Коллективное - это предприятие, осуществляющее предпринимательскую деятельность на основе находящего в его собственности имущества, разделенного в порядке, предусмотренном Уставом на вклады всех работников. (Виды: акционерное общество, товарищество).
Индивидуальное (частное) - это предприятие, принадлежащее гражданину на праве собственности или членам его семьи на праве общей долевой собственности, если иное не предусмотрено договором между ними.
Индивидуальное предприятие имеет собственное наименование с указанием организационно-правовой формы и фамилии собственника.
Основа деятельность - Устав предприятия. Индивидуальное предприятие наделено такими же правами как и все другие формы предприятий (заключение договоров, участие в биржах, на внешнеэкономическом рынке и так далее).
Муниципальное предприятие - это предприятие, учреждаемое органами местного самоуправления. Муниципальное предприятие является юридическим лицом, имеет наименование и указание организационно-правовой формы. Отличительной чертой муниципальных предприятий является то, что они, как правило, не носят коммерческого характера и цель их деятельности - поддержание минимального уровня социальной защиты населения в данном регионе.
Арендное предприятие - это предприятие, осуществляющее предпринимательскую деятельность на основе взятого им в аренду имущественного комплекса. Имущество, находящееся в собственности арендного предприятия делится в порядке, предусмотренном его Уставом на вклады всех его работников. “Положение об аренде”.
Акционерное предприятие - форма организации производства, основанная на централизации денежных средств посредством продажи акций. При этом держатели акций являются совладельцами и имеют право на участие в управлении предприятием. Имущественная ответственность акционерного предприятия ограничена его собственность. Акционеры же несут ответственность по обязательствам предприятия лишь в пределах своего вклада (пакета, принадлежащих им акций).
Совместное предприятие - это хозяйственная единица, основанная на разных формах собственности и образуемая путем объединения имущества учредивших ее юридических и физических лиц, в том числе и иностранных.
По размерам предприятия делятся на малые, средние и крупные (в зависимости от количества занятых, а, следовательно, и от размеров производственной деятельности). Нормативы для отнесения предприятия к той или иной категории в различных странах различны. Как правило, малым предприятием считается предприятие с численностью работающих менее 100 человек, а крупным - предприятие с численностью работающих более 500 человек.
Малые предприятия характеризуются:
- многочисленностью;
- гибкостью, способностью быстро реагировать на изменение рыночной конъюнктуры;
- быстрым обновлением (количество ежегодно ликвидируемых малых предприятий почти равно количеству рождающихся).
Роль малых предприятий в рыночной экономике можно охарактеризовать след. образом:
1. Малые предпринимательство является своего рода фундаментом рыночной экономики, связывая воедино все звенья, не допуская появления “лоскутной экономики”, где изобилие одних товаров соседствует с дефицитом других.
2. Малые предприятия постоянно поддерживают конкуренцию благодаря:
- своей многочисленности и гибкости;
- невысоким ценам;
- низким издержкам производства из-за отсутствия расходов на управление, рекламу и так далее Средние предприятия, в отличие от мелких, не так многочисленны. Средние предприятия иногда называют “вымирающим классом” в связи с тем, что:
- они не обладают такой гибкостью и многочисленностью как мелкие и не имеют такой мощи как крупные (то есть занимают как бы промежуточное положение);
- средние предприятия могут выжить лишь придерживаясь “нишевой” специализации, то есть захватить отдельные сегменты рынка и становясь там мини-монополией.
Вместе с тем среднее предприятие более устойчиво, чем мелкое, так как специализированный рынок менее подвержен колебаниям.
Роль средних предприятий в рыночной экономике неоднозначна.
Во-первых, средние предприятия представляют собой значительную конкурентную силу для крупного бизнеса.
Во-вторых, средние предприятия сами имеют тенденцию к монополизации.
В-третьих, средние предприятия представляют собой постоянный источник дальнейшей концентрации капиталов (на долю средних предприятий приходится самый большой процент поглощений).
