| Институт | ИНФОРМАТИКИ И ВЫЧИСЛИТЕЛЬНОЙ ТЕХНИКИ |
| Кафедра | Математического моделирования бизнес-процессов |
| Специальность | Математические методы в экономике |
1. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРАКТИКИ
Цель практики — повышение качества подготовки специалистов путем:
· области характеризуется профилем деятельности в области экономической и управленческой деятельности (финансов, финансового менеджмента, банковского, инвестиционного и страхового дела, финансового и экономического анализа) на основе изучения опыта деятельности предприятий и организаций различных форм собственности,
· приобретения необходимых практических навыков анализа и моделирования экономических систем, процессов и объектов, мониторинга экономико-математических моделей; прогнозирования, программирования и оптимизации экономических систем, многовариантных аналитических расчетов в области экономической и управленческой деятельности;
· овладения производственными навыками и основами научной организации труда.
Задачи практики:
· знакомство со спецификой работы предприятия (фирмы, компании)/ финансового учреждения/организации нефинансового сектора экономики, характеристика его социально-экономической деятельности, изучение организационной и управленческой структуры;
· изучение деятельности аналитических/финансовых/экономических подразделений и отделов, в число задач которых входят: организация финансового и экономического анализа, аналитические расчеты в области экономической и управленческой деятельности, моделирование систем, оптимизация работы систем, управление рисками предприятия, моделирование бизнес-процессов, мониторинг процессов, управление проектами;
· ознакомление с современными компьютерными технологиями и телекоммуникационными системами, используемыми на предприятии (в организации), изучение используемого программного обеспечения;
· сбор теоретического и практического материала для научных докладов, курсовых работ ипроектов по профилю специальности, перспективного дипломного проекта.
Реализация целей и задач практики должна осуществляться с учетом сферы деятельности организации (предприятия), его организационно-правовой формы.
Продолжительность производственной практики — 8 недель. Студенты проходят производственную практику по окончании 4 курса и сдачи летней экзаменационной сессии. Начало прохождения производственной практики определяется в соответствии с графиком учебного процесса.
2. ОРГАНИЗАЦИЯ И ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ ПРАКТИКИ
Место прохождения производственной практики студент может выбрать сам, сообщив об этом на кафедру заблаговременно, или оно определяется деканатом института Информатики и вычислительной техники (ИВТ) совместно с кафедрой Математического моделирования бизнес процессов (ММБП), исходя из возможных договорных отношений кафедры с предприятиями и организациями и пожеланий студентов.
Местами для прохождения практики могут быть:
· финансовые, экономические и аналитические подразделения предприятий и учреждений всех организационно-правовых форм и различных отраслей экономики, включая отделы развития и маркетинга государственных предприятий производственной сферы, частных фирм и ассоциаций, организаций финансово-кредитной отрасли экономики, требующих профессиональных знаний в области экономики, математики, статистики и компьютерных технологий;
· информационно-аналитические и консультационные службы и организации всех организационно-правовых форм;
· информационно-технологические компании;
· органы государственного, регионального и муниципального управления.
Деканат института ИВТ на основе заявлений студентов (или заявок от предприятий) закрепляет за каждым из них объект базы практики и готовит приказ о направлении на производственную практику. Непосредственно на закрепленные объекты практиканты направляются приказом ректора, который издается за 2 недели до начала практики.
Методическое и научное руководство практикой осуществляет руководитель от кафедры ММБП, который для решения организационных вопросов проводит собрание. Программа практики разрабатывается руководителем практики и утверждается заведующим кафедрой ММБП. Перед практикой студенты получают форму «Дневника производственной практики», утвержденную научно-методическим советом СибГУТИ, и индивидуальное задание на прохождение производственной практики.
Руководитель практики от кафедры обязан помогать студенту в составлении календарно-тематического плана работы и контролировать его выполнение, консультировать по вопросам практики и составления отчета, проверять качество работы. Выполнение календарно-тематического плана работы фиксируется в «Дневнике производственной практике» (раздел «Дневник работы»).
