В экономике г. Югорска занято 13тыс. женщин, или 31,9% общей численности занятых. Наиболее высокий уровень занятости имеют женщины в возрасте 30-49 лет – 86% численности женщин этого возраста.
По прогнозам специалистов, численность официально зарегистрированных безработных в 2002 году в Ханты-Мансийском Автономном округе по сравнению с прошлым годом возрастет и составит 17,3 тысячи человек, или 1,8% от экономически активного населения.
Среди высвобожденного контингента преобладают женщины. Доля высвобожденных женщин по г. Югорску из отраслей экономики в целом превышает 64%. (см. приложение 2).
Решение проблем занятости женщин в г. Югорске осложняется в силу демографических особенностей, ростом предложения рабочей силы из числа женщин предпенсионного возраста, которым сложнее адаптироваться на рынке труда.
Профессиональное обучение безработных женщин в целях предоставления возможности приобрести новую профессию или повысить квалификацию для последующего трудоустройства. В этих целях в г. Югорске была разработана нормативно-правовая база профобучения взрослых. На конкурсной основе сформирована сеть профессиональных образовательных учреждений по многим, в том числе новым, специальностям к профессиям.
Общественные работы и организация временной занятости женщин аналогичны по принципам организации, адаптационному эффекту и возможностям поддержания доходов.
Квотирование (выделение определенного числа мест, которые могут быть заняты только работниками определенной категории) и поддержка рабочих мест — программы с частичным финансированием органами по вопросам занятости и работодателями.
Поддержка предпринимательской активности безработных женщин к самостоятельной занятости заключается в профессиональной ориентации безработных, консультировании по открытию собственного дела, составлению бизнес-планов, обучении основам предпринимательства, финансовая поддержка на стадии становления собственного дела. Однако в условиях нестабильности и отсутствия негосударственных инвесторов процесс идет довольно медленно.
Центр занятости населения г. Югорска провел учебу для безработных граждан по организации малого бизнеса.
Пожалуй, слабее всего развито в г. Югорске территориальное перераспределение рабочей силы.
Решать эти задачи, мы считаем, что предстоит на основе введения государственных минимальных социальных стандартов, развития самофинансирования и страховых принципов, укрепления финансовой базы социальной сферы.