Контрольная работа по теме
Трудовые пенсии по инвалидности
Оглавление
Введение
1. Общая характеристика пенсий по инвалидности
1.1 Понятие трудовой пенсии по инвалидности
1.2 Структура трудовых пенсий по инвалидности
2. Условия назначения и размер трудовой пенсии по инвалидности
2.1 Условия назначения трудовой пенсии по инвалидности
2.2 Размер трудовой пенсии по инвалидности
2.3 Порядок перерасчета трудовой пенсии по инвалидности
Заключение
Список использованной литературы
Введение
Пенсионное обеспечение, является одним из видов социального страхования. Задачами социального страхования является гарантия материального и социального благополучия каждого человека независимо от его индивидуальных возможностей участвовать в общественном производстве. Пенсионное обеспечение населения является частью системы социального страхования.
Законодательным основанием к пенсионному обеспечению на территории Российской Федерации является федеральный закон «О Государственных пенсиях в Российской Федерации». В соответствии с этим законом все пенсии, назначаемые на территории Российской Федерации, подразделяются на трудовые и социальные.
Трудовой пенсией по инвалидности принято называть пенсию, которая устанавливается в связи с наступлением инвалидности и в то же время с наличием соответствующего общего трудового стажа либо выполнением определенной деятельности, независимо от ее срока (факта работы, службы и т. д.).
Социальное обеспечение населения Российской Федерации является одной из наиболее актуальных проблем на данный момент в нашей стране. На первом месте среди проблем социальной сферы стоит проблема пенсий. К сожалению, система законодательных актов по пенсионному обеспечению не совершенна, пенсии выплачиваются не вовремя и не соответствуют реальному прожиточному уровню в нашей стране.
Российское общество переживает нелегкий период политических, экономических и социальных преобразований. Это требует огромных усилий во всех сферах общественной жизни, в частности, в области правового обеспечения реформ, создания законодательства, отвечающего новым социально экономическим условиям и позволяющего обеспечить эффективную защиту прав граждан.
Уровень пенсионного обеспечения в значительной мере определяет продолжительность и образ жизни малозащищенных категорий граждан, пожилых людей, инвалидов их участие в социальной – политической и экономической деятельности, что повышает ответственность государственных, в том числе и законодательных, органов за принимаемые в пенсионной сфере решения и требует учета всех обстоятельств жизни лиц пожилого возраста.
В настоящее время тема пенсионной реформы, проводимой в нашей стране затрагивает все трудоспособное и нетрудоспособное население и оказывает серьезное влияние на стабильность всей финансовой системы государства.
1.Общая характеристика пенсий по инвалидности
1.1 Понятие трудовой пенсии по инвалидности
Трудовая пенсия по инвалидности – это ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы и иного дохода, который они получали и утратили в связи с установлением инвалидности.
Право на трудовую пенсию по инвалидности имеют граждане РФ и постоянно проживающие на территории РФ иностранные граждане и лица без гражданства, отвечающие трем условиям:
- они должны быть зарегистрированы в системе обязательного пенсионного страхования РФ;
- они должны быть признаны инвалидами;
- им должна быть установлена одна из трех степеней ограничения способности к трудовой деятельности [1].
В зависимости от степени ограничения жизнедеятельности, обусловленного стойким расстройством функций организма, возникшего в результате заболеваний, последствий травм или дефектов, гражданину, признанному инвалидом, устанавливается I, II или III группа инвалидности, а гражданину в возрасте до 18 лет - категория "ребенок-инвалид".
При установлении гражданину группы инвалидности одновременно определяется в соответствии с классификациями и критериями, предусмотренными пунктом 2 настоящих Правил, степень ограничения его способности к трудовой деятельности (III, II или I степень ограничения) либо группа инвалидности устанавливается без ограничения способности к трудовой деятельности.
Инвалидность I группы устанавливается на 2 года, II и III групп - на 1 год.
Трудовая пенсия по инвалидности устанавливается независимо от причины инвалидности, продолжительности страхового стажа застрахованного лица, продолжения инвалидом трудовой деятельности, а также от того, наступила ли инвалидность в период работы, до поступления на работу или после прекращения работы. Однако при полном отсутствии у инвалида страхового стажа, а также в случае наступления инвалидности вследствие совершения им умышленного уголовно наказуемого деяния или умышленного нанесения ущерба своему здоровью, которые установлены в судебном порядке, устанавливается социальная пенсия по инвалидности [2].
