Для расчета численности трудящихся этих категорий необходимо установить рациональную схему управления цехом.
Схема1. Рациональная схема управления цехом
Расчет производится в Таблице 9.
Таблица 9. Расчет численности ИТР, служащих и МОП
Наименование должностей | Категория (ИТР, служ., МОП) | Число штатных единиц в смену | Количество смен | Подмена в выходные дни, чел | Штатная численность, чел |
Начальник цеха | ИТР, 14 разр. | 1 | 1 | - | 1 |
Технолог | ИТР, 13 разр. | 1 | 1 | - | 1 |
Механик | ИТР, 13 разр. | 1 | 1 | - | 1 |
Энергетик | ИТР, 13 разр. | 1 | 1 | - | 1 |
Начальник отделения | ИТР, 12 разр. | 1 | 1 | - | 1 |
Сменный мастер | ИТР, 11 разр. | 1 | 3 | 1 | 4 |
Экономист | служ, 10 разр | 1 | 1 | - | 1 |
Бухгалтер | служ, 10 разр | 1 | 1 | - | 1 |
Инженер по ТБ | ИТР, 10 разр | 1 | 1 | - | 1 |
Секретарь-референт | служ, 7 разр | 1 | 1 | - | 1 |
Итого: | 10 | 13 |
4. Расчет производительности труда.
Производительность труда рассчитывается в натуральном выражении как выработка в год на одного рабочего (ПТр), на одного основного рабочего (ПТо.р) и на одного работающего в целом (ПТ).
ПТ=Q/Л
где Q - годовой выпуск продукции в натуральном выражении (т, шт., м2 и т.п.)
Л - списочная численность работников (соответственно: всех рабочих, основных рабочих и всех работающих), чел.
ПТ=780/...
5. Расчет фонда заработной платы работающих .
Расчет фонда заработной платы предполагает определение годового фонда и средней заработной платы отдельных категорий и групп работающих.
5.1. Расчет фонда заработной платы рабочих.
Расчет фонда заработной платы рабочих проводится отдельно для групп основных и вспомогательных рабочих. Расчет производится в таблице 10.
Доплата за вредность составляет 15% от заработной платы.
Доплата за работу в вечернее и ночное время предусматривается при двух и более сменной работе. Она рассчитывается следующим образом:
Дв веч.и ночн.вр.=⅔(З1 раб.мес+Двред)∙0,3
где З1 раб.мес-з/п одного рабочего за мес. по тарифу в руб.
Двред - доплата за вредность одному рабочему в руб.
0,3, т.к. рабочим в этой отрасли-20% в вечернее время, 40% в ночное время; в среднем – 30%.
Таблица 10. Расчет фонда заработной платы основных и вспомогательных рабочих.
Наименование профессии | Тарифный разряд по ЕТС | Условия труда (вредные) | Заработная плата одного рабочего за мес. по тарифу в руб. | Доплата за вредность одному рабочему в руб. | Доплата за работу в вечернее и ночное время | Списочная численность, чел | Доплата за работу в праздничные дни, тыс.руб. | Годовой фонд оплаты труда, тыс.руб | Премии | Полный годовой фонд з/п в тыс.руб. | Среднегодовая з/п в руб. | |
в % | в тыс.руб | |||||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
О С Н О В Н Ы Е Р А Б О Ч И Е | ||||||||||||
1)Аппаратчик конверсии | 9 | В Р Е Д Н Ы Е | 8000 | 1200 | 1840 | 4,5 | 24,4 | 620,6 | 50 | 4 | 624,6 | 138800 |
2)Аппаратчик экстракции | 10 | 8500 | 1275 | 1955 | 4,5 | 25,9 | 659,3 | 60 | 5,1 | 664,4 | 147644 | |
3)Аппаратчик фильтрации | 10 | 8500 | 1275 | 1955 | 18 | 103,7 | 2637,4 | 60 | 5,1 | 2642,5 | 146805 | |
Итого: | 27 | 3917,3 | 3931,5 | 433249 | ||||||||
В С П О М О Г А Т Е Л Ь Н Ы Е Р А Б О Ч И Е | ||||||||||||
1)Дежурный электрик | 9 | 8000 | 1200 | 1840 | 4,5 | 24,4 | 620,6 | 50 | 4 | 624,6 | 138800 | |
2)Деж.слесарь по КИПиА | 9 | 8000 | 1200 | 1840 | 4,5 | 24,4 | 620,6 | 50 | 4 | 624,6 | 138800 | |
3)Лаборант | 7 | 7000 | 1050 | 1610 | 4,5 | 21,3 | 542,9 | 30 | 2,1 | 545 | 121111 | |
Итого: | 13,5 | 1784,1 | 1794,2 | 398711 | ||||||||
Всего рабочих: | 40,5 | 5701,4 | 5725,7 | 831960 |
5.2. Расчет фонда заработной платы ИТР, служащих и МОП.
Фонд заработной платы ИТР, служащих и МОП рассчитывается на основании штатной численности этих работников, их должностных окладов и оплаты за работу в праздничные дни. Расчет фонда заработной платы и суммы премий этим работником проводится в таблице 11.
Таблица 11. Расчет фонда заработной платы ИТР, служащих и МОП.
№ п/п | Должность | Категория | Месячный должностной оклад, руб | Доплата за вредность, руб. | Штатная численность, чел | Годовой фонд з/п по окладам, тыс.руб. | Доплата за работу в праздничные дни, тыс.руб. | Премии из фонда зараб. платы, тыс.руб. | Полный годовой фонд зар. платы, тыс.руб. |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
1. | Начальник цеха | ИТР,14разр | 12000 | 1800 | 1 | 165,6 | - | 82,8 | 248,4 |
2. | Технолог | ИТР,13разр | 10800 | 1620 | 1 | 149 | - | 74,5 | 223,5 |
3. | Механик | ИТР,13разр | 10800 | 1620 | 1 | 149 | - | 74,5 | 223,5 |
4. | Энергетик | ИТР,13разр | 10800 | 1620 | 1 | 149 | - | 74,5 | 223,5 |
5. | Начальник отделения | ИТР,12разр | 9720 | 1458 | 1 | 134,1 | - | 67 | 201,1 |
6. | Сменный мастер | ИТР,11разр | 8748 | 1312 | 4 | 482,9 | 19,8 | 251,5 | 754,2 |
7. | Экономист | служ,10разр | 7873 | - | 1 | 94,5 | - | 47,25 | 141,75 |
8. | Бухгалтер | служ,10разр | 7873 | - | 1 | 94,5 | - | 47,25 | 141,75 |
9. | Инженер по ТБ | ИТР,10разр | 7873 | 1181 | 1 | 108,6 | - | 54,3 | 162,9 |
10. | Секретарь-референт | служ,7разр | 5740 | - | 1 | 68,9 | - | 34,5 | 103,4 |
Итого: | 2424 |
Перечень должностей, категорий и численности работников указывают в соответствии с расчетом их численности.