| п/п | Вид пособия | Сумма пособия с учетом индексации (К -1.10) (с 01.01.2010) |
| 1. | Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности | 412,08 руб. |
| 2. | Пособие по беременности и родам (для женщин, уволенных в связи с ликвидацией организаций) | 412,08 руб. в месяц. |
| 3. | Единовременное пособие при рождении ребенка | 10988,85руб. |
| 4 | Ежемесячное пособие по уходу за ребенком | В размере 40 % среднего заработка, но не менее 2060,41 руб. по уходу за первым ребенком и 4120,82 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми, и не более- 8241,64 руб. для лиц, уволенных в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организации, прекращением деятельности ИПр |
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Даная работа была посвящена изучению особенностей Фонда социального страхования Российской Федерации.
Расширение деятельности государства привело к созданию значительного количества специальных фондов, многие из которых сохранили свою самостоятельность даже после создания государственного бюджета, основанного на объединении различных фондов. Среди них ведущую роль заняли государственные внебюджетные фонды.
Конституция страны определяет Российскую Федерацию как социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. В Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.
Одной из форм социального обеспечения является социальное страхование. Оно представляет собой государственную систему материального обеспечения граждан в старости, в случае временной или постоянной потери трудоспособности, а также охраны их здоровья. Осуществляется за счет особых фондов, образуемых из обязательных взносов организаций, а также дотаций из бюджетных средств на материальное обеспечение рабочих, служащих и членов их семей. Основные составляющие финансового механизма социального страхования — взносы, целевые фонды и социальные выплаты.