1.2 Структура трудовых пенсий по инвалидности
Трудовая пенсия по инвалидности, как и пенсия по старости, может состоять из следующих частей:
- базовой;
- страховой;
- накопительной.
При этом базовая часть пенсии от степени ограничения способности к трудовой деятельности устанавливается в суммах в зависимости от степени инвалидности [13].
Лица, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, размер базовой части трудовой пенсии по инвалидности определяется в суммах согласно степени инвалидности [3].
Страховая часть трудовой пенсии по инвалидности определяется по формуле:
СЧ + ПК/(Т*К),
Где СЧ – страховая часть трудовой пенсии; ПК – сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день, с которого ему назначается страховая часть трудовой пенсии. В связи с этим страховые взносы учитываются до даты установления инвалидности;
Т – количество месяцев ожидаемого периода выплаты рудовой пенсии по старости [4] ;
К – отношение нормативной продолжительности страхового стажа (в месяцах) по состоянию на указанную дату к 180 месяцам.
Нормативная продолжительность страхового стажа при достижении инвалидом возраста 19 лет составляет 12 месяцев и увеличивается на 4 месяца за каждый полный год возраста, начиная с 19 лет, но не более чем до 180 месяцев.
Указанный коэффициент введен для корректировки периода выплаты пенсий в целях недопущения снижения размеров пенсий инвалидов.
При определении страховой части пенсии по инвалидности учитываются взносы, перечисляемые на финансирование указанной части пенсии.
Закон не предусматривает пенсий при неполном стаже работы, поэтому независимо от группы инвалидности и продолжительности страхового стажа каждый инвалид может получить трудовую пенсию [5].
Накопительная часть трудовой пенсии по инвалидности определяется по формуле:
НЧ = ПН/Т,
Где НЧ – накопительная часть трудовой пенсии; ПН – сумма пенсионных накоплений застрахованного лица, учтенных в специальной части его лицевого счета по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается накопительная часть трудовой пенсии;
Т – количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости [7].
В новом законе лишаются страховой части пенсии граждане, инвалидность которых наступила вследствие совершения умышленного уголовно наказуемого деяния или умышленного нанесения ущерба своему здоровью. Появилась норма, которая ограничивает право на трудовую пенсию по инвалидности в связи с обстоятельствами, при которых наступила инвалидность. Причем эти факты должны быть установлены в судебном порядке, т.е. приговором или решением суда, вступившим в законную силу.
При этом порядок признания органами Государственной медико-социальной экспертизы гражданина инвалидом, порядок установления периода инвалидности и степени ограничения способности к трудовой деятельности, порядок установления времени наступления инвалидности или смерти кормильца с совершением гражданам уголовного деяния либо умышленным нанесением им ущерба своему здоровью утверждаются Правительством. Пока такой порядок не установлен [14].
2. Условия назначения и состав трудовой пенсии по инвалидности
2.1 Условия назначения трудовой пенсии по инвалидности
1. Право на трудовую пенсию по инвалидности имеют граждане, признанные в установленном порядке инвалидами I, II или III группы. Признание гражданина инвалидом и установление группы инвалидности производятся федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы.
2. Порядок установления причинно-следственной связи инвалидности или смерти кормильца с совершением гражданином уголовно наказуемого деяния либо умышленным нанесением им ущерба своему здоровью, которые установлены в судебном порядке, утверждается Правительством Российской Федерации.
3. Трудовая пенсия по инвалидности устанавливается независимо от причины инвалидности (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи), продолжительности страхового стажа застрахованного лица, продолжения инвалидом трудовой деятельности, а также от того, наступила ли инвалидность в период работы, до поступления на работу или после прекращения работы.
4. При полном отсутствии у инвалида страхового стажа, а также в случае наступления инвалидности вследствие совершения им умышленного уголовно наказуемого деяния или умышленного нанесения ущерба своему здоровью, которые установлены в судебном порядке, устанавливается социальная пенсия по инвалидности [7].
2.2 Размер трудовой пенсии по инвалидности
Размер трудовой пенсии по инвалидности определяется по формуле:
П = БЧ + СЧ + НЧ,где П- размер трудовой пенсии по инвалидности;