3.4.2.За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
3.4.3.За причинение материального ущерба в случае не обеспечения сохранности имущества, находящегося в его распоряжении, в том числе программных и технических средств - в пределах, определенных уголовным, трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
4. Перечень вопросов, по которым специалист 1 категории вправе или
обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых
актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5. Сроки и процедуры подготовки проектов управленческих и иных
решений, порядок согласования данных решений
6. Порядок служебного взаимодействия специалиста 1 категории в
связи с исполнением им должностных обязанностей с
государственными гражданскими служащими Министерства,
государственными гражданскими служащими иных государственных
органов, другими гражданами, а также с организациями
7. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и
организациям
8. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности специалиста 1 категории1
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Профессиональная служебная деятельность гражданского служащего осуществляется в соответствии с должностным регламентом, утверждаемым представителем нанимателя и являющимся составной частью административного регламента государственного органа.
Положением об УСЗН Вольского района Саратовской области Министерства здравоохранения и социальной поддержки определены функции управления, включающие в себя реализацию государственной политики в сфере социальной защиты населения,осуществление и выплата социальных выплат и предоставление мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, осуществление мер по улучшению демографической ситуации, социальной поддержки семьи, женщин и детей, оказание информационно – консультативных услуг населению, осуществление работы с обращениями граждан на прием населения, обеспечение исполнения федерального и областного законодательства в сфере социальной политики, оказание правовой помощи гражданам, организациям, органам местного самоуправления.
Функции и обязанности служащих заключены в должностных регламентах, разработанных на каждого государственного служащего - которые являются организационно – правовой основой профессиональной служебной деятельности каждого гражданского служащего.
ПРИЛОЖЕНИЕ
УТВЕРЖДАЮ
Начальник Управления социальной
защиты населения Вольского района
министерства здравоохранения и
социальной поддержки Саратовской
области
____________________Л.Г. Иванова
. «___» ___________________20__ г
Печать
ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
специалиста 1 категории отдела назначения и выплаты мер социальной поддержки и государственной социальной помощи управления социальной защиты населения Вольского района министерства здравоохранения и социальной поддержки Саратовской области
I. Паспорт должности
1.1. Управление социальной защиты населения Вольского района министерства здравоохранения и социальной поддержки Саратовской области (далее – управление).
1.2 Отдел назначения и выплаты мер социальной поддержки и государственной социальной помощи управление социальной защиты населения Вольского района министерства здравоохранения и социальной поддержки Саратовской области (далее – отдел).
1.3. Должность специалиста 1 категории отдела назначения и выплаты мер социальной поддержки и государственной социальной помощи (далее ― специалист 1 категории отдела) учреждается в управлении с целью осуществления функций по реализации государственной политики в сфере комплексных проблем социального развития.
1.4. Должность специалист 1 категории отдела в Реестре государственных должностей государственной службы Саратовской области находится в группе: младшие; категория: специалист.
1.5. Специалист 1 категории отдела подчиняется начальнику отдела, заместителю начальника управления, начальнику управления.
1.6. Специалист 1 категории назначается и освобождается от должности приказом начальника управления в соответствии с законом Саратовской области «О государственной гражданской службе в Саратовской области».
1.7. В период отсутствия специалиста 1 категории отдела полномочия по данной должности исполняются специалистом 1 категории отдела Таракановой Р.Н., либо ведущим специалистом Перфиловой В.Г.
Гражданский служащий, замещающий должность специалиста 1 категории отдела, может исполнять обязанности по должности ведущего специалиста отдела, в период отсутствия лица, замещающего указанную должность.
1.8. Гражданский служащий, замещающий должность специалиста 1 категории отдела,вправе предварительным уведомлением представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов.
II. Квалификационные требования и требования к личностным качествам
2.1.На должность специалиста 1 категории отдела назначаются лица, имеющие высшее или средне профессиональное образование.
2.2.Стаж работы по специальности не менее одного года.
2.3.Квалификационные требования, предъявляемые к уровню и характеру знаний и навыков специалиста 1 категории отдела:
2.3.1. Обязан знать Конституцию Российской Федерации, трудовой Кодекс Российской Федерации, Устав (основной закон) Саратовской области, федеральные и областные нормативно-правовые акты, приказы и распоряжения министерства.
2.3.2 Должен в совершенстве знать и владеть нормативно-правовой базой в области назначения и выплаты мер социальной поддержки (единовременных денежных выплат) и государственной социальной помощи.
2.3.3 Должен иметь навыки работы:
- на уровне пользователя со средствами вычислительной техники;
с документами; навыки работы в условиях сжатых временных рамок.
2.3.4.Обладать аналитическими и коммуникативными способностями, высокой работоспособностью, организованностью, ответственностью, инициативностью, принципиальностью.
III . Должностные обязанности
3.1 Целью деятельности специалиста 1 категории отдела является выплата мер социальной поддержки на основании действующего законодательства.
3.2 Перечень основных функций:
осуществление выплаты мер социальной поддержки отдельным категориям граждан.
3.3. Перечень должностных обязанностей:
- правильность применения действующего законодательства при выплате мер социальной поддержки;
- - запрашивать необходимую информацию в других организациях для правильности и полноты выплаты мер социальной поддержки;
-- вести прием граждан, оказывать им консультативную и иную помощь по вопросам выплаты мер социальной поддержки;
-- проводить разъяснительную работу среди населения по вопросам выплаты мер социальной поддержки;
-- заводить личные дела и лицевые счета получателей, производить выплату мер социальной поддержки;
- своевременно и качественно вносить данные о получателях в компьютерную базу по выплате мер социальной поддержки и государственной социальной помощи;
- выдавать по требованию получателей справки в различные инстанции.
- выполнять отдельные поручения начальника отдела, заместителя начальника управления, начальника управления.
IV. Права
4.1. Специалист 1 категории при исполнении должностных обязанностей имеет право:
- запрашивать от специалистов отдела документы, материалы, необходимые для исполнения своих обязанностей, установленных настоящим должностным регламентом;
- представлять необходимую информацию, связанную с выплатой мер социальной поддержки начальнику отдела, заместителю начальника управления, начальнику управления.
V. Ответственность
5.1.Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на специалиста 1 категории отдела должностных обязанностей наступает в соответствии со статьями 57, 58 Федерального закона «О государственной гражданской службе в Российской Федерации», а именно: за качество и правильность составления документов, представляемых на подпись начальнику отдела, заместителю начальника управления, начальнику управления;
-за соблюдение конфиденциальности сведений, полученных в процессе работы отдела по выплате мер социальной поддержки.
VI . Перечень вопросов, по которым специалист 1 категории отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие или иные решения
6.1 Специалист 1 категории вправе и обязан принимать решения по: выплате мер социальной поддержки в соответствии с действующим законодательством.
VII . Перечень вопросов, по которым специалист 1 категории отдела вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решении
7.1. Специалист 1 категории отдела вправе участвовать в подготовке различного рода информации.
VIII . Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности специалиста 1 категории отдела