Крупные предприятия обычно ассоциируются с понятием монополии. Однако это не совсем точно: во-первых, играет роль масштаб деятельности самого предприятия; во-вторых, в рыночной экономике не может быть абсолютной монополии из-за действия таких факторов как конкуренция, рост и расширение рынков, НТП.
В действительности в рыночной экономике крупное предприятие находится в двойственном положении:
- с одной стороны, оно всеми силами стремится монополизировать свою сферу деятельности;
- с другой стороны, крупное предприятие постоянно находится под угрозой конкуренции, что заставляет его не завышать цены и заботиться о качестве продукции.
Преимущества крупных предприятий состоят в следующем:
1) только крупным предприятиям доступно массовое производство;
2) крупные предприятия являются проводниками НТП, так как имеют возможность освоения новых отраслей и проведения крупных научно-исследовательских работ;
3) крупные предприятия характеризуются устойчивостью и прочностью положения, что способствует повышению стабильности в экономике. Крупные компании никогда не ликвидируются физически, а лишь меняют владельцев;
4) только крупным компаниям доступна значительная экономия общественного труда через экономию на масштабах производства, комбинирование, а также обеспечение занятости в крупных масштабах.
Однако преимущества крупной компании - это еще не гарантия постоянного повышения ее доходов и прибыли. Дело в том, что каждая компания имеет пределы своего роста, обусловленные размерами деятельности. Рост компании за пределы оптимальной величины приведет:
- к увеличению транспортных расходов, так как сырье придется в больших количествах привозить издалека;
- к возрастанию трудностей управления производством, не гибкости, бюрократизации процесса принятия решений.
Трест - объединение предприятий одной или нескольких отраслей с утратой их хозяйственной и производственной самостоятельности. Входящие в данное объединение собственники становятся лишь совладельцами учреждаемого акционерного общества, в котором распределение прибыли осуществляется на основе долевого участия.
Концерн - многоотраслевой комплекс предприятий и организаций, в котором структурные единицы сохраняют свою производственную и юридическую самостоятельность, но подчинены единому руководству посредством финансового контроля.
Отличительной особенностью концерна является объединение различных по характеру деятельности структурных единиц (промышленные, финансовые, транспортные, торговые) и наличие производственной интеграции между этими звеньями. В зависимости от типа интеграции различают концерны, созданные на основе горизонтальной интеграции, объединяющие предприятия различных отраслей, и вертикальной интеграции, объединяющие предприятия одного производственного цикла от добычи сырья до выпуска готовой продукции (нефтеразведка, добыча, транспортировка, переработка, реализация нефтепродуктов).
Конгломерат - это объединение, образуемое путем слияния не конкурирующих между собой предприятий и не выступающих друг для друга в качестве покупателя и продавца. В отличие от обычного концерна, основанного на интеграции производственных связей входящих в него предприятий, конгломерат - это объединение товаропроизводителей, технологически не связанных между собой.
Консорциум - форма временного соглашения между несколькими банками или промышленными предприятиями для совместного размещения займа или осуществления единого капиталоемкого промышленного проекта. В рамках консорциума входящие в него предприятия сохраняют свою хозяйственную самостоятельность, подчиняясь общему руководству только в части деятельности, касающейся целей консорциума. На время заключения соглашения, входящие в консорциум хозяйственные структуры перестают быть конкурентами.
Межотраслевой научно-технический комплекс представляет собой объединение научных и научно-производственных единиц, ориентированное на реализацию научно-исследовательских и опытно-конструкторских разработок. Главной задачей МНТК является развитие новейших, приоритетных направлений в технике и технологии и ускоренное внедрение разработок в серийное производство.
Хозяйственная ассоциация - добровольное объединение юридических лиц, создаваемое по отраслевому или территориальному принципу в целях координации деятельности, обеспечения защиты своих прав, представления общих интересов в государственных или иных органах, а также в международных организациях. Члены хозяйственной ассоциации сохраняют свою самостоятельность и права юридического лица.
и