· Электростатическое поле
· Ионизирующие излучения;
· Вибрация;
· Опасность поражения человека электрическим током;
· Повышенная запылённость.
Эмоциональное состояние пользователя КИТ характеризуется эмоциональным возбуждением и эмоциональным напряжением.
Эмоциональное возбуждение – состояние, характеризующееся активацией различных функций организма, повышением готовности к различным неожиданным действиям в ответ на эмоциогенные факторы, но преимущественно вне связи с какими-либо целенаправленными волевыми актами.
Эмоциональное напряжение – состояние, характеризуемое активацией различных функций организма в связи с конкретными волевыми актами, с выполнением активной целенаправленной деятельности или подготовкой к ней, а также с ожиданием какой-либо опасности.
Состояния эмоционального напряжения пользователя КИТ может протекать или с преобладанием процессов возбуждения, или с преобладанием тормозных реакций. В соответствии с этим выделяют две формы состояния эмоционального напряжения – возбудимый и тормозной тип:
Тормозной тин эмоционального напряжения характеризуется скованностью, однообразной позой, угловатостью и замедленностью движений, резким напряжением мимической мускулатуры, повышенной прикованностью внимания к основному доминирующему объекту с понижением порога восприятия других раздражителей. Человек не реагирует на слабые раздражители, не замечает действий окружающих.
Возбудимый тип эмоционального напряжения проявляется в гиперактивности, суетливости, многословии, легкой отвлекаемости, ускоренном течении процессов мышления, быстрой смене решений в сочетании с поверхностной оценкой ситуации. В обращении с окружающими обнаруживаются элементы раздражительности, резкости, обидчивости и настороженности. У некоторых расторможенность протекает в сочетании с неестественной веселостью при отсутствии контакта с окружающими.
Аттестация – это комплексная оценка рабочего места на его соответствие научно-техническому уровню производства, гигиеническим норм труда, психофизиологическим параметрам работающего.
Аттестация рабочих мест является приемом создания и поддержания должного уровня охраны труда и представляет собой комплексную оценку рабочего места на его соответствие передовому научно-техническому уровню производства, гигиеническим нормам труда, психофизиологическим параметрам работающего. Целью аттестации является регулирование отношений между собственником предприятия (или уполномоченным им органом) и работающими в области реализации их прав на здоровые и безопасные условия труда, льготное пенсионное обеспечение, льготы и компенсации за работу в опасных и вредных условиях.
Аттестация проводится на предприятиях, учреждениях и организациях, независимо от форм собственности, видов деятельности, где технологический процесс, используемое оборудование, используемые материалы могут быть причиной возникновения ОВПФ, что прямо относится к компьютерным информационным технологиям.
Общий порядок аттестации:
1) формируется необходимая правовая и информационно-справочная база и организуется ее изучение;
2) изготавливаются планы размещения оборудования по каждому подразделению и определяются границы размещения рабочих мест, составляется перечень аттестуемых рабочих мест;
3) изучаются факторы производственной среды и трудового процесса:
4) на основе Единого тарифно-квалификационного справочника устанавливается соответствие профессий и должностей работающих характеру фактически выполняемых работ;
5) составляется «Карта условий труда» на каждое рабочее место или на группу аналогичных мест;
6) проводится гигиеническая оценка условий труда;
7) проводится оценка технического и организационного уровня рабочего места;
8) проводится комплексная оценка рабочего места с учетом влияния на работающих всех факторов производственной среды и трудового процесса, предусмотренных гигиенической классификацией труда, а также влияния технического и организационного уровня условий труда и степени риска повреждения здоровья;
9) проводится сокращение или рационализация рабочих мест;
10) уточняются действующие и вносятся новые предложения по установлению льгот и компенсаций в зависимости от условий труда, определяются материальные затраты на эти цели.
Периодичность аттестаций устанавливается самим предприятием в коллективном договоре, но не реже однажды на 5 лет.
Для организации и проведения аттестации руководитель предприятия должен издать приказ, в котором указывается основание и задание аттестации, определяется состав аттестационной комиссии, устанавливаются сроки и графики проведения подготовительных работ, аттестации и др.
Аттестацию проводит аттестационная комиссия (в состав входят специалисты, работники отдела кадров, труда и зарплаты, охраны труда, представители общественных организаций и др.).
