в учебном процессе. 4. Цели, задачи и структура курса. | 4 | 2 |
| 3 | Занятость как социальная и экономическая категория, ее социаль-ный статус 1. Занятость. Сущность. Определение. Типы занятости: трудовая, общественно-политическая, семейно-бытовая. Свободный досуг как тип занятости. 2. Потребности, их роль в формировании механизма занятости. Мотивация занятости. 3. Имидж. Типы и формы имиджа. Роль имиджа в формировании занятости. Роль этикета в управлении занятостью населения. Дресс-код. 4. Трудовая занятость. Ее типы и формы. Социально-экономическая сущность занятости. 5. Рабочая сила, труд и занятость: взаимосвязь и соотношение понятий. 6. Факторы формирования и развития занятости. Трудовые ресурсы. | 4 | 2 |
| 4 | Структура и формы занятости населения 1. Разделение труда в обществе. Понятие и виды разделения труда. 2. Понятие “структура занятого населения”. Виды структур. 3. Профессионально-квалификационная структура занятости. 4. Демографический срез структуры занятости. Понятие демографической нагрузки. 5. Организационные аспекты занятости. Формы и системы организации занятости. 6. Специфика структуры и форм занятости в России и за рубежом. | 4 | 2 |
| 5 | Концептуальные основы и методы изучения занятости населения 1. Эволюция взглядов и концептуальных подходов к понятию “занятость”. Занятость в условиях рыночного хозяйства: от А.Смита и К.Маркса к Дж.М.Кейнсу и М.Фридману. Занятость в условиях централизованной экономики (опыт СССР). Особенности занятости в странах переходной экономики: сравнительный анализ России и восточноевропейских государств. 2. Мотивационный механизм занятости. Система трудовых мотиваций и ее роль в обеспечении эффективности занятости. Современные теории мотивации и стимулирования трудовой активности работников. | 2 | 1 |
| 6 | Рынок труда 1. Понятие рынка труда. Специфика и особенности формирования рынка труда в России. Границы рынка труда. 2. Структура и виды рынков труда. Основные элементы рынка труда: субъекты, инфраструктура, конъюнктура. Механизм функционирования рынка труда. 3. Спрос и предложение на рынке труда. Факторы спроса и предложения на рынке труда (демографические, экономические, социальные). 4. Модели взаимодействия спроса и предложения на рынке труда. | 2 | 1 |
| 7 | Безработица 1. Понятие и сущность безработицы. Структура и виды безработицы. 2. Социально-экономические предпосылки безработицы в развитой рыночной экономике. Понятие «естественного уровня» безработицы. 3. Принципы учета и методы оценки безработицы. Показатели безработицы. Современные тенденции в динамике безработицы за рубежом. 4. Массовая безработица как социально опасное явление. Методы борьбы с безработицей. Специфика безработицы в России. | 2 | 1 |
| 8 | Инфраструктура рынка труда 1. Понятие инфраструктуры рынка труда. Инфраструктура как система обслуживающих рынок труда институтов. 2. Основные элементы инфраструктуры рынка труда и их функции. 3. Значение развития инфраструктуры рынка труда для его становления и регулирования. | 2 | 1 |
| 9 | Регулирование рынка труда и политика обеспечения занятости населения 1. Понятие и виды регулирования рынка труда. Рынок труда как саморегулирующаяся система. 2. Политика занятости, ее роль и место в регулировании рынка труда и социально-экономической политике государства. 3. Задачи государственной политики на рынке труда России в период его становления. 4. Социальное партнерство, его роль на рынке труда и в системе содействия занятости населения. 5. Международный опыт регулирования занятости. Международная организация труда (МОТ), ее структура, сфера деятельности и методы работы. | 2 | 1 |
| 10 | Управление занятостью на региональном и местном уровне 1. Место и роль органов службы занятости субъектов Федерации в общей системе службы занятости России. 2. Районные и городские центры (отделы) – основное, первичное звено службы занятости, связывающее ее с населением. 3. Основные проблемы управления занятостью в России. | 4 | 2 |
| 11 | Основы технологизации работы службы занятости 1. Социальные технологии и их роль в реализации функций службы занятости. 2. Структурно-элементные и функциональные модели технологических процессов по базовым процедурам. Технологии взаимодействия с гражданами, ищущими работу, 3. Моббинговая ситуация в трудовом коллективе. Проблема маргинальности. Сущность социоморфизма как социального феномена и его влияние на взаимоотношения в коллективе. Взаимоотношение социального бессознательного и общественного сознания в трудовом процессе. 4. Управление персоналом. Бенч-маркинг. Корпоративная культура. Социоморфизм. | 4 | 2 |
| 12 | Планирование и информационное обеспечение технологических процессов в учреждениях и организациях службы занятости 1. Методы, процедуры и технологии планирования и прогнозирования в службе занятости. Этапы планирования. Информационно-аналитическое, организационное, научное и правовое обеспечение планирования и прогнозирования. 2. Программно-целевой подход: разработка и реализация программ содействия занятости населения. Федеральная, региональные и местные программы занятости как инструменты политики занятости. 3. Особенности планирования, прогнозирования и программирования в организациях (учреждениях) службы занятости различного уровня. 4. Компьютеризация информационных потоков и технологических процессов в службе занятости. Новые информационно-коммуникационные технологии и перспективы их применения в деятельности службы занятости. | 2 | 1 |
| 13 | Защита курсовой работы | 2 | 1 |
| 34 | 17 |
10. КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН
выполнения курсовой работы по дисциплине
«Занятость населения и ее регулирование»
для студентов очной и очно-заочной форм обучения.
| № п/п | Недели | Наименования разделов курсовой работы | Процент выполнения |
| 1. | Чет 24 | Сбор теоретического и эмпирического материала по теме. Составление библиографии | 5 |
| 2. | Нечет 25 | Сбор теоретического и эмпирического материала по теме. Составление библиографии | 5 |
| 3. | Чет 26 | Сбор теоретического и эмпирического материала по теме. Составление библиографии | 5 |
| 4. | Нечет 27 | Сбор теоретического и эмпирического материала по теме. Составление библиографии | 5 |
| 5. | Чет 28 | Написание 1 главы | 5 |
| 6. | Нечет 29 | Написание 1 главы | 5 |
| 7. | Чет 30 | Написание 2 главы | 5 |
| 8. | Нечет 31 | Написание 2 главы | 5 |
| 9. | Чет 32 | Написание 3 главы | 5 |
| 10. | Нечет 33 | Написание 3 главы | 5 |
| 11. | Чет 34 | Написание введения | 5 |
| 12. | Нечет 35 | Написание заключение | 5 |
| 13. | Чет 36 | Разработка приложений | 10 |
| 14. | Нечет 37- | Разработка презентации в программе MS PowerPoint | 5 |
| 15. | Чет 38 | Разработка презентации в программе MS PowerPoint | 10 |
| 16. | Нечет 39 | Подготовка доклада | 5 |
| 17. | Чет 40 | Защита курсовой работы | 10 |
11. ГРАФИК ВЫПОЛНЕНИЯ ДОМАШНИХ ЗАДАНИЙ
для студентов очной и очно-заочной форм обучения.
| № п/п | Недели | Наименования разделов курсовой работы |
| | Нечет 27 | Анализ статей |
| | Чет 28 | Задачи |
| | Чет 30 | Тесты |
| | Чет 32 | Кроссворд |
| | Чет 34 | Расчетно-графические работы |
| | Нечет 39 | Защита курсовой работы |
| | Чет 40 | Защита курсовой работы |
| | Нечет 41 | Итоговая письменная работа. Дифференцированный зачет по курсовой работе |