Прибыль и рентабельность 2 (стр. 5 из 9)

Система показателей рентабельности торговой организации

Показатели	Порядок расчета
1. Рентабельность по прибыли отчетного периода
2. Рентабельность по прибыли от реализации
3. Рентабельность по чистой прибыли
4. Рентабельность по объему деятельности торговли
5. Рентабельность валового дохода от реализации
6. Рентабельность издержек обращения розничной торговли
7. Рентабельность издержек обращения оптовой торговли

Значимость коэффициента рентабельности в условиях ориентации на рыночные отношения определяется интересом не только работников торговой организации, но и интересом государства, контрагентов, собственников, кредиторов и заемщиков.

Повышение уровня рентабельности для коллектива организации означает укрепление финансового положения, а следовательно, увеличение средств, направляемых на материальное стимулирования их труда, для управленцев – это информация о результатах применяемой тактики и стратегии и о целесообразности ее корректировки.

Собственников показатель рентабельности интересует с точки зрения прибыльности их паевых и учредительских взносов в составе общих вложений. Если уровень рентабельности возрастает, то возрастает интерес к данной организации других потенциальных акционеров, цена акции в этом случае тоже возрастает. У организации появляется возможность не только для дальнейшего развития данного вида деятельности, но и возможность получения более высоких дивидендов. И наоборот, при падении уровня рентабельности интерес к вложениям в данную организацию падает.

Кредиторов и заемщиков денежных средств уровень рентабельности и его изменение интересует с точки зрения реальности получения процентов по обязательствам, снижение риска не возврата заемных средств, платежеспособности клиента и возможностей для дальнейшего его развития.

1.3 Механизм распределения и использования прибыли в

современных условиях

Права и возможности в распределении и использовании прибыли имеют большое значение для любого хозяйствующего субъекта, так как прибыль выступает основным источником финансового, производственного и социального развития, материально развития его работников.

Система распределения и использования прибыли должна стимулировать дальнейшее развитие данного вида деятельности и освоение новых, матеиально заинтересовывать в увеличение прибыли.

Порядок распределения и использования прибыли торговой рганизации определяется принятой в данном обществе на данном этапе его развития методологией присвоения прибыли.

Действующий порядок распределеия прибыли соответствует нынешнему этапу рыночных отношений, т.е. организация должна учавствовать совей прибылью в формировании государственного бюджета, а оставшаяся часть прибыли должна быть распределена между собственником организации и собственником заемного капитала и других финансовых ресурсов в соответствии с заключенными договорами.

В законе «О предприятиях в Республике Беларусь» [4,] в статье 62 записано: «Прибыль, остающаяся у предприятия после уплаты налогов и других платежей в бюджет (чистая прибыль), поступает в полное его распоряжение. Предприятие самостоятельно определяет направление использования чистой прибыли, если иное не предусмотрено Уставом».

Государственное воздействие на выбор направлений использования чистой прибыли осуществляется через налоги, налоговые льготы, а также экономическое санкции.

Общим для всех видов организаций независимо от форм собственности и видов деятельности является распределеие прибыли в соответствии с уставом и коллективным договором на следующие цели (рис. 1.9):

1. платежи в бюджет;

2. отчисления во внебюджетные фонды, созданные по решению правительства или местных органов власти;

3. формирование фонда накопления;

4. создание фонда потребления;

5. благотворительные цели;

6. другие цели ( накопление средств для выкупа имущества).

На основании Закона «О налогах и сборах, взимаемых в бюджет Республики Беларусь» [3,] определены следующие виды общегосударственных налогов и сборов:

а) налог на добавленную стоимость;

б) акцизы;

в) налог на прибыли и доходы;

г) налог за пользование природными ресурсами (экологический налог);

д) налог на недвижимость;

е) налог на экспорт и импорт;

ж) земельный налог (плата за землю);

з) налог на топливо;

и) транзитный налог;

к) государственная пошлина и сборы;

л) подоходный налог с физических лиц.

Перечень и методика исчисления налогов может изменяться по решению законодательных органов.

Рис. 1.9 Схема распределения прибыли в условиях многообразия форм собственности

Из приведенной схемы видно, что чистый доход организации после уплаты налогов и отчислений используется для формирования:

· фонда развития (фонда накопления), что соответствует приросту основных и оборотных средств организации (прирост капитала);

· фонда потребления (для повышения материальной заинтересованности работников организации в повышении эффективности и рентабельности орагнизации);

· резервного фонда, предназначенного для финансирования непредвиденных затрат, связанных с риском хозяйственной деятельности, других фондов, если они предусмотрены учредительными документами, законами, требованиями практики.

Размер фондов жестко не регламентируется, за исключением отдельных направлений их использования.

Фонд накопления и фонд потребления – это фонды специального назначения. Они образуются, если это предусмотрено учредительными документами. Фонд накопления создается для финансиования производственного развития организации: на финансирование капитальных вложений, расширение и реконструкцию организации, на финансирование новых разработок, на погашение ссуд и процентов по ним, на содержание объектов, предназначенных для культурно-просветительных работ, на пополнение собственных обротных средств. Таким образом, фонд накопления предстваляет собой источник средств хозяйствующих субъектов, аккумулирующий прибыль и другие источники для создания нового имущества, приобретения основных средств и обротных средств. Фонд накоплеия свидетельствует о росте имущественнго состояния организации, увеличения собственных его средств.

Фонд потребления – источник средств, зарезервированных хозяйственным субъектом для осуществления меоприятий по социальному развитию (кроме капитальных вложений) и материальному поощрению коллекива.

Фнд потреблеия направляется на следующие цели:

· на выплату единовременных вознаграждений по итогам работв за год;

· на выплату пособий;

· на оплату проезда;

· на выдачу беспроцентных ссуд;

· на установление надбавок к пенсиям работающим пенсионерам;

· единовременные поощрения работников;

· установлеие трудовых и социальных льгот;

· на выплату дивидендов по ценным бумагам.

Резервный фонд создается хозяйствующим субъектом на случай прекращеия их деятельности для покрытия кредиторской задолженности. Он является ибязательным для акционерного общества, товарищества, организации с иностранными инвестициями.

Резервный фонд акционерого обества используется на выплату процентов по облигациям, дивидендов по привилегированным акциям, в случае недостаточности чистой прибыли для этих целей.

3. Краткая экономическая характеристика ГКОРУП «Облторгсоюз»

Гомельское коммунальное оптово-розничное предприятие ГКОРУП «Облторгсоюз» является правопреемником всех прав и обязанностей Гомельского оптово-розничного предприятия «Областной торговый союз», созданного на неопределенный срок по решению Гомельского областного исполнительного комитета № 165 от 10.06.92 г. и зарегистрированного решением Гомельского областного исполнительного комитета № 1889 от 24.06.92 за № 424.