1) что будет удовлетворяться (т.е. описать нужды потребителей);
2) кто будет удовлетворяться (т.е. описать группы потребителей);
3) как будут удовлетворяться нужды потребителей (т.е. описать технологию и функции).
Для идентификации бизнеса можно использовать трехмерную схему Дерека Абелла, основными осями которой могут быть "потребители (кто)", "потребление (что)" и "технология (как)". Пример такой схемы для идентификации бизнеса в области индустрии упаковки представлен на рисунке 1. При этом цифрами обозначены следующие значения переменных осей:
1) что (будет упаковываться): 1 – жидкость, 2 – порошок, 3 – газ, 4 – твердые продукты, 5 – прочие продукты;
2) кто (будет упаковывать): 6 – пивные заводы, 7 – предприятия общепита, 8 – предприятия торговли, 9 – химические предприятия, 10 – молокозаводы;
3) как (будет упаковываться): 11 – алюминий, 12 – стекло, 13 – картон, 14 – полиэтилен, 15 – дерево.
Формулировка миссии должна отражать намерение фирмы максимально эффективно удовлетворять потребности своих потребителей и свои собственные потребности, включая при этом ответ на перечисленные выше вопросы.
Рисунок 1. Пример трехмерной матрицы Дерека Абелла
Определить рыночные возможности компании можно, применив метод анализа морфологической матрицы, впервые использованный в США швейцарским исследователем Цвикки. Пример морфологической матрицы приведен ниже в таблице 2.
Таблица 2
Пример морфологической матрицы для определения рыночных
возможностей компании, действующей в области индустрии
упаковки
Показатели | Значения показателей | ||||||
По физическому состоянию упаковываемого продукта | Жидкость | Порошок | Газ | Твердые продукты | Прочие продукты | ||
По группам потребителей | Для пивных заводов | Для предприятий общепита | Для предприятий торговли | Для химических предприятий | Для молокозаводов | ||
По материалу упаковки | Алюминиевая | Стеклянная | Картонная, бумажная | Полиэтиленовая | Деревянная | ||
По срокам хранения упаковываемого продукта | До 1 суток | До 1 недели | До 1 месяца | До 1 года | Свыше 1 года | ||
По технологии упаковки продукта | Ручная | Механическая | Автоматическая | ||||
По географии рынка | Местный (локальный) | Региональный | Национальный | Международный | Глобальный | ||
По масштабу торговли | Крупный опт | Мелкий опт | Розница |
Для проведения анализа необходимо выполнить следующие действия:
1) точно сформулировать проблему;
2) установить достаточный перечень параметров возможных вариантов решения проблемы по различным параметрам;
3) для каждого параметра установить некоторое количество возможных состояний;
4) построить морфологическую матрицу, в строках которой перечисляются возможные или допустимые значения параметров;
5) получить варианты решений проблемы путем построения цепочки, каждое звено которой соединяет какое-либо состояние параметра предыдущего уровня с каким-либо состоянием параметра последующего уровня;
6) отобрать варианты, которые могут представлять практический интерес для фирмы;
7) сформировать комплекс критериев оценки вариантов;
8) оценить каждый вариант по шкале предпочтений экспертными или математическими методами;
9) определить итоговые оценки и выбрать наиболее привлекательный вариант.
Инновационными целями могут быть следующие требования:
1) о создании нового продукта;
2) о переходе на новую технологию;
3) о подготовке новой услуги;
4) о переходе на новый вид ресурса;
5) о переходе на новую систему управления, новую организационную структуру.
Инновационные цели определяются как векторы развития, а инновационные стратегии – как направления действий по данному вектору и способы подготовки и использования ресурсов. Стратегия есть средство достижения цели более высокого уровня управления.
Формулировка цели должна отвечать следующим требованиям:
1) начинаться с глагола в неопределенной форме в повелительном наклонении, характеризующего выполняемые действия;
2) конкретизировать требуемый конечный результат в качественном и количественном выражении, давая ссылку на базу сравнения;
3) конкретизировать заданный срок достижения цели;
4) конкретизировать максимальную величину допустимых затрат;
5) оговаривать, что и когда должно быть сделано, без указания на причины и способы достижения.