Площадь, выделенная для одного рабочего места с видеотерминалом или ПК, должна составлять не менее 6 м2, а объем – не менее 20 м3. Площадь, выделенная для одного рабочего места без видеотерминала или ПК, должна составлять не менее 4,5 м2, а объем – не менее 15 м3.
Помещения компьютерных классов (залов), в которых проводится учеба на ЭВМ, должны иметь смежное помещение (лаборантскую) площадью не менее 18 м2 с двумя входами: в учебное помещение и в коридор (на лестничную клетку).
Рабочие места с видеотерминалами относительно световых проемов должны располагаться так, чтобы естественный свет падал со стороны, преимущественно слева.
При расположении рабочих мест с видеотерминалами и ПК необходимо придерживаться следующих требований:
· окна сориентированы на север или северо-восток
· ширина стола 0.8 м
· расстояние между стеной и столом 1 метр
· расстояние от окна к стола 1 метр
· расстояние между тыльной стороной монитора и экраном другого 2.5 метр
· расстояние между боковыми поверхностями видеотерминалов должно быть не менее 1,2 м;
· проход между рядами рабочих мест должен быть не менее 1 м.
Помещение, в котором выполняются работы с использованием ПК по степени опасности поражения электрическим током должно относиться к классу 3 (малоопасные помещения).
Помещение из ПК должны быть без повышенной безопасности. Электрическая сеть 3-х или 4-х фазовая переменного тока и напряжением 220\380. В помещении где используется больше 5 ПК должен быть резервный выключатель.
При выборе технических способов и средств защиты, обеспечивающих электробезопасность, учитываются следующие факторы:
· номинальное напряжение, род и частота тока электроустановки;
· способ электроснабжения (от стационарной сети, от автономного источника питания электроэнергией);
· режим нейтрали (средней точки) источника питания электроэнергией (изолированная, заземленная нейтраль);
· условия внешней среды (с повышенной опасностью, особо опасные, без повышенной опасности).
В электроустановках применяют следующие технические защитные меры:
1. Малые напряжения.
2. Электрическое разделение сетей.
3. Контроль и профилактика повреждений изоляции.
4. Обеспечение недоступности токоведущих частей.
5. Компенсация емкостной составляющей тока замыкания на землю.
6. Защитное заземление.
7. Зануление.
8. Защитное отключение.
9. Двойная изоляция.
В связи с применением электрооборудования требования техники безопасности относятся к электробезопасности.
Помещение, где выполняются работы, должно быть без повышенной опасности. Если имеются условия, создающие повышенную или особую опасность, их следует устранить.
Заземленные конструкции здания, находящиеся в помещении (батареи отопления, водопроводные трубы, кабели с заземленным открытым экраном и др.) должны быть надежно защищены диэлектрическими щитками или сетками от случайного прикосновения.
Компьютеры, периферийные приспособления и оборудование для обслуживания, ремонта и наладки, другое оборудование (аппараты управления, контрольно-измерительные приборы, светильники и т.п.), электропровода и кабели по выполнению и степени защиты должны соответствовать классу зоны по ПУЭ, иметь аппаратуру защиты от тока короткого замыкания и других аварийных режимов.
Линия электросети для питания компьютеров, периферийных приспособлений и оборудования для обслуживания, ремонта и наладки выполняется как отдельная групповая трехпроводная сеть, путем прокладки фазного, нулевого рабочего и нулевого защитного проводников.
Недопустимым является подключение компьютеров, периферийных приспособлений и оборудования для обслуживания, ремонта и наладки к обычной двухпроводной электросети, в том числе с использованием переходных приспособлений.
В помещении, где одновременно эксплуатируется или обслуживается более пяти ПЭВМ, на видном и доступном месте устанавливается аварийный резервный выключатель, который может полностью отключить электропитание помещения, кроме освещения.
Электросеть для питания ПК, периферийных приспособлений, обслуживания, ремонта и наладки при размещении их вдоль стен помещения прокладывают по полу рядом со стенами помещения, как правило, в металлических трубах или гибких металлических рукавах с отводами в соответствии с утвержденным планом размещения и характеристик оборудования. При расположении в помещении по периметру до 5 персональных ЭВМ, использовании трехпроводникового защитного провода или кабеля в оболочке из несгораемого или трудносгораемого материала, разрешается прокладывание их без металлических труб и гибких металлических рукавов.