Непосредственный контроль за работой студентов — обязанность руководителя от предприятия, который должен помогать в составлении календарно-тематического плана производственной практики; консультировать студентов, оказывать им помощь в подборе материала, делая об этом пометки в «Дневнике производственной практики»; проверять качество выполняемых работ и отчета; дать письменную характеристику работы практиканта; подписать составленный отчет; а также в первый день практики организовать инструктаж по технике безопасности на рабочем месте, познакомить студентов с режимом работы базы практики и правилами внутреннего распорядка, рабочим местом, отчетами и инструкциями, обеспечив, таким образом, доброкачественное и своевременное выполнение заданий.
Порядок проведения практики определяется планом, который разрабатывается для каждого студента индивидуально в соответствии с настоящими методическими указаниями и возможностями объекта практики, а также с учетом сроков работы в различных подразделениях предприятия.
В процессе прохождения практики студенты должны выполнять задания, предусмотренные планом, правила внутреннего распорядка организации, следовать указаниям руководителей практики, собрать материал для отчета и оформить его. Порядок сбора и обработки материалов согласовывается с руководителем практики. Перед завершением практики студент должен обсудить результаты своей работы над отчетом с начальником подразделения по месту прохождения практики или с другим должностным лицом по его рекомендации.
Руководители практики могут давать дополнительные задания (в зависимости от места практики), содержание и сроки которых устанавливаются индивидуально.
Практикант должен не только освоить технику выполнения работы, но и установить методическую связь своей работы с другой, проведенной как отделом, за которым он закреплен, так и другими подразделениями.
В случае затруднений с выполнением задания практики, связанных с характером работы, студент должен сообщить об этом руководителю практики от университета, так как не имеет права от нее отказаться.
3. СОДЕРЖАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
3.1. Практика на предприятиях производственной сферы.
В число предприятий производственной сферы входят предприятия и фирмы различных форм собственности, деятельность которых направлена на производство промежуточного или конечного продукта.
Для глубокого изучения деятельности предприятия (фирмы) организации в рамках специальности «Математические методы в экономике» студент должен получить представление о деятельности одного из отделов предприятия (фирмы) в области организации финансового и экономического анализа, аналитических расчетов в экономической и управленческой деятельности, моделирования систем, оптимизации работы систем, управления рисками предприятия, моделирования бизнес-процессов, мониторинга процессов, управления проектами. При этом подробно ознакомиться с нормативной и текущей документацией и активно участвовать в деятельности того отдела, за которым он закреплен. Календарно-тематического плана и график прохождения практики студентом составляется индивидуально.
В ходе практики студенту необходимо изучить следующие виды текущей работы подразделения или отдела, за которым он закреплен:
1) работа с нормативными документами, определяющими порядок деятельности отдела в структуре предприятия (фирмы);
2) работа с входящей документацией, определение ее адресности или назначения, распределение по структурным единицам подразделения или отдела;
3) единовременные работы, выполняющиеся подразделением, составление отчетов о выполнении данных работ;
4) составление сводных отчетов, представляемых высшему руководству предприятия (фирмы) с использованием документов других отделов.
Наряду с этим студент должен ознакомиться с организацией работы подразделения: его структурой, распределением обязанностей между сотрудниками по видам текущих работ, по характеру работы в зависимости от квалификации работников. А также с распределением обязанностей при выполнении единовременных работ; порядком привлечения и инструктирования временных работников, календарным планом и контролем за его выполнением.
3.2. Практика в финансово-кредитных организациях.
В число финансово-кредитных организаций входят банки, финансовые компании, инвестиционные фонды, сберегательные кассы, пенсионные фонды, взаимные фонды, а также страховые компании различных форм собственности, которые уполномочены осуществлять финансовые операции по кредитованию, депонированию вкладов, ведению расчетных счетов, купле и продаже валюты и ценных бумаг и оказание других финансовых услуг.