Инновационная цель должна быть утверждена в качестве управленческого решения, зафиксирована письменно в определенном документе, доведена до исполнителя.
Построение дерева инновационной цели осуществляется по следующим правилам, вытекающим из определения дерева целей: "Дерево целей – это односвязный однонаправленный граф без петель и пересечений, имеющий иерархическую структуру и представляющий наглядно последовательное разложение (декомпозицию, дезагрегирование) по уровням сложных целей на более простые их составляющие".
1. На каждом уровне дерева целей комплекс подцелей должен быть необходим и достаточен для достижения вышестоящей цели.
2. Декомпозиция цели на подцели на каждом уровне дерева целей ведется только по одному признаку декомпозиции.
3. Каждая выделяемая подцель (промежуточный результат) должна относиться к организационно-обособленному субъекту деятельности (организации, подразделению и т.п.).
4. В зависимости от назначения дерева целей необходимо установить, на каком структурном уровне следует закончить декомпозицию цели (дерево цели строится до уровня, на котором можно установить ответственного исполнителя и приступить к формированию состава мероприятий программы достижения цели).
Декомпозиция инновационной цели создания нового продукта осуществляется следующим образом:
1) формулируется главная цель;
2) устанавливаются подцели по стадиям жизненного цикла изделия (НИОКР, производство, реализация, обслуживание потребителей);
3) по каждой подцели устанавливаются подцели адаптации предприятия к инновационному процессу по блокам подготовки (ресурсы, технологии, управление, организационная структура);
4) по более сложно структурированным блокам устанавливаются частные подцели по элементам (например, по блоку "Изменения в ресурсах" устанавливаются подцели по материально-техническим, информационным, трудовым и финансовым ресурсам).
Декомпозиция инновационной цели перехода на новую технологию осуществляется следующим образом:
1) формулируется главная цель;
2) устанавливаются подцели по стадиям жизненного цикла технологической инновации (приобретение, подготовка (адаптация), внедрение);
3) по каждой подцели устанавливаются подцели адаптации предприятия к инновационному процессу по блокам подготовки (ресурсы, технологии, управление, организационная структура);
4) по более сложно структурированным блокам устанавливаются частные подцели по элементам (например, по блоку "Изменения в ресурсах" устанавливаются подцели по материально-техническим, информационным, трудовым и финансовым ресурсам).
Для расчета параметров дерева цели на основе экспертных оценок рассчитываются два основных показателя:
1) коэффициент относительной важности подцели (В), показывающий, насколько данная подцель важна для вышестоящей цели, причем ∑Bi = 1 для подцелей каждой вышестоящей цели;
2) коэффициент взаимной полезности (коэффициент абсолютной важности) (Р), показывающий, насколько данная подцель важна для главной цели, причем Р определяется для простого графа перемножением В дуг на пути от данной подцели к главной цели, а для циклического графа – перемножением В дуг на каждом пути от данной подцели к данной цели и сложением значений.
Этап стратегического анализа
Для анализа внутренней среды и оценки инновационного потенциала организации разрабатываются специальные вопросники и анкеты с различной степенью детализации параметров, но в первую очередь используются общие анкеты блоковых оценок (оценок по блокам, составляющим внутреннюю среду организации), в которых эксперты проставляют оценки по 5-балльной шкале.
Таблица 3
Соответствие состояния элемента внутренней среды
организации конкретному баллу по 5-балльной шкале
Балл | Значение оценки |
5 | Очень хорошее состояние, совершенно удовлетворяющее нормативной модели достижения инновационной цели. Очень сильная сторона инновационного потенциала. |
4 | Хорошее состояние, удовлетворяющее нормативной модели. Не требует изменения. Сильная сторона инновационного потенциала. |
3 | Среднее состояние. Необходимы некоторые ограниченные изменения, чтобы довести состояние до требований нормативной модели. |
2 | Плохое состояние. Необходимы серьезные изменения, чтобы довести состояние до требований нормативных модели. Слабая сторона инновационного потенциала. |
1 | Очень плохое состояние. Необходимы радикальные преобразования, чтобы довести состояние до требований нормативных модели. Очень слабая сторона инновационного потенциала. |
Внутренняя среда организации построена из элементов, образующих ее производственно-хозяйственную систему и сгруппированных в следующие блоки: