3.3.1Содержание труда взрывника
Характер и содержание всякого трудового процесса зависят от поставленной производственной задачи, материально-технических средств, необходимых для ее выполнения и принятой технологии.
В состав работы взрывника входит: получение наряда на производство взрывов; получение взрывчатых веществ, средств взрывания и доставка их к месту взрыва; осмотр рабочего места; заготовка патронов-боевиков; проверка правильности расположения и глубины шпуров; чистка, зарядка и взрывание шпуров; ведет счет взрывам (взорванных шпуров); проверка результатов взрывов; ликвидация невзорвавшихся патронов и шпуров; установка ограждений и подача сигналов при взрывании; составление отчета о расходе взрывчатых материалов и сдача их остатков в склад.
3.3.2Формы организации труда
Наиболее распространенными формами разделения и кооперации труда являются: технологическая (по видам работ, профессиям и специальностям); по функциям (отделение вспомогательных и подсобных работ от основных); пооперационная, а также по квалификации.
На подземных горных работах, занятые непосредственно на добыче руды, на проходке нарезных, подготовительных и капитальных горных выработок, работают преимущественно коллективно - бригадой. Бригады в шахте организованы по производственно-территориальному принципу. По своему профессиональному составу бригады делятся на два вида:
а) специализированные - скомплектованные из рабочих какой-либо одной профессии;
б) комплексные - скомплектованные из разных профессий, необходимых для выполнения с начала и до конца всего производственного цикла или комплекса работ в забое.
Комплексная бригада представляет собой коллектив рабочих, имеющих общее рабочее место, единое производственное задание, обязанности между членами бригады строго не разделены, работа построена на принципе взаимопомощи, взаимозаменяемости и совмещения профессий; объем производственной комплексной работы учитывается в целом по бригаде в смену, сутки, месяц; нормы выработки и расценки устанавливаются комплексные; фактический заработок в бригаде распределяется прямо пропорционально тарифным ставкам и отработанному времени в течение месяца каждым членом бригады.
3.3.3 Организация обслуживания рабочего места
Рабочее место взрывника - это горная выработка, в которой он производит взрывные работы.
Рациональное обслуживание рабочего места обеспечивает своевременное выполнение производственного задания и бесперебойную работу взрывника.
Проектируемый порядок обслуживания рабочего места взрывника приведен в таблице 3.1.
Таблица 3.1. Организация обслуживания рабочего места
| Виды обслуживания | Порядок обслуживания | Периодичность |
| Производственный инструктаж | Производится 1 раз в квартал начальником участка или его заместителем | По программе |
| Выдача сменного наряда и наряд - путевок | Задание и наряд -путевки выдаются ежесменно начальником или заместителем по участку | Ежесменно |
| Документация - паспорт БВР | Составляется на каждый забой начальником участка. Взрывники ознакамливаются, с паспортом БВР под расписку | Ежесменно |
| - диспозиция на производство массового взрыва | Составляет техотдел на каждый массовый взрыв | |
| - журнал для записи невзорвавшихся зарядов | Заполняется взрывником | Ежесменно |
| Организация выдачи и хранения ВМ и СВ | Придя в склад, взрывник предъявляет раздатчику склада ВМ наряд-путевку и получает ВМ под расписку | Ежесменно |
| Доставка ВМ | Взрывник доставляет ВВ и СВ в блок | Ежесменно |
| Коммутация и производство взрыва | Производит взрывник в присутствии лица технадзора | Ежесменно |
3.3.4. Оснащение рабочего места.
Для нормальной работы взрывник должен иметь исправные спецодежду и спецобувь, кожаные перчатки, часы, выдаваемые предприятием, сумки для переноски ВМ, нож с деревянной ручкой, алюминиевый или медный стержень (наколку) диаметром 8 мм и длиной 200 м для подготовки гнезд в патронах ВВ под детонаторы, свисток, кусачки для резки проводов при электро -взрывании.
3.3.5.Условия труда на рабочем месте
Одним из важнейших факторов повышения производительности труда на горных работах является совершенствование условий труда. Условия труда - это факторы, обеспечивающие наиболее благоприятные санитарно-гигиенические, психофизиологические и эстетические условия труда.
Создание нормальных атмосферных условий горных выработках (и непосредственно в забоях) является одним из основных условий для сохранения здоровья работающих и их производительность труда. Согласно Единым правилам техники безопасности вентиляторы следует устанавливать на поверхности, однако в отдельных случаях с разрешения органов «Госгортехнадзора» допускается установка подземных вспомогательных вентиляторов на действующих шахтах в очистительных забоях.
Одним из самых распространенных способов борьбы с пылью на горных работах является орошение. Оно применимо почти при выполнении всех производственных процессов, при которых вызывается образование пыли.
Наиболее сильным шумовым воздействием в условиях подземных горных работах подвергаются: проходчики, бурильщики и взрывники.
Решающее значение в профилактике шумовых болезней имеют различные инженерно-технические мероприятия, такие, как усовершенствование горных машин и механизмов, применение наушников и берушей.
На рабочих местах иногда наблюдается повышенная влажность и резкие перепады температур.
Поэтому при проектировании рабочих мест предусматривается: установка калориферных для подачи подогретого воздуха в зимний период.
Одним из главных мероприятий по улучшению условий труда является улучшение освещенности в горных выработках.
Для освещения выработок и забоев устанавливается понижающий трансформатор, питающий низковольтные светильники.
Рекомендуемая санитарная норма освещенности рабочего места 20 -30 люкс.
Все подземные рабочие обеспечиваются комплектом спецодежды и спецобуви.
Одним из наиболее важных эстетических условий при работе в шахте является чистота и порядок на рабочем месте.
Побелка горных выработок, сооружение бетонных трапов, покраска водопроводных и воздушных магистралей, машин и оборудования, установка аншлагов, озеленение шахтной поверхности, удобное устройство раздевалок, столовых, комнат отдыха, все это благоприятно сказывается на улучшение психического состояния работников.
Обслуживание рабочих мест должно быть плановым и носить оперативно-предупредительный характер. Важное направление работы по улучшению организации и обслуживания рабочих мест - разработка и внедрение типовых проектов организации рабочих мест и их аттестация.
3.4 Формы и системы оплаты труда рабочих и РиС при отработке блока.
Оплата труда рабочего осуществляется по сдельно-премиальной системе. При сдельно-премиальной системе труда помимо сдельного заработка выплачивается премия в соответствии с действующим положением о премировании.
Размеры премий рабочих составляют при выполнении плана:
– Проходчик – 75%
– Крепильщик – 20%
– Машинист ППН – 75%
– Бурильщик скважин – 40%
– Путевой рабочий – 30%
– ГРОЗ – 20%
– Взрывник – 10%
– Машинист электровоза – 75%
Оплата труда руководителей и специалистов производится по должностным окладам. Размеры должностных окладов устанавливается в соответствии с категорией участка по оплате труда. Категория участка определяется в зависимости от величины месячных объемов работ выполняемых участком. Участок, проектируемый в данном проекте, относится к І категории по оплате труда.
Премии ИТР составляют:
– Начальник участка 60%
– Зам. начальника участка 50%
– Механик 50%
– Горный мастер 35%
4 Экономика производства
В этом разделе определены затраты на отработку блока. Расчет выполнен на основании расчетов технологической части дипломного проекта.
Расчет фонда оплаты труда рабочих выполнен на основании таблицы «Расхода рабочей силы» при расчете стоимости материалов т энергии расход их взят из таблицы «Расхода материалов и энергии». исходными данными для расчета амортизационных отчислений является расчет количества необходимого оборудования (таблица), время отработки блока по сетевому графику.
5. Техника безопасности при отработке блока.
5.1. Мероприятия по охране труда при проходческих работах в блоке.
Основной причиной травматизма при проходке выработки являются отслаивание с боков и кровли кусков породы.